Lediga jobb som Chefer, grund- o gymnasieskola o vuxenutbildning i Östersund

Om tjänsten
 
Vill du vara med och fortsätta bygga upp Västernorrlands regemente I 21?
 
Som friskvårdsledare blir du en del av Försvarshälsan, där du arbetar tillsammans med fysioterapeuter, psykolog, sjuksköterskor och läkare. Försvarshälsans uppdrag är att, med sin specialistkompetens, stödja utbildningen av infanterister och övrig personal inom Försvarsmakten.
 
I rollen arbetar du nära både värnpliktsutbildningen och anställd personal. Nu söker vi två friskvårdsledare – en till Sollefteå och en till Östersund.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
 
Som friskvårdsledare arbetar du med träning, hälsa och fysisk prestationsförmåga för både anställda och värnpliktiga vid I 21. Du har en central roll i att planera, genomföra och följa upp verksamheten, samtidigt som du stödjer förbandets enheter i deras dagliga arbete.
Du ansvarar för att utveckla och upprätthålla den fysiska prestationsförmågan inom regementet. I arbetet ingår även att planera och genomföra tävlingar samt att samordna deltagande i regionala och centrala arrangemang. Du medverkar i utbildning inom fysisk prestationsförmåga, både genom att stötta utbildare och genom egen undervisning, och bidrar till att säkerställa att Försvarsmaktens fysiska tester genomförs på ett kvalitetssäkrat sätt.
I rollen ingår bland annat att:
planera, genomföra och följa upp tränings- och tävlingsverksamhet
stödja enheter med träningsupplägg, utbildning, tester, materiel och lokalbokningar
planera och genomföra tävlingar samt samordna deltagande i olika arrangemang
medverka i utbildning och stödja genomförandet av fysiska tester
bidra till drift, utveckling och underhåll av idrottsanläggningar och materiel

Arbetet sker i nära samverkan med övriga professioner inom Försvarshälsan
Kvalifikationer
Högskoleutbildning, exempelvis ämneslärare med inriktning idrott, idrottsvetenskap eller fysioterapi – alternativt annan utbildning och erfarenhet som bedöms likvärdig
Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska
Mycket god administrativ förmåga
B-körkort (manuell växellåda)

Personliga egenskaper
 
Vi söker dig som har ett genuint intresse för idrott, hälsa och fysisk prestationsförmåga. Du arbetar självständigt, tar egna initiativ och trivs i en roll med stort ansvar.
 
För att lyckas i rollen ser vi att du:
har god samarbetsförmåga och är serviceinriktad
är tydlig och trygg i din kommunikation, både muntligt och skriftligt
är analytisk, strukturerad och noggrann
har en god pedagogisk förmåga och kan anpassa ditt budskap till olika målgrupper – från värnpliktiga till regementsledning

Rollen innebär många kontaktytor, vilket ställer krav på att du är kommunikativ och trivs med att skapa nya relationer. Du känner dig trygg i rollen som utbildare och specialist.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Meriterande
Erfarenhet av arbete inom Försvarsmakten
Genomförd värnplikt eller militär grundutbildning
Officers- eller specialistofficersutbildning
Ledarskapsutbildning
Erfarenhet av att driva större projekt eller arrangemang
Kunskap inom någon eller flera klassiska militära idrotter, exempelvis orientering, längdskidåkning eller skidskytte

Övrigt
Tillsvidare heltidsanställning med inledande provanställning om 6 månader
Placeringsort: Östersund
Resor i tjänsten förekommer, både inom och utom landet
Individuell lönesättning
Tillträde enligt överenskommelse
Arbetstid: grund 40 timmar/vecka med möjlighet till flextid
Tjänstgöring på obekväm arbetstid och oregelbundna arbetstider kan förekomma

För upplysningen om befattningen, kontakta:
 
Sektionschef Försvarshälsan, Camilla Holgersson
 
Fysioterapeuter, Zoe Lidbom & Ida Sivander
Frågor kring om rekryteringsprocessen besvaras av HR-generalist Måns Stenberg
Samtliga nås via Försvarsmaktens växel 08-788 75 00
Fackliga företrädare:
 
OFR/O: 08-440 83 30
 
Saco: 08-613 48 00
 
Seko: 0770-457 900
 
Försvarsförbundet: 08-402 40 00
Välkommen med din ansökan senast 2026-04-27 Visa mindre

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde snarast.   
Social-och arbetsmarknadsförvaltningen är en av sju förvaltningar i Östersunds kommun. Förvaltningen är indelad i tre sektorer. En av sektorerna är sektor kompetens, arbete och försörjning där Lärcentrum ingår. Inom sektorn finns också Arbetsmarknadsenheten, Navigatorcentrum, Integrationsservice och Försörjning. Inom sektorn arbetar ca 85 medarbetare.
Lärcentrum har det samlade ansvaret för all vuxenutbildning i Östersunds kommun, vilket omfattar beställning av vuxenutbildning samt infrastruktur för vuxnas lärande. Lärcentrums huvuduppgift är att vara en mötesplats för vuxnas lärande, en mäklare av utbildning som matchar arbetslivets behov av kompetens och en motor för lokal och regional utveckling genom bland annat kompetensförsörjning och innovativa utbildningar. Cirka 4000 elever studerar årligen via den kommunala vuxenutbildningen i Östersund. Östersunds kommun har idag avtal med sex externa utbildningsanordnare som ansvarar för genomförande av utbildning inom ramen för den kommunala vuxenutbildningen.
Ditt nya jobb
Som biträdande rektor kommer du, tillsammans med rektor, leda den kommunala vuxenutbildningen i Östersund på ett målinriktat, tydligt och tillitsbaserat sätt – alltid med eleven i fokus. En av dina främsta uppgifter är att genom det pedagogiska ledarskapet skapa en utbildning som motsvarar nationella och lokala mål. Tillsammans med rektor och tillsammans med kommunens utbildningsanordnare kommer du jobba med det systematiska kvalitetsarbetet dels på strategisk och övergripande nivå dels på verksamhetsnära och detaljerad nivå. Som biträdande rektor kommer du ingå i vuxenutbildningens ledningsgrupp där rektor och ansvariga chefer för kommunens sex utbildningsanordnare finns representerade.
Vanliga arbetsuppgifter
Tillsammans med övrig personal på Lärcentrum har du dialog och uppföljning med utbildningsanordnare och elever kring genomströmning, resultat, genomförande och upplägg. Du behandlar och driver pedagogiska frågor och förändringar med koppling till utbildning för vuxna. Du deltar i yrkesråd, branschdialoger och andra liknande forum kring kompetensförsörjningsfrågor. Du ingår i länsnätverk för skolledare inom Komvux. 
Din kompetens
För uppdraget har du en pedagogisk högskoleutbildning och är väl insatt i skolans styrdokument. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete inom vuxenutbildning. Det är meriterande om du genomgått eller påbörjat rektorsutbildningen. För att lyckas i rollen har du en god initiativförmåga och agerar för att uppnå resultat. Du planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete utifrån ett verksamhetsbehov. Du har en mycket god samarbetsförmåga och är tydlig i din kommunikation. Vi kommer lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper i rekryteringen.
Krav
Eftergymnasial utbildning inom pedagogik
Erfarenhet av arbete inom skola och utbildning. 
Kunskap om vuxenutbildning och relevanta styrdokument

 Meriterande
Erfarenhet av arbete inom kommunal vuxenutbildning
Rektorsutbildning

Hälsning från din blivande chef
På Lärcentrum tror vi att utbildning och lärande har stor betydelse för såväl den enskilde eleven som för samhället i stort. Vi är stolta över att kunna erbjuda möjligheter att i vuxen ålder få studera och vi tror att det livslånga lärandet är viktigt, och bara kommer bli viktigare i framtiden. Det kan handla om att komplettera eller fullfölja sina studier för att få en examen, byta yrke, bli behörig, få en anställning - skälen och drivkrafter kan skilja men gemensamt är att utbildningen spelar stor roll för individen. Vårt uppdrag handlar också om att bidra till samhällsutvecklingen genom kompetensförsörjning och relevanta utbildningar. Om det här är saker du ställer upp på, och vill bidra till som biträdande rektor så ser vi fram emot din ansökan. 
Tillsammans vill vi göra Östersund mer, bättre och härligare!
Välkommen med Din ansökan så snart som möjligt! Visa mindre

Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English.


IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 48 schools and around 32,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993.


N.B. Prior to any offer of employment at IES, a criminal background check is required for all applicants. In Sweden, this is an extract from belastningsregistret from Polismyndigheten and from abroad, this is a record extract from an equivalent police governing body. 


Biträdande rektor

Vi söker en biträdande rektor med inriktning mot F-3 på Internationella Engelska Skolan i Östersund.

Internationella Engelska Skolan i Östersund är en tvåspråkig skola för elever i årskurs F-9. Vår skola erbjuder en trygg och ordnad miljö och vi är fast beslutna att hjälpa varje barn att nå sin fulla potential.

Arbetsbeskrivning

Som biträdande rektor kommer du att leda F-3 och fritids inom skolan. Rollen är mycket flexibel och du kommer att arbeta med akademiska och sociala områden i skolan för att stödja elever och lärare inom skolans pedagogiska aspekter.

Som biträdande rektor kommer du att ha ett nära samarbete med rektorn och ytterligare en biträdande rektor som har ansvar för 4-9 teamet. Du kommer att stötta lärare i utbildningens kvalitet och din roll kommer att vara avgörande för vår elevers utveckling både akademiskt och socialt. Som en del av skolledningen kommer du att stödja det systematiska kvalitetsarbetet och organisationen av F-3 och fritids. I din roll kommer du att ha en viktig del i att upprätthålla och utveckla vår skolkultur inom de yngre årskurserna.

På IES Östersund tror vi på samarbete och att jobba som ett team. Som en del av skolledningen kommer du även att arbeta tillsammans med arbetslagsledare för att bygga en god kommunikation och bra relationer mellan personal, elever och föräldrar.

Kompetens

- Du delar Internationella Engelska Skolans värderingar och kan vara en förebild för personal och elever
- Du kan kommunicera på både engelska och svenska
- Du har goda undervisnings-, ledarskaps- och ledningsförmågor
- Du är en social person som tycker det är viktigt att bygga goda relationer, du är en “team player”
- Du är målinriktad men också flexibel och anpassningsbar till förändringar, samtidigt som du fokuserar på resultat

Kvalifikationer/erfarenhet

- Behörig lärare i Sverige med svensk Lärarlegitimation (bra om du även har gått Rektorsprogrammet)
- Flera års erfarenhet av undervisning och ledarskap med bevisade resultat
- Läroplanskunskap (LGR22)
- Förståelse om ”Skollagen” i relation till undervisning och bedömning

Är du personen vi söker? Skicka gärna in din ansökan på svenska eller engelska till [email protected] Visa mindre

Vill du vara med och inspirera barn till en aktiv fritid och då genom dansen? 
?Kom med i Active Academy! Sveriges bästa ledarteam inom idrott och dans för barn! Vi söker alltid nya stjärnor till vårat team? 
Världens roligaste extrajobb! 
Hos oss har du världens roligaste extrajobb som ger dig möjligheten att inspirera och motivera barn till dansaktiviteter samt ger erfarenheter och meriter att jobba med ledarskap och grupper. 
Dansa, leka och sprida glädje till barnen. Det kan knappast bli roligare! Jobbet är dessutom perfekt att kombinera med studier eller andra jobb 
?Vi på Active Academy söker nu ledare till FunkyKidz! ?
Vi söker dig som: 
- Älskar att arbeta med barn 
- Har takten och rytmen given i kroppen och älskar dans 
- Har erfarenhet att leda aktiviteter för barn, gärna yngre barn, alternativt har en lång idrottsbakgrund och varit ledare för barn i något annat sammanhang (ex. förskola, skola, barnpassning) 
-Du förväntas visa stort engagemang för att skapa rörelseglädje för dem deltagande barnen. 
Som person är du trygg och säker i dig själv! 
?Vad är FunkyKidz? ?
På FunkyKidz blandar vi dans och lek på ett lekfullt och roligt sätt 
Vi jobbar utifrån ett färdigt passupplägg som innebär att alla koreografier och lekar är färdigplanerat. Du som ledare kan då lägga allt ditt fokus på att sprida härlig dansglädje! 
Som ledare får du coachning under terminen, du deltar på en ledarutbildning och du kommer att vara en del av ett fantastiskt ledarteam på över 300 ledare. 
Du får helt enkelt världens roligaste extrajobb som ger dig erfarenheter och meriter med att jobba med barngrupper. 
Info om anställningen: 

Timanställning 


Arbetet pågår under våren 2026 med start vecka 15. 


Passen är förlagda på vardagar mellan 17-19 eller dagtid på helgerna. 


ca 1-3h/veckan. 


Mer info får du via eventuell telefonintervju 
MERIT: Du får gärna studera till (eller vara färdig) förskolelärare eller liknande utbildning. Du har gärna gått estetiska programmet på gymnasiet, jobbat som gruppträningsinstruktör, annan dansutbildning eller liknande. Detta är inget krav för att söka, du kan ändå ha den rätta personligheten. 
Du kommer vara den som inspirerar nästa generation till ett aktivt liv! Ansök nu!
  Ansökan sker endast via vår ansökningssida, ej via mail! Visa mindre

Byggvän AB grundades 1986 i Jämtland och har sedan starten varit ett aktivt och väletablerat uthyrningsföretag i byggbranschen. Det geografiska arbetsområdet utgörs i huvudsak av Jämtland och Härjedalen men uppdrag utanför närområdet förekommer givetvis också.
Vår kundkrets består i huvudsak av byggföretag, privatpersoner, hantverkare och kraftverk i Jämtlands län. vi erbjuder lösningar enligt de flesta önskemål och behov.
Vårt personalteam erbjuder lång erfarenhet och hög kompetens, vilket tillsammans bidrar till att möta behoven hos de allra flesta av våra kunder. Oavsett krav eller önskemål hittar vi alltid lösningar.
Hos oss står alltid våra kunders säkerhet i fokus. Vi jobbar för en god arbetsmiljö och trygghet för våra beställare där vi garanterar byggnadsställningar av hög kvalitet. Olika kunder medför olika krav på säkerhetsarrangemang och efter många år i branschen vill vi påstå att vi kan tillgodose dessa på bästa sätt.
Vid vår anläggning i Lugnvik utanför Östersund har vi genom åren skapat en stor materialbuffert som hjälper oss att tillgodose varierande behov både nu och i framtiden.
Du som söker ska vara glad och positiv till arbetet, sköta arbetstider samt vara flexibel .
E-kort är meriterande.
Rekrytering sker löpande.
Varmt välkommen till oss på Byggvän! Visa mindre

Är du en erfaren rektor som känner dig redo att leda en större skolenhet? I så fall kan det här vara precis rätt för dig! 
Odensalaskolan är Östersunds kommuns största grundskola med över 600 elever från F-9 som söker en ny rektor att leda verksamheten tillsammans med två biträdande rektorer.

Tillträde: Enligt överenskommelse

När du kliver in på skolan möts du av en varm atmosfär och en engagerad, kompetent personalgrupp som har en stark vilja att utveckla skolan tillsammans. 
Skolan är nybyggd och de sista eleverna flyttade in så sent som hösten 2024, så ett viktigt fokus för oss är att tillsammans med personal, elever och biträdande rektorer jobba fram en gemensam skolkultur som präglas av samarbete, engagemang och elevernas bästa i centrum. 

Grundskolan delar dessutom lokaler med kommunens anpassade grundskola med ca 100 elever där det också finns ett nära och gott samarbete att utveckla vidare.

Ditt nya jobb
Som rektor i skolan har du ett intressant och utmanande uppdrag där du får ta ansvar för verksamhetens vardag och utveckling. Du kommer, tillsammans med två biträdande rektorer, att leda den pedagogiska verksamheten på ett strategiskt sätt för att förverkliga skolans mål och driva det systematiska kvalitetsarbetet framåt. 

Din roll sträcker sig dessutom bortom den skola du är rektor för och du blir en nyckelaktör i samarbetet med andra rektorer inom Odensalas skolområde som, förutom Odensalaskolan innefattar anpassad grundskola och Tavelbäcksskolan. Du kommer även ingå i det övergripande och långsiktiga arbetet för skolkommunen som en del i grundskolans rektorsgrupp där totalt drygt 30 rektorer och biträdande rektorer väntar som dina framtida kollegor. Här ligger fokus på kollegialt stöd, gemensam utveckling och att arbeta med och ta ansvar för de beslut som tas av barn- och utbildningsnämnden.

Som rektor har du ansvar för verksamheten, personal och ekonomi samt för det systematiska kvalitetsarbetet. Du arbetar i nära samarbete med elevhälsan och personalen på skolområdet.
Vi erbjuder dig goda förutsättningar för att lyckas i din roll, med stöd från HR-konsulter, ekonomer, administratörer, intendenter och andra specialister. Som ny chef får du både en kommungemensam och verksamhetsspecifik introduktion.

Vanliga arbetsuppgifter

• Leda, inspirera och engagera medarbetare 
• Planera, organisera, följa upp och utvärdera arbetet 
• Ansvar för att verksamheten utvecklas i enlighet med skollagen, läroplan och övriga styrdokument 
• Utveckla den pedagogiska verksamheten 
• Ansvara för budget, personal och arbetsmiljö 

Din kompetens
Krav



• Tidigare rektorserfarenhet 
• Akademisk examen som arbetsgivaren bedömer relevant
• Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift 

Meriterande 



• Erfarenhet av att leda chefer och/eller större organisationer
• Det är meriterande om du har genomfört rektorsutbildning 
• Erfarenhet av att arbeta som chef med personalansvar 
• Erfarenhet av pedagogiskt ledarskap 
• God datorvana 
• Erfarenhet av att arbeta inom skola 
• Erfarenhet av att leda utvecklings- och förändringsarbete är meriterande 
• Du har körkort 

Vi söker dig!
Du är handlingskraftig, kommunikativ och trivs i mötet med människor. Det är en självklarhet för dig att fokusera på möjligheter och nya lösningar i stället för problem i olika utmaningar. Du är strukturerad och arbetar systematiskt med planering, genomförande och uppföljning, samt har god samarbetsförmåga och skapar förtroendefulla relationer i organisationen. Som ledare har du tillit till att dina medarbetare har kunskap, omdöme och vilja att genomföra sitt arbete på bästa sätt utan detaljstyrning. 

Vi söker en, självständig och stabil ledare som är villig att ta sig an arbetet med en verksamhet under konstant utveckling. Vi söker dig med positiv grundsyn, dvs ser konstruktivt på saker och har en vilja att bidra med erfarenhet och lösningar. Ditt viktigaste uppdrag är att skapa förutsättningar utifrån behoven i mötet mellan medarbetare och de vi finns till för.

Känner du att det här uppdraget ropar ditt namn så hoppas jag att du väljer att söka! Har du fler frågor innan du bestämmer dig så är du alltid välkommen att kontakta mig direkt. (se kontaktuppgifter sist i annonsen)

Hälsningar, Thomas Hallberg, Verksamhetschef grundskola

Så går rekryteringen till
I den här rekryteringen kommer vi att be dig om ett utdrag från belastningsregistret.

Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju.

Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare.

Vad erbjuder vi?
Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html  

Om Barn- och utbildningsförvaltningen
Förändra världen på riktigt! Att jobba med Östersunds alla barn och ungdomar är att vara med och bygga samhället och förändra vår värld, både globalt och lokalt. Det är viktigt. På riktigt. Här arbetar vi med förskola, grundskola och den anpassade grundskolan. Visa mindre

RF-SISU Jämtland Härjedalen är Riksidrottsförbundets och SISU idrottsutbildarnas regionala organisation. Vi företräder, stöttar och samordnar idrottsrörelsens gemensamma frågor och bidrar till utveckling genom att stödja idrottsföreningar med folkbildning, utbildning och föreningsutveckling. Vårt uppdrag är att skapa förutsättningar för att fler ska vilja idrotta hela livet – i förening.

Läs mer om oss här: http://www.rfsisu.se/jamtland-harjedalen

Vill du vara med och utveckla idrottens föreningar i Jämtland Härjedalen? Vi söker en idrottskonsulent som brinner för att skapa förutsättningar för föreningslivet att växa och utvecklas.

Om oss

RF-SISU Jämtland Härjedalen är Riksidrottsförbundets och SISU idrottsutbildarnas regionala organisation. Vi företräder, stöttar och samordnar idrottsrörelsens gemensamma frågor och bidrar till utveckling genom att stödja idrottsföreningar med folkbildning, utbildning och föreningsutveckling. Vårt uppdrag är att skapa förutsättningar för att fler ska vilja idrotta hela livet – i förening.

Om uppdraget

Som idrottskonsulent är du en nyckelperson i arbetet med att:

• Stödja och utveckla idrottsföreningar genom rådgivning, utbildning och processledning.
• Planera och genomföra folkbildnings- och utbildningsinsatser tillsammans med föreningar.
• Bygga relationer och nätverk med föreningar, kommuner, specialidrottsförbund och andra relevanta aktörer.
• Samverka med kommunföreträdare – med fokus på idrottsföreningars behov och förutsättningar.
• Följa vårt grunduppdrag och säkerställa att verksamheten bedrivs i linje med våra mål och riktlinjer.
• Bidra till vår måluppfyllelse mot Riksidrottsförbundet, SISU Idrottsutbildarna, Region Jämtland Härjedalen och länets kommuner.
• Genom stödjande arbete till idrottsföreningar bidra till att fler barn och ungdomar får möjlighet att idrotta och känna sig välkomna.

Arbetet är självständigt och varierat, med stor frihet att planera och prioritera. Du behöver vara lyhörd för föreningarnas behov och kunna hantera nya frågor som uppstår löpande. Rollen innebär mycket uppsökande verksamhet, vilket betyder att kvälls- och helgarbete är vanligt förekommande.

Vi söker dig som

• Har relevant akademisk utbildning eller motsvarande erfarenhet.
• Är kommunikativ, pedagogisk och trivs med att möta människor.
• Kan arbeta självständigt, är strukturerad och har god administrativ förmåga.
• Är flexibel, lösningsorienterad och inspireras av att ta initiativ.
• Har god IT-kunskap och är bekväm med digitala verktyg.
• Är väl förtrogen med idrottsrörelsen och erfarenhet av folkbildnings- och utbildningsarbete.
• Kan hantera nya uppdrag som kan komma med kort varsel – du behöver vara omställningsbar och snabbfotad.
• Har körkort (krav) och gärna tillgång till egen bil. Vi har även några bilar att nyttja inom organisationen.

Meriterande är erfarenhet av processledning, ideellt arbete i förening och kunskap om idrottsrörelsen.

Tjänsten

• Tillsvidareanställning på heltid, med 6 månaders provanställning.
• Placering: Kontoret i Östersund, med resor ut i länets kommuner.
• Kvälls- och helgarbete förekommer regelbundet.

Vi värdesätter mångfald och ser olika erfarenheter som en styrka.

Låter det intressant?
Skicka in CV och personligt brev via vårt rekryteringsverktyg senast 11 januari 2026

Vid frågor kontakta:
Distriktsidrottschef Anna Ottosson Blixth
[email protected]
070-609 00 76

Mellan den 23 dec och 6 jan har vi julledigt så frågor kan besvaras innan den 23 dec eller från den 7 januari då även urval av ansökningar startar.

Facklig kontakt:
Sara Danielsson
[email protected]
076- 119 34 33

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vi söker två personer från och Januari kommande år pga kraftigt ökad efterfrågan på våra produkter. Bolaget tillverkar inredningar av sten i alla former. Då vi är under tillväxt i ett litet bolag så blir arbetsbeskrivningarna ganska breda. Det vi behöver är personer som med god fysisk förmåga då sten är tungt. Oerhört meriterande vore om vissa digitala kunskaper finns, då vi har väldigt dålig digital närvaro. Förkunskaper om stenarbete är inte ett krav men hantverkskunskaper krävs. För tillfället är det fem i personalen på Granit&Form; vi jobbar som ett lag och har i perioder väldigt hög beläggning och då jobbar vi mycket, så vi är inte intresserad av personer som har hög frånvaro eller som måste slut 16:00
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov. Visa mindre

Vikariat 100 % med start snarast t o m september 2026

Östersund är upplevelsemetropolen i hjärtat av naturen, med fjäll runt knuten och evenemang i världsklass. Här varvas aktivt friluftsliv med utvecklande arbetsliv, det är nära till jobb, vänner och skola. Östersund är också den expansiva universitetsstaden, där forskning och näringsliv utvecklas tillsammans, samtidigt som nya stadsdelar uppstår och utbuden breddas. Östersund är spännande nu, och du är välkommen att växa med oss.

Storvikenskolan i Brunflo ligger cirka två mil utanför Östersund, fint belägen med idrottsanläggningar, badhus och fina skogsområden i skolans närhet. Skolan har för närvarande cirka 110 elever i åldershomogena klasser i årskurs F-3.  

Arbetsuppgifter
Som Fritidsassistent på Storvikensskolan bedriver du undervisning i fritidshemmet tillsammans med andra pedagoger samt deltar som resurs i skolarbetet i någon/några klasser. Du arbetar i skolans arbetslag där du tillsammans med kollegorna bedriver verksamhet med aktiviteter som följer uppsatta mål.

Fritidshemmet har två avdelningar. På fritids bedriver vi vårt huvudsakliga systematiska kvalitetsarbete och kompetensutveckling främst på ca 6-7 planeringsdagar, inbland delvis samtidigt med skola, arbetskvällar ca 5-6 gånger per år, ca kl.16-18, därutöver planeringar enskilt och avdelningsvis.

Både skola och fritidshem är aktiva i värdegrundskonceptet PAX som syftar till att skapa lugn, trygghet, glädje och studiero. Vi arbetar ständigt med att utveckla lärandet för elever och personal i fritidshemmet genom planerad fri lek och styrda aktiviteter för att uppnå mål och centralt innehåll i Läroplanen. 

Stor vikt läggs på att utveckla elevernas sociala förmågor för att de ska kunna ta ansvar för sig själva och andra.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har eftergymnasial utbildning med innehåll av pedagogik, ledarskap, social omsorg, NPF-problematik, psykisk ohälsa m.m, gärna med inslag av utomhusverksamhet, men vi tar gärna emot personal med likvärdig utbildning och erfarenhet.

Vi ser gärna att du har god samarbetsförmåga även under stressade förhållanden, är utvecklingsbenägen och är i allmänhet en lugn och stabil person som sätter eleven i främsta rummet. Du förstår att många barn är i behov av stöd i det sociala samspelet och att vi vuxna har en tydlig roll i att vara ett stöd i detta arbete.

Meriterande är om du sedan tidigare arbetat med och har utbildning i PAX, Utmanande barn på F-3 skola med Fritidshem.

 

Så går rekryteringen till
I den här rekryteringen kommer vi att be dig om ett utdrag från belastningsregistret.

Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju.

Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare.

Vad erbjuder vi?
Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html  

Om Barn- och utbildningsförvaltningen
Förändra världen på riktigt! Att jobba med Östersunds alla barn och ungdomar är att vara med och bygga samhället och förändra vår värld, både globalt och lokalt. Det är viktigt. På riktigt. Här arbetar vi med förskola, grundskola och den anpassade grundskolan. Visa mindre

Är du en driven person som trivs med ett flexibelt arbete? Då kan det här vara jobbet för dig! Vi söker nu en mötesplatsledare till mötesplats Lövberga som ligger i en trivsam miljö vid Björkbackaparken i närheten av centrala Östersund. Lövbergas fokus ligger framför allt på att äldre ska ha en plats att träffa andra på och få möjlighet att känna tillhörighet och social samvaro, men alla är såklart välkomna oavsett ålder. Vi har öppet på vardagar mellan kl. 10.30 - 15.00 och här finns även en lunchservering där våra besökare har möjlighet att köpa dagens lunch.

I rollen som mötesplatsledare kommer du att samverka med samordnare, enhetschef och andra mötesplatsledare, vilket främjar goda förutsättningar till kollegialt stöd. Tjänsten är på 75%, med möjlighet till utökad tjänstgöringsgrad inom förvaltningen. Arbetstiderna är dagtid, måndag till fredag.

Ditt nya jobb 

Östersunds kommun har 11 mötesplatser dit vi välkomnar alla daglediga personer till social samvaro och olika aktiviteter. Det kan till exempel vara underhållning, föreläsningar, sällskapsspel, målning, pyssel, stickingscafé eller någon form av fysisk aktivitet. De flesta aktiviteterna erbjuds gratis, men ibland tas en kostnad ut vid exempelvis musikunderhållning. I arbetet som mötesplatsledare kommer du att ansvara för planering och genomförande av olika aktiviteter för mötesplatsens besökare. Det är därför viktigt att du har ett trevligt och respektfullt bemötande som gör att besökarna känner sig välkomnade. 

Arbetet utförs till stor del ensam men du kommer att samverka med andra mötesplatsledare, samordnare, enhetschef, interna verksamheter samt andra föreningar och organisationer. Du behöver därför ha en god förmåga att skapa och bibehålla goda relationer. 

 

Vanliga arbetsuppgifter 


• Planering och genomförande av olika typer av aktiviteter
• Samarbete med olika organisationer 
• Kassahantering
• Inköp av varor
• Tillreda och servera enklare måltider och fika
• Handledning av personal och/eller medborgare

Din kompetens 

Krav


• Arbetslivserfarenhet från socialt arbete, vård eller service
• Goda kunskaper i det svenska språket (tal och skrift)
• God datorvana

Meriterande


• Utbildning inom vård, socialt arbete eller annat som arbetsgivaren bedömer vara relevant
• Arbetslivserfarenhet från storkök eller caféverksamhet 
• Vana av kassahantering
• Erfarenhet av att arbetsleda eller handleda personal
• Erfarenhet av planering och genomförande av olika aktiviteter
• B-körkort

Vi söker dig 

Vi söker dig som är initiativtagande, trygg och strukturerad. Du har lätt för att samarbeta och för att skapa samt bibehålla goda sociala relationer. Som person är du empatisk och har förmågan att sätta dig in i andra människors situationer och perspektiv utan att ta över personens känslor. Det är viktigt att du är tillmötesgående samt har vilja, intresse och förmåga att hjälpa andra. I rollen är du flexibel och har lätt för att anpassa dig vid förändrade omständigheter. Du uttrycker en positiv attityd till ditt arbete och följer fattade beslut, mål, policys och riktlinjer.

 

Välkommen med din ansökan!

 

Så går rekryteringen till
Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju.

Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare.

Vad erbjuder vi?
Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html 

Om Vård- och omsorgsförvaltningen
Att jobba med hjärtat hos oss på Vård- och omsorgsförvaltningen innebär att du bidrar till att skapa enklare, rikare och tryggare liv för invånarna i Östersund. Vi arbetar med människor i alla åldrar och strävar efter att alltid göra skillnad i vardagen. Det är viktigt. På riktigt. Visa mindre

Vill du vara med och utveckla och förvalta en organisation i förändring och samtidigt säkerställa hög kvalitet i utbildningen? Vi söker en förbundsdirektör som vill leda, utveckla och forma framtidens gymnasieskolor och vuxenutbildning i Jämtlands län och göra verklig skillnad för elever, medarbetare och samhället.
Om rollen:

Som förbundsdirektör blir du förbundets högsta tjänsteperson och en central kraft i att leda, utveckla och kvalitetssäkra verksamheten på uppdrag av direktionen. Du ansvarar för att ta fram välgrundade beslutsunderlag, verkställa direktionens beslut och säkerställa att förbundets styrning, uppföljning och organisation fungerar på ett professionellt och hållbart sätt. Du förväntas förvalta och vidareutveckla organisationen i en tid av förändring och har vana att leda verksamheter genom utvecklingsprocesser och förändringsarbete.
I rollen ingår att: 
Säkerställa att förbundets principer för styrning, ledning, uppföljning och kontroll följs.
Leda och ansvara för verksamheten enligt den organisation som direktionen fastställt.
Hålla direktionens ordförande informerad om drift, utveckling och viktiga frågor i verksamheten.
Fatta beslut i ärenden utifrån förbundets delegationsordning.
I samverkan med direktionen driva arbetet med att förbättra måluppfyllelsen samt utveckla och effektivisera organisation och arbetssätt.
Säkerställa hög kvalitet i utbildningen och främja ett systematiskt kvalitetsarbete som bidrar till långsiktiga och hållbara resultat.
Närvara vid direktionens sammanträden och presidieberedningar.
Omvärldsbevaka och identifiera frågor av betydelse för förbundets verksamhet och framtida uppdrag.
Representera förbundet i relevanta sammanhang utifrån förbundets uppdrag/Representera förbundet i externa sammanhang och skapa goda relationer med samarbetspartners och myndigheter.
Skapa goda relationer och en öppen dialog med elever, vårdnadshavare, medarbetare och samhället i övrigt.

Din profil

Vi ser att du som söker har:
Du har en relevant universitet-/högskoleutbildning, gärna med inriktning mot skola/utbildning eller motsvarande som bedöms likvärdigt av arbetsgivaren.
Dokumenterad arbetslivserfarenhet från skolvärlden. Det är meriterande med erfarenhet från gymnasiet och gärna på ledande nivå.
Vana att arbeta i en politiskt styrd organisation och förståelse för hur politiska beslut påverkar verksamheten.
Erfarenhet av ledarskap och strategiskt arbete, gärna i olika typer av organisationer eller nivåer.
Relevant nätverk inom skolans värld är meriterande och kan bidra till framgång i rollen.
Rektors- och/eller skolchefsutbildning är meriterande.
B-körkort

Personliga egenskaper:

Vi söker dig som är flexibel och lösningsfokuserad, med ett stort engagemang för skolans utveckling och människorna i den. Du är närvarande och tillgänglig på skolorna, har ett uppriktigt intresse för både elever och medarbetare och trivs med att synas i olika sammanhang. Som ledare skapar du förutsättningar och undanröjer hinder för för andra att lyckas. Du är trygg, kommunikativ och skapar tillit i organisationen. Du har förmågan att fatta tydliga beslut och driva dem i praktiken samtidigt som du inspirerar och motiverar andra att följa med i förändring och utveckling.


Om Jämtlands gymnasieförbund

Jämtlands Gymnasieförbund består av de kommunala gymnasieskolorna, anpassad gymnasieskola samt viss vuxenutbildning. Förbundets uppdrag är att tillhandahålla och ansvara för medlemskommunernas gymnasiala utbildningar. Medlemskommunerna är Berg, Bräcke, Krokom, Ragunda, Åre och Östersund. Vi har idag cirka 4000 studerande och 630 anställda.  Jämtlands Gymnasieförbund är en rutinerad leverantör av utbildningar med lång erfarenhet inom utbildningsområdet med en stabil värdegrund och flexibel organisation. Förbundet är organiserat i fyra rektorsområden samt ett förbundskansli. Vi leds av en politiskt tillsatt direktion och har en ledningsgrupp bestående av Förbundsdirektör, ekonomichef, HR-chef, planeringschef, elevhälsochef och områdeschefer. 



Vad händer när du har sökt tjänsten?

I denna rekrytering samarbetar vi med OnePartnerGroup och du visar intresse för tjänsten via onepartnergroup.se. För frågor och liknande är du välkommen att ta kontakt med:Pontus Andersson, Rekryteringskonsult OnePartnerGroup 063-19 43 34. Elina Nyström, Konsultchef/kandidatansvarig OnePartnerGroup 063-19 43 31.När du har visat ditt intresse matchar vi din ansökan med tjänsten och vi kontaktar dig via mail eller telefon för återkoppling. I processen kommer sedan urval genom intervjuer, tester, referenstagning och bakgrundskontroll ingå för de kandidater som utifrån matchning med tjänstens kravprofil går vidare till kommande steg. Testerna är ett verktyg för att kunna säkerställa ett kompetensbaserat urval samt för att bidra till mångfald, jämlikhet, objektivitet samt en fördomsfri rekryteringsprocess. För oss är det viktigt att ta del av din upplevelse när du har sökt en tjänst hos oss. Därför skickar vi ut en kort enkät när du har sökt tjänsten och när processen är avslutad.Gällande ansökan så sker det via annonsen på OnePartnerGroups hemsida, vi hanterar inte ansökningar via mail på grund av GDPR. Visa mindre

Om oss
Högboms Ställningsmontage är ett väletablerat företag inom branschen, specialiserat på ställningsmontage. Vi strävar efter att leverera högkvalitativa tjänster och värdesätter kompetens och samarbete i vårt team, kunder och leverantörer. Vill du vara en del av vårt företag?
Arbetsuppgifter
Som Ledande Ställningssbyggare kommer du att:
Leda och organisera ställningsmontage på olika byggprojekt.
Arbeta med montering och demontering av byggställningar.
Kommunicera och samarbeta med beställare och leverantörer för att säkerställa projektets framdrift.
Planera arbetsflöde och resurser för att optimera effektiviteten.
Säkerställa att arbetet utförs enligt gällande säkerhetsföreskrifter.
Samverka med andra yrkesgrupper och bidra till en god arbetsmiljö.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
· Minst 3 års erfarenhet av att arbeta med byggställningar.
· Särskild ställningutbildning.
· B-körkort (krav)
· Goda ledarskapsförmågor och förmåga att arbeta i team.
· Förmåga att kommunicera effektivt med beställare och leverantörer.
· Förmåga att planera arbetsflöde och prioritera arbetsuppgifter.
· Engagemang för säkerhet och kvalitet i arbetet.
Meriterande kunskaper:
· STIB Yrkesbevis
· Väderskydsutbildning
· BE-körkort
· Erfarenhet av hjullastare och truck.
· Krankort


Vi erbjuder
· En stimulerande och utvecklande arbetsmiljö.
Lön enligt överenskommelse:
· Möjlighet att vara en del av ett professionellt och dedikerat team.
Är du intresserad av att bli en del av Högboms Ställningsmontage? Besök vår hemsida www.hogboms.se för mer information om företaget.
Ansökan: Skicka din ansökan med CV och personligt brev till [email protected] eller ring 0731839390 vid eventuella frågor
Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Vi söker timvikarier till våra fritidsgårdar i Östersund! 

Om oss 
Östersunds kommun driver flera fritidsgårdar på kvällar och helger för ungdomar från årskurs 7 och uppåt. Här arbetar 3–4 engagerade fritidsledare tillsammans för att skapa en aktiv och meningsfull fritid för kommunens barn och ungdomar. 

Vi söker dig som
Vill inspirera, bygga relationer och skapa trygghet för ungdomar. 
Trivs med att arbeta kvällar och helger. Exempel på arbetstider:  
Vardagar 17:45–21:15. Fredag och lördag 18:45–23:15 

Omfattningen av arbetet är beroende på behoven i verksamheten, exempelvis när ordinarie personal är frånvarande eller när det behövs förstärkning, samt hur mycket du har möjlighet att jobba.  

För att jobba hos oss krävs

• Att du har fyllt 20 år.
• Ett intresse för barns och ungdomars utveckling, och glädje i att arbeta med människor och bygga relationer.
• Du behöver inte vara utbildad, men erfarenhet av arbete med barn och unga är en fördel.
• Som person är du flexibel, ansvarstagande och kommunikativ – både med ungdomar och kollegor.
• Du trivs med att samarbeta men kan också agera självständigt när det behövs.
• Du har lätt för att läsa av ett rum och veta vad som behöver göras, samtidigt som du kan hantera gränssättande samtal på ett tryggt och respektfullt sätt.
• Din förmåga att skapa ett härligt klimat gör att ungdomar känner sig sedda, trygga och inkluderade. 

Så går rekryteringen till
Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju.

Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare.

Vad erbjuder vi?
Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html 

Om Kultur- och fritidsförvaltningen
Var med och skapa små och stora vardagsäventyr. En rolig friluftsaktivitet i vacker natur eller varför inte en spännande kulturell upplevelse? Det finns många äventyr att ta del av på våra anläggningar och aktivitetsområden, liksom på våra bibliotek, fritidsgårdar och på Kulturskolan. Vi har också ett rikt föreningsliv inom både idrott och kultur. I Östersund finns något för alla som vill ha en aktiv och meningsfull fritid. Visa mindre

Pysslingen Förskolor söker en Biträdande rektor

Som Biträdande rektor inom Pysslingen Förskolor är du med och förverkligar vårt erbjudande ”En trygg och stimulerande värld full av möjligheter” mot såväl barn och vårdnadshavare som medarbetare.

Vill du leda pedagoger i att skapa goda möjligheter för varje barn att lära, utvecklas och lyckas?
Vi söker en biträdande rektor som har ett genuint intresse av att arbeta i en förskoleverksamhet som är värdebaserad.

Om rollen

Uppdraget innebär att arbeta nära verksamheten för att tillgodose varje förskolas behov på bästa sätt, i ett förskoleområde med 4 förskolor. Tjänsten är placerad i Östersund och förskolorna är Bikupan, Guldkusten, Fröhuset och Kids.
Du ingår i ett ledningsteam bestående av en rektor och två biträdande rektorer.

Biträdande rektor bistår rektor. Det är rektor som delegerar ansvarsområden och arbetsuppgifter till den biträdande rektorn utifrån förskolans behov. Du agerar ställföreträdande till rektor vid behov.

Som en av två biträdande rektorer i förskoleområde; är din främsta uppgift att förskolornas kvalitetsarbete ständigt utvecklas. Genom att vara fysiskt på plats och i ett nära och tryggt ledarskap, coachar, samordnar och utvecklar du det pedagogiska arbetet så att undervisningen håller en hög kvalitet. Du leder och utvecklar förskolans verksamhet genom exempelvis nätverksträffar, kvalitetsuppföljning och systematiskt kvalitetsarbete.

Tillsammans med rektor arbetar du med att skapa goda förutsättningar för utbildningen och undervisningens kvalitet och för en god, hälsofrämjande arbetsmiljö. Du är en viktig del i det dagliga, samordnande och operativa arbetet i förskoleområdet och du arbetar i nära samarbete med rektor. Arbetsuppgifterna innefattar både arbetsorganisation och utvecklingsorganisation med administrativa delar.

Arbetsuppgifter:

• Planering, genomförande och uppföljning av det systematiska kvalitetsarbetet.
• Ansvar för att leda och utveckla förskolornas projektinriktade arbete.
• Ansvar för att förskolans lärmiljö är stimulerande, tillgänglig och i progression.
• Säkerställa goda strategier i övergången mellan förskola och grundskola.
• Ansvar för innehåll och utformande av arbetet mot diskriminering och kränkande behandling.
• Skapa stolthet och passion för dina medarbetare
• Personalrelaterade uppgifter såsom t. ex. arbetsanpassning och rekrytering.
• I uppdraget ingår det att vara omvärldsorienterad och uppdaterad kring forskning
• utifrån pedagogik och barns lärande.

Vi söker dig som:

• har pedagogisk högskoleutbildning med förskollärar- eller lärarlegitimation,
• har kunskap i de lagar och förordningar som styr förskolans verksamhet samt god kunskap i förskolans styrdokument och systematiska kvalitetsarbete,
• är en stark pedagogisk ledare,
• har förmåga att skapa engagemang, delaktighet och ger dina medarbetare förutsättningar för att lyckas i sitt uppdrag,
• har en styrka i att bygga trygga relationer och kommunicera,
• har tidigare erfarenhet av att leda och coacha medarbetare utifrån läroplanen,
• du kommunicerar på ett tydligt sätt. Säkerställer och följer upp att budskap når fram och att förväntningar är uppfyllda,
• du är hänsynstagande och pedagogisk och har ett gott bemötande till vårdnadshavare, kollegor och andra personer du möter i rollen.
• sprider arbetsglädje,
• har mycket goda kunskaper i svenska språket,
• har en hög digital kompetens och lätt för att lära dig nya system.

Meriterande:

• Drivit pedagogiska nätverk och handlett arbetslag samt enskilda medarbetare
• Erfarenhet av ledande roll med personalansvar, helst från förskola.
• Någon form av ledarskapsutbildning, rektorsprogram, handledarutbildning och/eller förmåga att handleda arbetslag mot verksamhetsutveckling.

Vårt medarbetarerbjudande
Vi erbjuder dig en varierande och stimulerande roll med många kontaktytor, bra villkor och förmåner samt en stark gemenskap. Nyfiken på att veta mer om vårt medarbetarerbjudande? Klicka HÄR

Anställningsform
Tjänsten är tillsvidare med inledande provanställning på 6 månader.
Omfattning 100%
Tillträde: Omgående eller enligt överenskommelse.

Ansökan
Tycker du att det låter intressant? Vi vill gärna komma i kontakt med dig!
Ansök via länken nedan och bifoga ditt CV och personliga brev. Vi vill ha din ansökan senast den 26/9-2025.
Vi kommer att arbeta med urval och intervjuer löpande, så skicka gärna in din ansökan så fort som möjligt. Tillsättning kan ske innan sista ansökningsdag.

Kontakt
Om du har frågor är du välkommen att kontakta rektor Märta Frank på telefon 076-1065014 eller e-post [email protected]

Varmt välkommen med din ansökan! ????

Vi undanbeder oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Kom med i Sveriges bästa ledarteam inom idrott för barn! Vi söker alltid nya stjärnor till vårat team
Världens roligaste extrajobb!Hos oss har du världens roligaste extrajobb som ger dig möjligheten att inspirera och motivera barn till idrottsaktiviteter samt ger erfarenheter och meriter att jobba med ledarskap och grupper.
Leka, busa och sprida glädje till barnen. Det kan knappast bli roligare! Jobbet är dessutom perfekt att kombinera med studier eller andra jobb
Djungelgympa – lekfull gymnastikträning för barn i åldern 2-6 år.
Till vår verksamhet söker vi nu en inspirerande ledare som vill lära ut grunderna i gymnastik. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av att:
Arbeta som barngymnastiksledare.
Alternativt har du själv sysslat med gymnastik och har ledarerfarenhet från annan barnverksamhet.

Att du har ett brinnande intresse för barnidrott ser vi som en självklarhet.
 Dina arbetsuppgifter
Att vara ledare för Djungelgympa består i huvudsak av att leda gymnastikpassen och på ett pedagogiskt sätt sprida glädje till barnen. Som ledare hos oss arbetar du utifrån vårt färdiga träningsupplägg. Upplägget som är framtaget av Active Academys idrottspedagoger.
 Du som ledare får då chansen att lägga allt ditt fokus på att sprida härlig rörelseglädje!

Du förväntas visa stort engagemang för att skapa rörelseglädje för dem deltagande barnen. 
Det här får du som är ledare hos oss
Inför terminen får du gå vår ledarutbildning. Du får även löpande coachning och stöttning  från personalen på Active Academys kontor. 
Utöver ovan får du även världens roligaste extrajobb som ger dig erfarenheter och meriter med att jobba med barngrupper.
 Anställningsvillkor
Timanställning med start vecka 35, 2025
Kurs 1 startar v.35-42 och pågår i 8 veckor. Kurs 2 startar v.45-50 och pågår i 6 veckor.
Passen är förlagda på söndagar kl. 09.00-11.00 i Fagervallsskolans idrottshall. 

 Mer info kommer vid en eventuell intervju.
 VARMT VÄLKOMMEN ATT SÖKA TILL ACTIVE ACADEMYS LEDARTEAM!

Ansökan sker endast via vår ansökningssida, ej via mail! Visa mindre

Vi söker nu en ny mötesplatsledare till ett vikariat på heltid under ett år, med möjlighet till förlängning. Mötesplats Hälsa i Torvalla är en social mötesplats för personer i alla åldrar där vi arbetar hälsofrämjande och sjukdomsförebyggande för att förbättra besökarnas levnadsvanor, psykiska välbefinnande samt minska ensamhet. Till mötesplatsen är alla välkomna oberoende av etnisk tillhörighet, kön, religion, annan trosuppfattning, funktionsvariation, sexuell läggning, könsöverskridande identitet eller uttryck.

Mötesplatsen i Torvalla är en del i ett projekt som heter "Hälsa Torvalla" som Östersund kommun driver i samarbete med Region Jämtland Härjedalen. Det riktar sig till alla personer som är daglediga oberoende av orsak. Inom projektet finns bland annat en hälsoguide från regionen som kan vägleda och inspirera personer med migrationsbakgrund till att må bra. Träffarna utgår från olika hälsoteman och hålls på individens modersmål. Projektet syftar till att främja kreativitet och skapa samarbeten.

Ditt nya jobb 
Östersunds kommun har 11 mötesplatser dit vi välkomnar alla daglediga till social samvaro och olika aktiviteter, så som underhållning, föreläsningar, sällskapsspel, målning, pyssel, stickingscafé eller någon form av fysisk aktivitet. De flesta aktiviteterna erbjuds gratis, men ibland tas en kostnad ut vid exempelvis musikunderhållning. Vi säljer även fika och lättare lunch. Mötesplatsen i Torvalla har öppet måndagar, tisdagar, torsdagar och fredagar mellan kl. 11.00-14.00.

Rollen som mötesplatsledare är väldigt social och handlar mycket om att skapa och bibehålla goda relationer. Du kommer samarbeta med andra mötesplatsledare, vår mötesplatssamordnare, din närmsta chef, hälsoguiden från regionen och andra personer som är involverade i projektet samt representanter från olika föreningar och organisationer i statsdelen Torvalla. 

Arbetstiderna är dagtid, måndag till fredag.

Vanliga arbetsuppgifter 

• Planering och genomförande av olika typer av aktiviteter
• Samarbete med regionen
• Kassahantering
• Inköp av varor
• Tillreda och servera enklare måltider och fika

Din kompetens 
Krav


• Arbetslivserfarenhet från socialt arbete, vård eller service
• Goda kunskaper i det svenska språket (tal och skrift)
• God datorvana

Meriterande


• Utbildning inom vård, socialt arbete eller annat som arbetsgivaren bedömer vara relevant
• Erfarenhet av arbete i projekt
• Utomnordiska språkkunskaper
• Vana av kassahantering
• Arbetslivserfarenhet från caféverksamhet eller liknande
• B-körkort

Vi söker dig 
Arbetet kräver att du är självgående, initiativtagande och strukturerad. Du behöver ha lätt för att skapa och bibehålla goda sociala relationer och att samarbeta med andra människor. Som person är du trygg i dig själv och skiljer på det personliga och professionella. I arbetat är du lojal gentemot din fattade beslut och din arbetsgivare. Du är med och sprider en positiv bild av organisationen och är en ambassadör för verksamheten. Det är även viktigt att du uppvisar en kulturell medvetenhet och värdesätter alla personers olikheter.

 

Välkommen med din ansökan!

 

Så går rekryteringen till
Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju.

Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare.

Vad erbjuder vi?
Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html 

Om Vård- och omsorgsförvaltningen
Att jobba med hjärtat hos oss på Vård- och omsorgsförvaltningen innebär att du bidrar till att skapa enklare, rikare och tryggare liv för invånarna i Östersund. Vi arbetar med människor i alla åldrar och strävar efter att alltid göra skillnad i vardagen. Det är viktigt. På riktigt. Visa mindre

Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English.


IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 48 schools and around 32,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993.


Biträdande rektor

Vi söker en biträdande rektor med inriktning mot F-3 på Internationella Engelska Skolan i Östersund.

Internationella Engelska Skolan i Östersund är en tvåspråkig skola för elever i årskurs F-9. Vår skola erbjuder en trygg och ordnad miljö och vi är fast beslutna att hjälpa varje barn att nå sin fulla potential.

Arbetsbeskrivning

Som biträdande rektor kommer du att leda F-3 och fritids inom skolan. Rollen är mycket flexibel och du kommer att arbeta med akademiska och sociala områden i skolan för att stödja elever och lärare inom skolans pedagogiska aspekter.

Som biträdande rektor kommer du att ha ett nära samarbete med rektorn och ytterligare en biträdande rektor som har ansvar för 4-9 teamet. Du kommer att stötta lärare i utbildningens kvalitet och din roll kommer att vara avgörande för vår elevers utveckling både akademiskt och socialt. Som en del av skolledningen kommer du att stödja det systematiska kvalitetsarbetet och organisationen av F-3 och fritids. I din roll kommer du att ha en viktig del i att upprätthålla och utveckla vår skolkultur inom de yngre årskurserna.

På IES Östersund tror vi på samarbete och att jobba som ett team. Som en del av skolledningen kommer du även att arbeta tillsammans med arbetslagsledare för att bygga en god kommunikation och bra relationer mellan personal, elever och föräldrar.

Kompetens

- Du delar Internationella Engelska Skolans värderingar och kan vara en förebild för personal och elever
- Du kan kommunicera på både engelska och svenska
- Du har goda undervisnings-, ledarskaps- och ledningsförmågor
- Du är en social person som tycker det är viktigt att bygga goda relationer, du är en “team player”
- Du är målinriktad men också flexibel och anpassningsbar till förändringar, samtidigt som du fokuserar på resultat

Kvalifikationer/erfarenhet

- Behörig lärare i Sverige med svensk Lärarlegitimation (bra om du även har gått Rektorsprogrammet)
- Flera års erfarenhet av undervisning och ledarskap med bevisade resultat
- Läroplanskunskap (LGR22)
- Förståelse om ”Skollagen” i relation till undervisning och bedömning

Är du personen vi söker? Skicka gärna in din ansökan på svenska eller engelska så snart som möjligt till [email protected] Visa mindre

Östersund är upplevelsemetropolen i hjärtat av naturen, med fjäll runt knuten och evenemang i världsklass. Här varvas aktivt friluftsliv med utvecklande arbetsliv, det är nära till jobb, vänner och skola. Östersund är också den expansiva universitetsstaden, där forskning och näringsliv utvecklas tillsammans, samtidigt som nya stadsdelar uppstår och utbuden breddas. Östersund är spännande nu, och du är välkommen att växa med oss.

Fjällängsskolan ligger i nedre Torvalla ca 10 minuter från Östersunds centrum. Skolan är idag en F-6 skola med fritidshem. Skolan har ca 300 elever och är organiserad i åldershomogena klasser. Vi arbetar hälsoinriktat och nyttjar vår fantastiska utemiljö i lärandet. Vi är en av Östersunds två grundskolor som också är övningsskola. Hos oss får de lärarstudenter som läser på MIUN göra sin verksamhetsförlagda praktik.

Vi på Fjällängsskolan arbetar dagligen med att utveckla vår verksamhet och det gör vi genom vårt kollegiala lärande och oavsett roll genom ett relationellt ledarskap.

Vi söker nu en Biträdande rektor till Fjällängsskolan 60% och ledningsstöd 40% till område Torvalla som vill bidra med sin erfarenhet och engagemang.

Arbetsuppgifter
I rollen som biträdande rektor söker vi dig som utifrån erfarenhet och kompetens vill vara en del av ledningen och utvecklingen av skolan, med rektor som närmsta chef. I uppdraget ingår ett delegerat ansvar för personal, elever och verksamhet. I rollen som biträdande rektor förväntas du leda och stötta medarbetare, samt följa upp verksamhet mot uppsatta mål. Allt arbete sker i tätt samarbete med rektor.

I tjänsten ingår också att vara ett ledningsstöd på 40% till område Torvalla. Som ledningsstöd kommer du arbeta i rektors organisation och du befinner dig största delen av tiden tillsammans med rektorer i skolornas verksamhet. Arbetet kommer att vara organiserat i form av insatser med ramar för både tid och omfattning. Tjänsten innebär en förväntan att med relativt kort varsel kunna ta ansvar för, leda och genomföra arbetsuppgifter och processer som i vanliga fall åligger en rektor och vara en aktiv del i det systematiska utvecklingsarbetet som sker på varje skola samt kunna vara tf rektor vid ordinarie rektors frånvaro. En viktig kvalitet i rollen är att kunna skapa delaktighet och bygga goda relationer med såväl rektorer som skolornas personal genom att arbeta utifrån ett tillitsbaserat arbetssätt.

Vi söker dig!
Vi söker dig som har adekvat pedagogisk högskoleutbildning och pedagogisk erfarenhet, gärna med specialpedagogisk kompetens. Rektorsutbildning och erfarenhet av arbete på en F-6 skola och elevhälsoarbete är meriterande, likaså tidigare erfarenhet som skolledare.

För att lyckas i rollen ser vi att du är engagerad och har en mycket god samarbetsförmåga. Du tycker att relationer är viktigt i ditt ledarskap. Du är bra på att kommunicera och har en förmåga att inspirera, engagera och skapa förtroenden. Du har en förståelse för och en kunskap om de olika delar som ingår i ett ledningsuppdrag inom skolan.

Intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!

Så går rekryteringen till
I den här rekryteringen kommer vi att be dig om ett utdrag från belastningsregistret.

Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju.

Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare.

Vad erbjuder vi?
Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html  

Om Barn- och utbildningsförvaltningen
Förändra världen på riktigt! Att jobba med Östersunds alla barn och ungdomar är att vara med och bygga samhället och förändra vår värld, både globalt och lokalt. Det är viktigt. På riktigt. Här arbetar vi med förskola, grundskola och den anpassade grundskolan. Visa mindre

Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English.


IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 48 schools and around 32,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993.


Biträdande rektor

Vi söker en biträdande rektor med inriktning mot F-3 på Internationella Engelska Skolan i Östersund.

Internationella Engelska Skolan i Östersund är en tvåspråkig skola för elever i årskurs F-9. Vår skola erbjuder en trygg och ordnad miljö och vi är fast beslutna att hjälpa varje barn att nå sin fulla potential.

Arbetsbeskrivning

Som biträdande rektor kommer du att leda F-3 och fritids inom skolan. Rollen är mycket flexibel och du kommer att arbeta med akademiska och sociala områden i skolan för att stödja elever och lärare inom skolans pedagogiska aspekter.

Som biträdande rektor kommer du att ha ett nära samarbete med rektorn och ytterligare en biträdande rektor som har ansvar för 4-9 teamet. Du kommer att stötta lärare i utbildningens kvalitet och din roll kommer att vara avgörande för vår elevers utveckling både akademiskt och socialt. Som en del av skolledningen kommer du att stödja det systematiska kvalitetsarbetet och organisationen av F-3 och fritids. I din roll kommer du att ha en viktig del i att upprätthålla och utveckla vår skolkultur inom de yngre årskurserna.

På IES Östersund tror vi på samarbete och att jobba som ett team. Som en del av skolledningen kommer du även att arbeta tillsammans med arbetslagsledare för att bygga en god kommunikation och bra relationer mellan personal, elever och föräldrar.

Kompetens

- Du delar Internationella Engelska Skolans värderingar och kan vara en förebild för personal och elever
- Du kan kommunicera på både engelska och svenska
- Du har goda undervisnings-, ledarskaps- och ledningsförmågor
- Du är en social person som tycker det är viktigt att bygga goda relationer, du är en “team player”
- Du är målinriktad men också flexibel och anpassningsbar till förändringar, samtidigt som du fokuserar på resultat

Kvalifikationer/erfarenhet

- Behörig lärare i Sverige med svensk Lärarlegitimation (bra om du även har gått Rektorsprogrammet)
- Flera års erfarenhet av undervisning och ledarskap med bevisade resultat
- Läroplanskunskap (LGR22)
- Förståelse om ”Skollagen” i relation till undervisning och bedömning

Är du personen vi söker? Skicka gärna in din ansökan på svenska eller engelska så snart som möjligt till [email protected] Visa mindre

Välkommen till KompetensUtvecklingsInstitutet (KUI) – ett av Sveriges främsta utbildningsföretag inom yrkeshögskola, företagsutbildning och gymnasial vuxenutbildning, inom vård, omsorg, förskola, skola och fritidsverksamhet. Vi strävar efter att göra skillnad genom att leverera kompetens som påverkar individ, organisation, verksamhet och samhälle positivt. Som leverantör till över 250 kommuner och företag över hela landet, är vi stolta över att vara en kraftfull partner inom utbildning.

Om du delar vår passion för att arbeta med människor, forma kompetens och skapa positiva förändringar, är du varmt välkommen att skicka in din ansökan till ett av Sveriges främsta utbildningsföretag! Utforska mer på kui.se.

Utbildningsansvarig - Biträdande rektor på KompetensUtvecklingsInstitutet

KompetensUtvecklingsInstitutet (KUI) söker nu Utbildningsansvarig - biträdande rektor till vår verksamhet i Östersund. Som biträdande rektor leder du en grupp engagerade och kompetenta medarbetare specialiserade inom vård och omsorg samt barn och fritid. Du kommer att ingå i vår ledningsgrupp på KUI som samarbetar kring uppdraget.

I ansvaret som biträdande rektor ligger att se till att utbildningarna når våra mål för utbildningskvalitet och resultat. Du ansvarar för att utbildningarna följer vårt koncept och ligger i linje med våra uppdrag. Tjänsten innebär chefsansvar liksom ansvar för att leda och planera verksamheten samt budgetansvar inom givna ramar och områden. I ditt uppdrag ingår att utforma arbetsplaner, kvalitetsredovisningar och annan pedagogisk dokumentation som våra uppdragsgivare efterfrågar. Tillsammans med oss andra arbetar du också med marknadsföring och att rekrytera elever till utbildningarna. Du stödjer våra administratörer så att arbetet med bland annat antagning, betygsrapportering och APL platser fungerar väl.

Vem söker vi

Du som söker tjänsten har en akademisk examen med pedagogisk utbildning. Du har dokumenterad erfarenhet av arbetsledning samt god kunskap om gällande styrdokument och systematiskt kvalitetsarbete. Du har mycket goda datorkunskaper och vi ser gärna att du har arbetat med olika lärplattformar och elevadministrativa system. Meriterande är att Du har genomgått eller genomgår statlig rektorsutbildning.

Personliga egenskaper

Som person har du stort kundfokus och förstår vikten av detta i ditt dagliga arbete. Du är dessutom resultatorienterad och har lätt för att slutföra uppgifter enligt tidsplan. Ditt ledarskap präglas av förmågan att entusiasmera dina medarbetare, att prioritera och agera flexibelt med en positiv grundinställning. Du är van att arbeta med ständiga förbättringar och mån om att nå resultat med hög kvalitet. Självklart har du ett starkt intresse för de pedagogiska frågorna i allmänhet och vuxenutbildning i synnerhet.

Hur vi rekryterar
Vi strävar efter mångfald vad gäller kön, ålder och kulturell bakgrund. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper som kreativitet, samarbetsförmåga och vilja att utveckla verksamheten.

Övrig information

Tillträdesdag

Efter överenskommelse

Placeringsort

Östersund

Omfattning

Heltid

Anställningsform

Tjänsten är en tillsvidareanställning med 6 mån provanställning.

Sista ansökningsdag

2025-06-27 vi kallar löpande till intervju så skicka in din ansökan redan idag. Tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden gått ut.

Kontaktperson

Har du frågor kring tjänsten är du välkommen att ta kontakt med rektor Helena Krantz på mailadress: [email protected]. Vi tar inte emot ansökningar via epost.

Vi erbjuder dig

Alla som har en hel- eller deltidsanställning hos oss får tillgång till vår förmånswebb (Benify). Du kan också få oberoende pensionsrådgivning, utnyttja friskvårdsbidrag samt göra brutto- och nettolöneavdrag vid köp av utvalda produkter – allt direkt i förmånswebben. Förmånswebben är dessutom kopplat till ett personalkort som ger dig en mängd rabatter hos stora och välkända varumärken.

Är du den vi söker?

Välkommen att skicka in dina ansökningshandlingar innehållande CV och personligt brev där du motiverar varför du söker dig till och just denna tjänst. Vi är tacksamma att få din ansökan så snart som möjligt och återkommer med besked till dig så snart vi fattat ett beslut.

Välkommen med din ansökan!

KompetensUtvecklingsInstitutet är en del av AcadeMedia, Nordens största utbildningsföretag. Se www.academedia.se Visa mindre

Vill du vara med och göra skillnad? Att vara medarbetare inom Rädda Barnen är mer än bara ett jobb. Det är känslan att veta att du med din kompetens bidrar till att göra världen till en bättre plats för barn och att dina kollegor jobbar mot samma mål. Region Nord är en av fyra regioner i Rädda Barnens Sverigeprogram och omfattar Norrbotten, Västerbotten, Jämtland och Västernorrland. I regionen arbetar ca 50 medarbetare på våra 6 kontor. Vår medlemsrörelse finns i alla länen. Vi arbetar med Rädda Barnens fyra mål: barns rätt att klara skolan, må bra, växa upp utan våld och ett samhälle som gör sitt jobb.
OM UPPDRAGET
Vi söker nu en aktivitetsledare till Östersund med ett särskilt fokus på vårt arbete inom det program vi kallar På Lika Villkor i Torvalla Östersund. På Lika Villkor består av en rad verksamheter såsom Frukostklubben, Tjej- och Killforum, Vibes (lovaktiviteter), Creation Hub med mera. Målet för vår verksamhet i Torvalla är att stärka barns och ungas inflytande och delaktighet över frågor som berör dem, öka tillgången till en meningsfull fritid, främja skolgång, och minska diskriminering.
Just nu söker vi särskilt någon som vill leda vårt killforum i Torvalla tillsammans med en processledare. Du kommer erbjudas utbildning genom Rädda Barnen för din anställning. Uppdraget innebär att du ska delta i planering av, möjliggöra och leda våra verksamheter en till tre dagar i veckan.
Killforum är en trygg grupp killar från mellan till högstadiet som träffas kontinuerligt en gång i veckan. Under forumet förs samtal om viktiga frågor kring relationer, skola, normer och fritid, samtalen varvas med aktiviteter som barnen själva är med och bestämmer. Forumen utgår från delaktighet, egenmaktsstärkande och trygghet.
Du behöver vara trygg, engagerad och bra på att samarbeta då du kommer ha ett nära samarbete med kollegor inom Rädda Barnen och andra föreningar. 
 
ÄR DU VÅR NYA KOLLEGA?För att lyckas i rollen ser vi att du som söker har följande kvalifikationer:
Erfarenhet av pedagogiskt eller socialt arbete nära och tillsammans med barn och unga (som anställd eller ideell)
Erfarenhet av att leda grupper
Erfarenhet av barn- och ungdomsfrågor i socioekonomiskt utsatta/sårbara områden

Meriterande erfarenheter är:
Personlig erfarenhet av att själv tillhöra målgruppen och/eller ha lokal förankring i Torvalla
Erfarenhet av arbete eller engagemang i föreningslivet
Kunskaper om mänskliga rättigheter och normkritik
Flerspråkighet

Personliga egenskaper vi ser är viktiga för att lyckas i rollen är att du är engagerad och ansvarstagande, samt att du har god förmåga att planera och strukturera, såväl som att genomföra verksamhet för barn. I verksamheten möter du barn med olika förutsättningar och det är viktigt att kunna stötta dem både i grupp och enskilt samt att ha ett respektfullt och tryggt bemötande. Vi förväntar oss att alla anställda inom Rädda Barnen är goda förebilder för barnen.

På Rädda Barnen är vi stolta över våra gemensamma värderingar som förenar och vägleder oss i vårt viktiga arbete. 

LÅTER DET INTRESSANT?Rollen är en timanställning med antal timmar som kan uppstiga till motsvarande 20% anställning, beroende på vilka uppdrag du tar dig an. Under lov och evenemang kan fler timmar tillkomma. Start så snart som möjligt efter anställning, sista ansökningsdag är 1 maj men intervjuer förekommer löpande. Har du frågor kring tjänsten kontakta gärna gruppchef Macarena Cerda, [email protected] , 072 8 533 355, eller processledare Abdo Suliman, [email protected] 072 5 326 841.
Då vi har en anonymiserad rekryteringsprocess ber vi dig att inte ange personliga uppgifter när du svarar på eventuella urvalsfrågor. Vi använder endast CV ochinte personligt brev i ansökan. Tänk även på att inte döpa bifogade filer med personuppgifter. Som en del i vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda tester i urvalsarbetet för att säkerställa en mer objektiv och inkluderande rekryteringsprocess.   Rädda Barnen ska spegla den jämlikhet vi arbetar för i samhället och eftersträvar mångfald och olikheter. Därför välkomnar vi en bredd av kompetenser, perspektiv och erfarenheter i den här rekryteringen. Rädda Barnen är noga med att vara en säker arbetsplats för barn och vuxna ochber om utdrag ur belastningsregistret i samband med anställning. Alla medarbetare förväntas följa våra viktiga riktlinjer som handlar om trygghet och säkerhet för alla, samt våra värderingar och etiska riktlinjer. Läs mer om dessa viktiga riktlinjer,HÄR. Visa mindre

Nu har vi fått möjligheten att erbjuda ett riktigt spännande rektorsuppdrag i Östersund! 

Dels söker vi en driven rektor att leda vår nystartade resursskola med inriktning på elever med en autismdiagons. Skolan, som har 18 elever idag, startade höstterminen 2024 och till hösten kommer vi ta emot upp till 24 elever från F-9 och det är dags för någon att få leda det arbetet framåt. 
Du kommer dessutom vara rektor på Orrvikens skola. En F-6 skola med strax under 150 elever i härlig byskolemiljö med driven och engagerad personal. 

Ta chansen och sök den här tjänsten medan tillfälle finns! 

Ditt nya jobb
Som rektor i skolan har du ett intressant och utmanande uppdrag där du får ta ansvar för verksamhetens vardag och utveckling. Du kommer att leda den pedagogiska verksamheten på ett strategiskt sätt för att förverkliga skolans mål och driva det systematiska kvalitetsarbetet framåt. Den nystartade resursskolan söker dig som vill vara med och bygga upp en kommunövergripande verksamhet och är engagerad i frågor som rör särskilt stöd och lärmiljöer i en mer anpassad miljö. 
Din roll sträcker sig dessutom bortom den skola du är rektor för och du blir en nyckelaktör i samarbetet med andra rektorer inom skolområde Frösön där du jobbar tillsammans med sex andra rektorer och biträdande rektorer. Du kommer även ingå i det övergripande och långsiktiga arbetet för skolkommunen som en del i grundskolans rektorsgrupp där totalt ca 30 rektorer och biträdande rektorer väntar som dina framtida kollegor. Här ligger fokus på kollegialt stöd, gemensam utveckling och att arbeta med och ta ansvar för de beslut som tas av barn- och utbildningsnämnden.

Som rektor har du ansvar för verksamheten, personal och ekonomi samt för det systematiska kvalitetsarbetet. Du arbetar i nära samarbete med elevhälsan och personalen på skolområdet. Vi erbjuder dig goda förutsättningar för att lyckas i din roll, med stöd från HR-konsulter, ekonomer, administratörer, intendenter och andra specialister. Som ny chef får du både en kommungemensam och verksamhetsspecifik introduktion utifrån tidigare erfarenheter. 

Vanliga arbetsuppgifter

• Leda, inspirera och engagera medarbetare 
• Planera, organisera, följa upp och utvärdera arbetet 
• Ansvar för att verksamheten utvecklas i enlighet med skollagen, läroplan och övriga styrdokument 
• Utveckla den pedagogiska verksamheten 
• Ansvara för budget, personal och arbetsmiljö 

Din kompetens

• Erfarenhet från pedagogiskt arbete, gärna som rektor
• Relevant akademisk examen 
• Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift 
• God datorvana 
• Körkort

Meriterande 



• Det är meriterande om du har genomfört rektorsutbildning. 
• Erfarenhet av att arbeta som chef med personalansvar 
• Erfarenhet av pedagogiskt ledarskap 
• Erfarenhet av att leda utvecklings- och förändringsarbete

Vi söker dig!
Du är handlingskraftig, kommunikativ och trivs i mötet med människor. Det är en självklarhet för dig att fokusera på möjligheter och nya lösningar i stället för problem i olika slags utmaningar. Som ledare har du tillit till att dina medarbetare har kunskap, omdöme och vilja att genomföra sitt arbete på bästa sätt utan detaljstyrning. Vi söker en stabil person som är villig att ta sig an utmaningen med en verksamhet under utveckling och med positiv grundsyn, dvs ser konstruktivt på saker och har en vilja att bidra med erfarenhet och lösningar. Ditt viktigaste uppdrag är att skapa förutsättningar utifrån behoven i mötet mellan medarbetare och de vi finns till för.

Känner du att det här uppdraget ropar ditt namn så hoppas jag att du väljer att söka! Har du fler frågor innan du bestämmer dig så är du alltid välkommen att kontakta mig direkt. (se kontaktuppgifter sist i annonsen)
Hälsningar, Thomas Hallberg, Verksamhetschef grundskola

Så går rekryteringen till
I den här rekryteringen kommer vi att be dig om ett utdrag från belastningsregistret.

Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju.

Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare.

Vad erbjuder vi?
Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html  

Om Barn- och utbildningsförvaltningen
Förändra världen på riktigt! Att jobba med Östersunds alla barn och ungdomar är att vara med och bygga samhället och förändra vår värld, både globalt och lokalt. Det är viktigt. På riktigt. Här arbetar vi med förskola, grundskola och den anpassade grundskolan. Visa mindre

Barn- och utbildningsförvaltningen, Östersunds kommun söker

1 fritidsassistent

Tillsvidareanställning, 100% med månadslön. Tillträde 2025-08-11 

Östersund är upplevelsemetropolen i hjärtat av naturen, med fjäll runt knuten och evenemang i världsklass. Här varvas aktivt friluftsliv med utvecklande arbetsliv, det är nära till jobb, vänner och skola. Östersund är också den expansiva universitetsstaden, där forskning och näringsliv utvecklas tillsammans, samtidigt som nya stadsdelar uppstår och utbuden breddas. Östersund är spännande nu, och du är välkommen att växa med oss.

Fjällängsskolan ligger i nedre Torvalla ca 10 minuter från Östersunds centrum. Skolan är idag en F-6 skola med fritidshem. Skolan har idag ca 300 elever och är organiserad i åldershomogena klasser. Vi arbetar hälsoinriktat och nyttjar vår fantastiska utemiljö i lärandet. Vi är en av Östersunds två grundskolor som också är övningsskola. Hos oss får de lärarstudenter som läser på MIUN göra sin verksamhetsförlagda praktik.

Vi har stort fokus på lärande och utveckling för såväl elever som personal. Vi arbetar med noggrann uppföljning och utvärdering för att utveckla skolan utifrån forskning och beprövad erfarenhet.

På vår skola omges du av kollegor som är professionella och engagerade där vi också har höga förväntningar på varandra. Ett gott samarbetsklimat kännetecknar Fjällängsskolan.

Vi trivs tillsammans!

Din kompetens  
Kravprofil

Utbildning
Eftergymnasial utbildning som Fritidsledare, socialpedagog eller en utbildning som arbetsgivaren anses likvärdig och bidrar till att kunna genomföra arbetsuppgifterna.

Meriterande erfarenheter
Tidigare arbete med barn inom skola, fritidshem eller annat arbete som bedöms vara en meriterande erfarenhet för arbetet inom fritidshem. 

Arbetsuppgifter

• Skapa goda relationer med elever i fritidshemmet, som grupp och med enskilda 


• Genomföra olika aktiviteter i olika miljöer och vid olika tidpunkter under dagen med elevgrupper och enskilda? 


• Delta och i viss mån själv eller med läraren genomföra undervisning som den leg. Läraren i fritidshem har ansvaret för?? 


• Kontakt med vårdnadshavare? 


• Bidra i SKA-arbetet?
• Bidra till den dokumentation som ska genomföras?

Vi söker dig
Du är självgående och trygg i ditt pedagogiska ledarskap och har en förmåga att kunna förstå elevernas behov och möta dem där de befinner sig. Gar förmågan att kunna lyssna, uppmuntra, stimulera och utmana dem att utvecklas vidare.
Du är flexibel och kan hitta nya lösningar och har en god förmåga att skapa relationer med både kollegor, elever och vårdnadshavare. 

Så går rekryteringen till
I den här rekryteringen kommer vi att be dig om ett utdrag från belastningsregistret.

Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju.

Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare.

Vad erbjuder vi?
Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html  

Om Barn- och utbildningsförvaltningen
Förändra världen på riktigt! Att jobba med Östersunds alla barn och ungdomar är att vara med och bygga samhället och förändra vår värld, både globalt och lokalt. Det är viktigt. På riktigt. Här arbetar vi med förskola, grundskola och den anpassade grundskolan. Visa mindre

Vi söker en interimrektor med gedigen erfarenhet av förändringsarbete inom grundskolan. Uppdraget kräver en ledare som är van vid att arbeta i utmanande skolmiljöer och som har dokumenterad erfarenhet av att driva förändringsprojekt. Som interimrektor kommer du att arbeta i team med två biträdande rektorer för att tillsammans genomföra skolans utvecklingsuppdrag.
Uppdraget startar omgående och löper tills vidare.
Vi söker dig som:
Genomgått statliga rektorsprogrammet
Dokumenterad erfarenhet av att ha arbetat som rektor
God svenska i tal och skrift
Van att arbeta i digitala stödsystem
Personliga kompetenser: Tydligt och lyhört ledarskap, god samarbetsförmåga och initiativrik samt gillar att tillhöra ett team
Flexibel för arbete på annan ort

Vad vi erbjuder:
Flexibla uppdrag: Vi anpassar uppdrag efter dina unika behov och livssituation. Oavsett om du vill arbeta kort- eller långsiktigt, hittar vi alternativ som passar dig.
Konkurrenskraftig lön: Vi erbjuder en lön som speglar din kompetens och erfarenhet. Du får betalt för det värde du tillför, vilket ger dig ekonomisk trygghet.
Personlig support: Få en dedikerad konsultchef som stöttar dig genom hela processen. Vi är här för att hjälpa dig hitta rätt uppdrag som matchar dina karriärmål och intressen.

Om oss
Novant är ett bemanningsföretag som specialiserar sig på att förse verksamheter med erfarna interimchefer. Med över tio års erfarenhet inom bemanning och rekrytering har vi byggt upp en stark kompetens inom branschen. Vi erbjuder våra konsulter konkurrenskraftiga löner och skräddarsydda lösningar för att möta deras specifika behov.
Flexibilitet är en av våra kärnvärden, och vi arbetar nära våra konsulter för att säkerställa en smidig och anpassad arbetssituation. Novant är det perfekta valet för dig som söker frihet och balans i din yrkesroll.
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vi söker två biträdande rektorer till ett dedikerat team som ska driva skolans utvecklingsarbete.
Som biträdande rektor kommer du att arbeta nära rektorn i en spännande utvecklingsfas, där samarbete och gemensamt ledarskap är avgörande för skolans framgång. Du kommer att ha ett eget ansvarsområde, men i rollen ingår ett nära samarbete med både rektor och de andra biträdande rektorerna för att säkerställa ett framgångsrikt och hållbart förändringsarbete.
Vi söker dig som är en trygg och kommunikativ ledare, som trivs med att arbeta i en föränderlig miljö och är beredd att engagera dig helhjärtat för att nå skolans utvecklingsmål. Du har erfarenhet av att arbeta inom skolväsendet och en stark vilja att bidra till långsiktig förbättring. Din förmåga att samarbeta, vara flexibel och se helheten kommer att vara avgörande i denna roll.
Uppdraget startar omgående och pågår tills vidare.
Vi söker dig som:
Dokumenterad erfarenhet av att ha arbetat som rektor
God svenska i tal och skrift
Van att arbeta i digitala stödsystem
Personliga kompetenser: Tydligt och lyhört ledarskap, god samarbetsförmåga och initiativrik samt gillar att tillhöra ett team
Flexibel för arbete på annan ort

Vad vi erbjuder:
Flexibla uppdrag: Vi anpassar uppdrag efter dina unika behov och livssituation. Oavsett om du vill arbeta kort- eller långsiktigt, hittar vi alternativ som passar dig.
Konkurrenskraftig lön: Vi erbjuder en lön som speglar din kompetens och erfarenhet. Du får betalt för det värde du tillför, vilket ger dig ekonomisk trygghet.
Personlig support: Få en dedikerad konsultchef som stöttar dig genom hela processen. Vi är här för att hjälpa dig hitta rätt uppdrag som matchar dina karriärmål och intressen.

Om oss
Novant är ett bemanningsföretag som specialiserar sig på att förse verksamheter med erfarna interimchefer. Med över tio års erfarenhet inom bemanning och rekrytering har vi byggt upp en stark kompetens inom branschen. Vi erbjuder våra konsulter konkurrenskraftiga löner och skräddarsydda lösningar för att möta deras specifika behov.
Flexibilitet är en av våra kärnvärden, och vi arbetar nära våra konsulter för att säkerställa en smidig och anpassad arbetssituation. Novant är det perfekta valet för dig som söker frihet och balans i din yrkesroll.
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Odensalaskolan grundskola är en F-9 skola med cirka 650 elever. Vår skola är en inspirerande arbetsplats där vi sätter eleven i fokus. Alla ska känna delaktighet, ansvar, respekt och trygghet. På Odensalaskolan har vi en positiv elevsyn och höga förväntningar. Vi tar våra roller som vuxna förebilder på allvar. Det kollegiala lärandet är centralt för alla på skolan, vi lär av och med varandra för att utveckla verksamheten. Vårt mål är att tillsammans med vårdnadshavare och elever skapa en god verksamhet med hög kunskapsnivå och stor social kompetens som ger våra elever de bästa försättningar för att klara sig bra i livet. Tillsammans kan vi göra skillnad varje dag.

Inom Odensalaskolan finns även Anpassad grundskola åk 1-9. Vi arbetar tillsammans för att utveckla skolan och verksamheterna som helhet.

Ditt nya jobb
Som biträdande rektor i skolan har du inte bara ett intressant och utmanande uppdrag, utan även en möjlighet att vara en del av verksamhetens utveckling. Din roll sträcker sig bortom enbart ditt eget ansvarsområde - du blir en nyckelaktör i samarbetet med andra rektorer och biträdande rektorer inom skolområdet och bidrar till skolans övergripande utveckling. Du kommer att leda den pedagogiska verksamheten på ett strategiskt sätt för att förverkliga skolans mål och de beslut som tas av barn- och utbildningsnämnden. 

Som biträdande rektor har du delat ansvar för verksamheten, personal och ekonomi samt för det systematiska kvalitetsarbetet och du arbetar i nära samarbete med elevhälsan och personalen på skolområdet. Vi erbjuder dig goda förutsättningar för att lyckas i din roll, med stöd från HR-konsulter, ekonomer och andra specialister. Du ingår i grundskolans rektorsgrupp som löpande får kompetensutveckling för ett hållbart och kvalitetssäkert ledarskap. Som ny chef får du både en kommungemensam och verksamhetsspecifik introduktion utifrån tidigare erfarenheter. 

Vanliga arbetsuppgifter

• Leda, inspirera och engagera medarbetare 
• Planera, organisera, följa upp och utvärdera arbetet 
• Ansvar för att verksamheten utvecklas i enlighet med skollagen, läroplan och övriga styrdokument 
• Utveckla den pedagogiska verksamheten 
• Ansvara för budget, personal och arbetsmiljö 

Din kompetens
Krav


• Relevant akademisk examen 
• Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift 

 Meriterande


• Det är meriterande om du har genomfört rektorsutbildning. 
• Erfarenhet av att arbeta som chef med personalansvar 
• Erfarenhet av pedagogiskt ledarskap 
• God datorvana 
• Erfarenhet av att arbeta inom skola 
• Erfarenhet av att leda utvecklings- och förändringsarbete är meriterande 

Vi söker dig!
Med ett starkt lösningsfokus, hög organisationsförmåga och erfarenhet av att bygga upp framgångsrika team. Du gillar att samarbeta och räds inte att ta beslut. Du utgår ifrån tillitsbaserat ledarskap.

En självklarhet för oss är att du sätter eleven och elevens framgång i centrum.

Vi söker en stabil person som är villig att ta sig an utmaningen med en verksamhet under utveckling och med positiv grundsyn, dvs ser konstruktivt på saker och har en vilja att bidra med erfarenhet och lösningar.

Du är handlingskraftig, kommunikativ och trivs i mötet med människor. Det är en självklarhet för dig att fokusera på möjligheter och nya lösningar i stället för problem i olika slags utmaningar. 

Som ledare har du tillit till att dina medarbetare har kunskap, omdöme och vilja att genomföra sitt arbete på bästa sätt utan detaljstyrning. Ditt viktigaste uppdrag är att skapa förutsättningar utifrån behoven i mötet mellan medarbetare och de vi finns till för. 

Så går rekryteringen till
I den här rekryteringen kommer vi att be dig om ett utdrag från belastningsregistret.

Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju.

Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare.

Vad erbjuder vi?
Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html  

Om Barn- och utbildningsförvaltningen
Förändra världen på riktigt! Att jobba med Östersunds alla barn och ungdomar är att vara med och bygga samhället och förändra vår värld, både globalt och lokalt. Det är viktigt. På riktigt. Här arbetar vi med förskola, grundskola och den anpassade grundskolan. Visa mindre

Är du en erfaren rektor som känner dig redo att leda en större skolenhet? I så fall kan det här vara precis rätt för dig! 
Odensalaskolan är Östersunds kommuns största grundskola med över 600 elever från F-9 och förutom rektor finns även två biträdande rektorer. När du kliver in på skolan möts du av en en varm atmosfär och en engagerad, kompetent personalgrupp som har en stark vilja att utveckla skolan tillsammans. 
Skolan är nybyggd och de sista eleverna flyttade in så sent som hösten 2024, så ett viktigt fokus för oss är att tillsammans med personal, elever och biträdande rektorer jobba fram en gemensam skolkultur som präglas av samarbete, engagemang och elevernas bästa i centrum. 

Grundskolan delar dessutom lokaler med kommunens anpassade grundskola med ca 100 elever där det också finns ett nära och gott samarbete att utveckla vidare.

Ditt nya jobb
Som rektor i skolan har du ett intressant och utmanande uppdrag där du får ta ansvar för verksamhetens vardag och utveckling. Du kommer, tillsammans med två biträdande rektorer, att leda den pedagogiska verksamheten på ett strategiskt sätt för att förverkliga skolans mål och driva det systematiska kvalitetsarbetet framåt. 

Din roll sträcker sig dessutom bortom den skola du är rektor för och du blir en nyckelaktör i samarbetet med andra rektorer inom Odensalas skolområde som, förutom Odensalaskolan innefattar anpassad grundskola och Tavelbäcksskolan. Du kommer även ingå i det övergripande och långsiktiga arbetet för skolkommunen som en del i grundskolans rektorsgrupp där totalt drygt 30 rektorer och biträdande rektorer väntar som dina framtida kollegor. Här ligger fokus på kollegialt stöd, gemensam utveckling och att arbeta med och ta ansvar för de beslut som tas av barn- och utbildningsnämnden.

Som rektor har du ansvar för verksamheten, personal och ekonomi samt för det systematiska kvalitetsarbetet. Du arbetar i nära samarbete med elevhälsan och personalen på skolområdet.
Vi erbjuder dig goda förutsättningar för att lyckas i din roll, med stöd från HR-konsulter, ekonomer, administratörer, intendenter och andra specialister. Som ny chef får du både en kommungemensam och verksamhetsspecifik introduktion.

Vanliga arbetsuppgifter

• Leda, inspirera och engagera medarbetare 
• Planera, organisera, följa upp och utvärdera arbetet 
• Ansvar för att verksamheten utvecklas i enlighet med skollagen, läroplan och övriga styrdokument 
• Utveckla den pedagogiska verksamheten 
• Ansvara för budget, personal och arbetsmiljö 

Din kompetens
Krav



• Tidigare rektorserfarenhet 
• Relevant akademisk examen 
• Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift 

Meriterande 



• Erfarenhet av att leda chefer och/eller större organisationer
• Det är meriterande om du har genomfört rektorsutbildning 
• Erfarenhet av att arbeta som chef med personalansvar 
• Erfarenhet av pedagogiskt ledarskap 
• God datorvana 
• Erfarenhet av att arbeta inom skola 
• Erfarenhet av att leda utvecklings- och förändringsarbete är meriterande 
• Du har körkort 

Vi söker dig!
Du är handlingskraftig, kommunikativ och trivs i mötet med människor. Det är en självklarhet för dig att fokusera på möjligheter och nya lösningar i stället för problem i olika slags utmaningar. Som ledare har du tillit till att dina medarbetare har kunskap, omdöme och vilja att genomföra sitt arbete på bästa sätt utan detaljstyrning. 

Vi söker en stabil person som är villig att ta sig an utmaningen med en verksamhet under utveckling och med positiv grundsyn, dvs ser konstruktivt på saker och har en vilja att bidra med erfarenhet och lösningar. Ditt viktigaste uppdrag är att skapa förutsättningar utifrån behoven i mötet mellan medarbetare och de vi finns till för.

Känner du att det här uppdraget ropar ditt namn så hoppas jag att du väljer att söka! Har du fler frågor innan du bestämmer dig så är du alltid välkommen att kontakta mig direkt. (se kontaktuppgifter sist i annonsen)

Hälsningar, Thomas Hallberg, Verksamhetschef grundskola

 
Så går rekryteringen till
I den här rekryteringen kommer vi att be dig om ett utdrag från belastningsregistret.

Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju.

Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare.

Vad erbjuder vi?
Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html  

Om Barn- och utbildningsförvaltningen
Förändra världen på riktigt! Att jobba med Östersunds alla barn och ungdomar är att vara med och bygga samhället och förändra vår värld, både globalt och lokalt. Det är viktigt. På riktigt. Här arbetar vi med förskola, grundskola och den anpassade grundskolan. Visa mindre

OM UPPDRAGET
Rädda Barnen Välfärd är ett dotterbolag till Rädda Barnen Riksförbund. Vi skapar innovativa och hållbara samhällslösningar för barn och unga i utsatta livssituationer. Vi vet att viktiga vuxna gör skillnad! Inom Rädda Barnen Välfärd finns verksamhetsområdet Fritid där vi idag bedriver tre fritidsgårdar i Järva på uppdrag av Stockholm Stad. Den 1 april utökar vi vår verksamhet genom att vi startar upp en ny fritidsgård och fritidsklubb i stadsdelen Körfältet i Östersund. Vi söker nu timvikarier till vår nya verksamhet. Du kommer tillsammans med andra timvikarier bli en del i ett team som består av en verksamhetschef, en fritidsledare med samordningsansvar och tre fritidsledare.
Fritidsledarens roll i verksamheten är att skapa en aktiv och meningsfull fritid för deltagarna. Det kan exempelvis innebära att man arrangerar olika typer av aktiviteter som temakvällar, utflykter eller workshops inom områden som t ex bakning, dans, konst, sport och samhällsengagemang. Barn och ungas delaktighet ska genomsyra allt arbete. Fritidsledaren ska ha en coachande och stöttande roll. Vi arbetar utifrån ungdomarnas egna önskemål om aktiviteter och stödjer dem i viljan att utveckla sina olika förmågor och färdigheter. Fritidsgårdens miljö ska inspirera till kreativitet, delaktighet och lärande. I din roll som fritidsledare kommer du att tillsammans med kollegor att stimulera våra besökare till att delta i aktiviteter, stötta ungdomar att ta initiativ till att prova nya saker, stimulera, tillvarata och främja de ungas kreativitet, intressen och behov. Som fritidsledare blir du en viktig vuxen för ungdomarna och därför ställs höga krav på att vara professionell i bemötande mot ungdomar.
ÄR DU VÅR NYA KOLLEGA?För att lyckas i rollen ser vi att du som söker har följande kvalifikationer:
Fritidsledarutbildning eller annan relevant eftergymnasial utbildning eller erfarenhet genom att ha arbetat med barn och unga.
Du har kunskap i främjande ungdomsarbete och är bekant med coachande förhållningssätt.
Du har erfarenhet av arbete inom öppen ungdomsverksamhet
God svenska i tal och skrift

Meriterande är erfarenhet av att arbeta inom civilsamhället. Om du har erfarenhet av systemet Qbis är också det meriterande.
Personliga egenskaper som är viktiga för rollen är god samarbetsvilja och kommunikationsförmåga, lösningsorienterad, flexibel och öppen för/driver förändring, hög integritet, resultatorienterad och ambitiös.
På Rädda Barnen är vi stolta över våra gemensamma värderingar som förenar och vägleder oss i vårt viktiga arbete.

LÅTER DET INTRESSANT?Rollerna är timvikarier/behovsanställningar (anställning med lön per arbetad timme) på fritidsgården och fritidsklubben Körfältet i Östersund. Kvällsarbete och arbete under helger och lov ingår i rollen. Här kan du läsa mer om våra nuvarande fritidsgårdar. Vid frågor om rollen kontakta gärna rekryterande chef Yahye Ahmed på e-post [email protected].
Vi ser fram emot att ta del av din ansökan senast den 23 mars. Vi kommer att kalla till intervjuer löpande och det kan hända att rekrytering sker innan den 23 mars så vänta inte med din ansökan.
Då vi har en anonymiserad rekryteringsprocess ber vi dig att inte ange personliga uppgifter när du svarar på eventuella urvalsfrågor. Vi använder endast CV ochinte personligt brev i ansökan. Tänk även på att inte döpa bifogade filer med personuppgifter. Som en del i vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda tester i urvalsarbetet för att säkerställa en mer objektiv och inkluderande rekryteringsprocess. Rädda Barnen ska spegla den jämlikhet vi arbetar för i samhället och eftersträvar mångfald och olikheter. Därför välkomnar vi en bredd av kompetenser, perspektiv och erfarenheter i den här rekryteringen. Rädda Barnen är noga med att vara en säker arbetsplats för barn och vuxna ochber om utdrag ur belastningsregistret i samband med anställning. Alla medarbetare förväntas följa våra viktiga riktlinjer som handlar om trygghet och säkerhet för alla, samt våra värderingar och etiska riktlinjer. Läs mer om dessa viktiga riktlinjer,HÄR. Visa mindre

Jämtlands Gymnasieförbund ansvarar för gymnasieskolan, anpassad gymnasieskola och delar av vuxenutbildningen i våra medlemskommuner. Förbundets sju skolor ligger i natur- och fjällnära miljöer spridda över fem kommuner – Bräcke, Krokom, Ragunda, Åre och Östersund.




Beskrivning
Vi söker en engagerad och driven rektor till Jämtlands Gymnasium Fyrvalla! Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid (100%) med start den 4 augusti 2025.

I rollen som rektor har du det övergripande ansvaret för El- och energiprogrammet, Industriprogrammet samt VVS- och fastighetsprogrammet. Du leder och utvecklar verksamheten tillsammans med medarbetare och elever för att säkerställa en högkvalitativ utbildning i en modern och inspirerande lärmiljö.

Dina framtida arbetsuppgifter
Du kommer att ha det övergripande ansvaret för El- och energiprogrammet, Industriprogrammet samt VVS- och fastighetsprogrammet. Som rektor leder du det pedagogiska arbetet och har ett helhetsansvar för måluppfyllelse, kvalitetssäkring, utveckling, ekonomi och personal inom programmen.

Du arbetar nära lärare, mentorer och elevhälsopersonal för att skapa en trygg, inkluderande och högkvalitativ utbildningsmiljö där eleverna ges de bästa förutsättningarna att nå sin fulla potential.

Som en del av ett engagerat rektorsteam inom rektorsområde 3 samarbetar du aktivt för att driva skolans och förbundets gemensamma mål framåt. Rektorsområde 3 omfattar skolorna i Bispgården, Bräcke och Fyrvalla, där vi tillsammans arbetar för att utveckla och stärka våra utbildningar.

Vem är du?
Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning med pedagogisk inriktning samt erfarenhet av arbete inom utbildningssektorn, gärna med fokus på yrkesutbildning. Rektorsutbildning och tidigare erfarenhet som rektor är meriterande. Du har god kunskap om skolans styrdokument och en förmåga att leda verksamheten utifrån vetenskap och beprövad erfarenhet.

För att lyckas i rollen är du en trygg och tydlig ledare med stark kommunikativ förmåga. Du arbetar både självständigt och i team, är lösningsorienterad och anpassningsbar i en föränderlig skolmiljö. Genom ditt engagerande ledarskap skapar du delaktighet, förtroende och en positiv arbetsmiljö för både medarbetare och elever.

Du brinner för utveckling och lärande och vill, tillsammans med dina kollegor, skapa de bästa förutsättningarna för en kvalitativ utbildning och en framgångsrik skolverksamhet.

Vad kan vi erbjuda dig?
Vi erbjuder dig en trivsam, modern och dynamisk arbetsplats där samarbete och utveckling står i fokus. Du blir en del av ett engagerat arbetslag där vi stöttar varandra och främjar kollegialt lärande.

Som anställd hos oss får du tillgång till en rad personalförmåner, inklusive friskvårdsbidrag och pensionsrådgivning, för att främja både din hälsa och trygghet.

Jämtlands Gymnasium Fyrvalla är navet för yrkesteknisk utbildning i regionen. Här samlas samtliga yrkestekniska gymnasieprogram och flera vuxenutbildningar i anpassade utbildningsmiljöer utrustade med modern teknik. Skolan har ett nära samarbete med regionens näringsliv, vilket ger våra elever värdefulla kontakter och en stark koppling till arbetsmarknaden.

Möt våra medarbetare
Om du vill lära känna Jämtlands Gymnasieförbund bättre och samtidigt få en inblick i vår verksamhet och möta några av våra medarbetare, kan du klicka på länken nedan (eller kopiera den och klistra in i din webbläsare). Där har vi samlat några filmer som ger en bra bild av vår arbetsplats.

https://jgy.se/om-oss/jobba-hos-oss-2/mot-vara-medarbetare/

Sök redan idag, då urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.


Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande, oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder. 


Inför rekryteringsarbetet har Jämtlands Gymnasieförbund tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare och rekryterare. Visa mindre

Jämtlands Gymnasieförbund ansvarar för gymnasieskolan, anpassad gymnasieskola och delar av vuxenutbildningen i våra medlemskommuner. Förbundets sju skolor ligger i natur- och fjällnära miljöer spridda över fem kommuner – Bräcke, Krokom, Ragunda, Åre och Östersund.


Jämtlands Gymnasium Åre ligger i Järpen, huvudort i Åre kommun. I vår skola finns elever från hela Sverige och övriga världen, vilket ger en härlig mix av människor och kulturer. I Åre kommun finns dessutom fantastiska möjligheter till ett rikt friluftsliv för den som uppskattar exempelvis skidåkning, skoteråkning, fiske, vandring eller cykling.



Välkommen att söka jobb hos oss – Tillsammans skapar vi det bästa lärandet!



Beskrivning
Vi söker nu en driven och engagerad rektor till Jämtlands Gymnasium Åre inför hösten 2025.

Som rektor kommer du att ha ett övergripande ansvar för vårt högskoleförberedande program och vårt Riksidrottsgymnasium (RIG).

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid (100%) med placering i Järpen. Tillträde sker 1 augusti 2025 eller enligt överenskommelse.

Dina framtida arbetsuppgifter
Som rektor på Jämtlands Gymnasium Åre kommer du att leda vår verksamhet i Järpen, där du ansvarar för våra högskoleförberedande program (EK, NA och SA) samt vårt framstående Riksidrottsgymnasium (RIG) inom skiddiscipliner som alpint, längdåkning, puckel och skicross. Skolan har ett starkt varumärke som Riksidrottsgymnasium och ett nära samarbete med ledande aktörer inom idrottsvärlden, såsom Svenska Skidförbundet och Riksidrottsförbundet.

Som rektor kommer du att arbeta nära andra rektorer både inom vårt rektorsområde och Jämtlands Gymnasieförbund, vilket ger goda möjligheter till samarbete och erfarenhetsutbyte.

I din roll ansvarar du för att leda och utveckla det pedagogiska arbetet på skolan. Du kommer att ha det övergripande ansvaret för skolenhetens måluppfyllelse, kvalitets- och utvecklingsarbete, ekonomi, personal samt arbetsmiljö. Du arbetar kontinuerligt med att driva utvecklingen av verksamheten, alltid med utgångspunkt i det systematiska kvalitetsarbetet, och tillsammans med dina kollegor strävar du mot skolans och gymnasieförbundets gemensamma mål.

Vem är du?
Vi söker en erfaren och engagerad ledare som har en relevant universitets- eller högskoleutbildning med pedagogisk inriktning, samt dokumenterad erfarenhet inom utbildningssektorn. Rektorsutbildning och tidigare erfarenhet som rektor är starkt meriterande.

Du har en djup förståelse för skolans styrdokument och en förmåga att leda din skolenhet utifrån vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet.

För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du är en trygg och tydlig ledare som har en naturlig förmåga att kommunicera. Du är både självständig och en lagspelare, flexibel och kan snabbt anpassa dig till nya förutsättningar. Genom ditt inspirerande ledarskap skapar du en inkluderande kultur och en god arbetsmiljö, där både medarbetare och elever känner sig delaktiga och motiverade.

Vad kan vi erbjuda dig?
Vi erbjuder dig en trivsam och modern arbetsmiljö där du får vara en del av ett dynamiskt arbetslag som stöttar varandra och främjar kollegialt lärande. Hos oss kommer du att vara en del av en arbetsplats som värdesätter samarbete och utveckling.

Som anställd hos oss får du också ta del av attraktiva personalförmåner, inklusive friskvårdsbidrag och pensionsrådgivning, som syftar till att stötta din hälsa och framtid.

Möt våra medarbetare
Om du vill lära känna Jämtlands Gymnasieförbund bättre och samtidigt få en inblick i vår verksamhet och möta några av våra medarbetare, kan du klicka på länken nedan (eller kopiera den och klistra in i din webbläsare). Där har vi samlat några filmer som ger en bra bild av vår arbetsplats.

https://jgy.se/om-oss/jobba-hos-oss-2/mot-vara-medarbetare/

Sök redan idag, då urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.


Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande, oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder. 


Inför rekryteringsarbetet har Jämtlands Gymnasieförbund tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare och rekryterare. Visa mindre

Vi grundade Byggvän AB 1986 i Jämtland och har sedan starten varit ett aktivt och väletablerat uthyrningsföretag i byggbranschen. Det geografiska arbetsområdet utgörs i huvudsak av Jämtland och Härjedalen men uppdrag utanför närområdet förekommer givetvis också.
Vår kundkrets består i huvudsak av byggföretag, privatpersoner, hantverkare och kraftverk i Jämtlands län. vi erbjuder lösningar enligt de flesta önskemål och behov.
Vårt personalteam erbjuder lång erfarenhet och hög kompetens, vilket tillsammans bidrar till att möta behoven hos de allra flesta av våra kunder. Oavsett krav eller önskemål hittar vi alltid lösningar.
Hos oss står alltid våra kunders säkerhet i fokus. Vi jobbar för en god arbetsmiljö och trygghet för våra beställare där vi garanterar byggnadsställningar av hög kvalitet. Olika kunder medför olika krav på säkerhetsarrangemang och efter många år i branschen vill vi påstå att vi kan tillgodose dessa på bästa sätt.
Vid vår anläggning i Lugnvik utanför Östersund har vi genom åren skapat en stor materialbuffert som hjälper oss att tillgodose varierande behov både nu och i framtiden.
Du som söker ska vara glad och positiv till arbetet sköta arbetstider samt vara flexibel .
E kort är meriterande.
Rekrytering sker löpande.
Varmt välkommen till oss på Byggvän! Visa mindre

Jämtlands Gymnasieförbund ansvarar för gymnasieskolan, anpassad gymnasieskola och delar av vuxenutbildningen i våra medlemskommuner. Förbundets sju skolor ligger i natur- och fjällnära miljöer spridda över fem kommuner – Bräcke, Krokom, Ragunda, Åre och Östersund.


Jämtlands Gymnasium Wargentin är norra Sveriges största gymnasieskola. Skolan är belägen mitt i centrala Östersund, lokalerna är ljusa och fräscha och har myllrande elevsociala ytor och moderna klass- och arbetsrum. På Jämtlands Gymnasium Wargentin samarbetar vi inom och mellan våra arbetslag och det finns stora möjligheter till kollegialt lärande.



Välkommen att söka jobb hos oss – Tillsammans skapar vi det bästa lärandet!



Beskrivning
På grund av pensionsavgång söker vi nu en engagerad och kompetent områdeschef till rektorsområde 1 på Wargentin.

Rektorsområdet omfattar cirka 1 200 elever och 160 medarbetare som arbetar inom flera nationella gymnasieprogram, introduktionsprogram, anpassad gymnasieskola och Komvux som erbjuder utbildning för vuxna.

Områdeschefstjänsten baseras på en fast rektorstjänst med ett tidsbegränsat uppdrag som områdeschef. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid, med tillträde den 4 augusti 2025 eller enligt överenskommelse.

Dina framtida arbetsuppgifter
Som områdeschef har du det övergripande ansvaret för personal, ekonomi och verksamhet inom rektorsområde 1. Du leder fem rektorer och ett tiotal andra medarbetare och har ett aktivt ansvar för att utveckla och driva verksamheten framåt. Du ingår i förbundets tjänstemannaledning och arbetar med både operativa och strategiska utvecklingsfrågor, både inom ditt område och på förbundsnivå.

Vem är du?
Vi söker dig som, genom ett kompetent och engagerat ledarskap, skapar delaktighet, förtroende och en positiv arbetsmiljö för både medarbetare och elever. Du har en relevant pedagogisk universitet- eller högskoleutbildning samt flera års erfarenhet av skolledarskap baserat på vetenskap och beprövad erfarenhet. Det är meriterande om du har genomgått statlig rektorsutbildning och har bred erfarenhet av gymnasieskolan.

Vad kan vi erbjuda dig?
Vi erbjuder en trivsam, modern och dynamisk arbetsplats på en av landets största skolor. Du blir en del av ett starkt team med väl fungerande stödfunktioner där kollegialt lärande och samarbete uppmuntras. Som anställd hos oss får du tillgång till en rad personalförmåner, inklusive friskvårdsbidrag och pensionsrådgivning.

Möt våra medarbetare
Om du vill lära känna Jämtlands Gymnasieförbund bättre och samtidigt få en inblick i vår verksamhet och möta några av våra medarbetare, kan du klicka på länken nedan (eller kopiera den och klistra in i din webbläsare). Där har vi samlat några filmer som ger en bra bild av vår arbetsplats.

https://jgy.se/om-oss/jobba-hos-oss-2/mot-vara-medarbetare/

Sök redan idag, då urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.


Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande, oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder. 


Inför rekryteringsarbetet har Jämtlands Gymnasieförbund tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare och rekryterare. Visa mindre

Har du erfarenhet av rektorsyrket och är nyfiken på att jobba i Östersund så finns en strålande möjlighet här! Då nuvarande rektor ska gå i pension finns nu chansen att blir rektor på Norra skolan, en F-3 skola mitt i centrala Östersund med ca 200 elever. Norra skolan är en klassisk skolbyggnad och lite av ett landmärke i staden och när du kliver in möts du av en engagerad personalgrupp med hög kompetens och en passion för elevernas bästa.


Ditt nya jobb
Som rektor i skolan har du ett intressant och utmanande uppdrag där du får ta ansvar för verksamhetens vardag och utveckling. Du kommer att leda den pedagogiska verksamheten på ett strategiskt sätt för att förverkliga skolans mål och driva det systematiska kvalitetsarbetet framåt. Din roll sträcker sig dessutom bortom den skola du är rektor för och du blir en nyckelaktör i samarbetet med andra rektorer inom skolområde Centrala staden. Du kommer även ingå i det övergripande och långsiktiga arbetet för skolkommunen som en del i grundskolans rektorsgrupp där totalt ca 30 rektorer och biträdande rektorer väntar som dina framtida kollegor. Här ligger fokus på kollegialt stöd, gemensam utveckling och att arbeta med och ta ansvar för de beslut som tas av barn- och utbildningsnämnden.

Som rektor har du ansvar för verksamheten, personal och ekonomi samt för det systematiska kvalitetsarbetet. Du arbetar i nära samarbete med elevhälsan och personalen på skolområdet. Vi erbjuder dig goda förutsättningar för att lyckas i din roll, med stöd från HR-konsulter, ekonomer, administratörer, intendenter och andra specialister. Som ny chef får du både en kommungemensam och verksamhetsspecifik introduktion utifrån tidigare erfarenheter. 

 

Vanliga arbetsuppgifter

• Leda, inspirera och engagera medarbetare 
• Planera, organisera, följa upp och utvärdera arbetet 
• Ansvar för att verksamheten utvecklas i enlighet med skollagen, läroplan och övriga styrdokument 
• Utveckla den pedagogiska verksamheten 
• Ansvara för budget, personal och arbetsmiljö 

Din kompetens
Krav


• Relevant akademisk examen 
• Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift 

Meriterande 


• Det är meriterande om du har genomfört rektorsutbildning. 
• Erfarenhet av att arbeta som chef med personalansvar 
• Erfarenhet av pedagogiskt ledarskap 
• Erfarenhet av att arbeta inom skola 
• Erfarenhet av att leda utvecklings- och förändringsarbete är meriterande  
• Erfarenhet av att arbeta med flerspråkighet i skolan 

Vi söker dig!
Du är handlingskraftig, kommunikativ och trivs i mötet med människor. Det är en självklarhet för dig att fokusera på möjligheter och nya lösningar i stället för problem i olika slags utmaningar.
Som ledare har du tillit till att dina medarbetare har kunskap, omdöme och vilja att genomföra sitt arbete på bästa sätt utan detaljstyrning. Ditt viktigaste uppdrag är att skapa förutsättningar utifrån behoven i mötet mellan medarbetare och de vi finns till för.

Jag hoppas att du blir nyfiken på uppdraget och väljer att söka om det känns som att det träffar dig! Har du fler frågor innan du bestämmer dig så är du alltid välkommen att kontakta mig direkt. (se kontaktuppgifter sist i annonsen)
Hälsningar, 
Thomas Hallberg, Verksamhetschef grundskola

Så går rekryteringen till
I den här rekryteringen kommer vi att be dig om ett utdrag från belastningsregistret.

Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju.

Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare.

Vad erbjuder vi?
Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html  

Om Barn- och utbildningsförvaltningen
Förändra världen på riktigt! Att jobba med Östersunds alla barn och ungdomar är att vara med och bygga samhället och förändra vår värld, både globalt och lokalt. Det är viktigt. På riktigt. Här arbetar vi med förskola, grundskola och den anpassade grundskolan. Visa mindre

Kom med i Sveriges bästa ledarteam inom idrott för barn!Vi söker alltid nya stjärnor till vårat team
Världens roligaste extrajobb!Hos oss har du världens roligaste extrajobb som ger dig möjligheten att inspirera och motivera barn till idrottsaktiviteter samt ger erfarenheter och meriter att jobba med ledarskap och grupper.
Leka, busa och sprida glädje till barnen. Det kan knappast bli roligare! Jobbet är dessutom perfekt att kombinera med studier eller andra jobb
Djungelgympa – lekfull gymnastikträning för barn i åldern 2-6 år.
Till vår verksamhet söker vi nu en inspirerande ledare som vill lära ut grunderna i gymnastik. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av att:
Arbeta som barngymnastiksledare.
Alternativt har du själv sysslat med gymnastik och har ledarerfarenhet från annan barnverksamhet.

Att du har ett brinnande intresse för barnidrott ser vi som en självklarhet.
Dina arbetsuppgifter
Att vara ledare för Djungelgympa består i huvudsak av att leda gymnastikpassen och på ett pedagogiskt sätt sprida glädje till barnen. Som ledare hos oss arbetar du utifrån vårt färdiga träningsupplägg. Upplägget som är framtaget av Active Academys idrottspedagoger.
Du som ledare får då chansen att lägga allt ditt fokus på att sprida härlig rörelseglädje!

Du förväntas visa stort engagemang för att skapa rörelseglädje för dem deltagande barnen.
Det här får du som är ledare hos oss
Inför terminen får du gå vår ledarutbildning. Du får även löpande coachning och stöttning från personalen på Active Academys kontor.
Utöver ovan får du även världens roligaste extrajobb som ger dig erfarenheter och meriter med att jobba med barngrupper.
Anställningsvillkor
Timanställning med start vecka 5, 2025
Kurs 1 startar v.5 och pågår i 8 veckor. Kurs 2 startar v.15 och pågår i 7 veckor. (Uppehåll för påsklov)
Vi erbjuder 4 kurser per år, två under vårterminen och två under höstterminen
Passen är förlagda på söndagar klockan 09-11 på Fagervallskolan.

Mer info kommer vid en eventuell intervju.
VARMT VÄLKOMMEN ATT SÖKA TILL ACTIVE ACADEMYS LEDARTEAM!

Ansökan sker endast via vår ansökningssida, ej via mail! Visa mindre

Välkommen till Barn- och utbildningsförvaltningen i Östersund. Förskolorna i kommunen har tillgång till en grupp specialpedagoger med en stor samlad kompetens som genom stöd till både rektorer och personal ger barnen en tillgänglig utbildning. Denna grupp behöver nu en ny chef som tillsammans med rektorerna och verksamhetschefen gör förskolorna till roliga, trygga och lärorika platser för både barn och vuxna.

Ditt nya jobb
Du kommer att leda specialpedagoggruppens gemensamma arbete och ha både personalansvar och ansvar för budget. Du kommer ansvara för förvaltningsövergripnande förskolefrågor inom barnhälsa och specialpedagogik och på så sätt bistå verksamhetschefen. Delar av ditt uppdrag kommer att innehålla mer operativa uppgifter som till exempel bedömning av tilläggsbelopp och vara behjälplig vid tillsyn av fristående förskolor. Ditt uppdrag innebär också att utveckla samarbetet med Barn- och elevhälsan, Social- och arbetsmarknadsförvaltningen samt regionen. 

Vi erbjuder dig goda förutsättningar för att lyckas i din roll, med stöd från HR-konsulter, ekonomer och andra specialister. Som ny chef får du både en kommungemensam och verksamhetsspecifik introduktion utifrån tidigare erfarenheter. 

Vanliga arbetsuppgifter

• Leda, planera, organisera och utveckla verksamheten utifrån uppsatta mål
• Ansvar för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljöfrågor
• Samarbeta med andra myndigheter, organisationer och samarbetspartners

Din kompetens
Krav


• Förskollärarlegitimation alt. lärarlegitimation
• Utbildad specialpedagog
• God datorvana
• Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift

Meriterande


• Du har tidigare erfarenhet av arbete som chef med personalansvar
• Du har flerårig erfarenhet av ledarskap, utvecklings- och förändringsarbete 
• Du har erfarenhet från kommunal eller offentlig verksamhet och har förståelse för hur det är att arbeta i en politiskt styrd organisation.  
• Du har förmåga att bygga förtroende både externt och internt och du trivs med att dela med dig av kunskap och erfarenheter. 
• Du har en kommunikativ förmåga och kan förklara, förtydliga, förenkla och förankra budskap och komplicerade sammanhang på ett förtroendeingivande sätt på olika nivåer beroende på vem du möter.  
• Du har ett stort intresse för utvecklingsarbete med digitalisering som verktyg. 
• Du har körkort 

Vi söker dig 
För oss är ett närvarande och tillgängligt ledarskap viktigt. Vi söker därför dig som med ett coachande förhållningssätt får dina medarbetare att växa och utvecklas i arbetet. Du leder med tillit och har mod att delegera så att du bidrar till en tillåtande och lärande kultur. Du utvecklar effektiva och stödjande relationer till kollegor och bidrar till upplevelsen att vi arbetar tillsammans. Du har förmåga att fatta beslut (även de obekväma besluten) utifrån tillgänglig information utan att för den skull missa de långsiktiga konsekvenserna av dina beslut. 

För att lyckas i rollen har du förståelse för att arbeta i en politiskt styrd verksamhet och ett genuint samhällsintresse där du genom din kunskap behärskar diskussioner kring komplexa frågor. Vi ser att du har en god administrativ, ekonomisk och organisatorisk förmåga att skapa struktur och balans vilka utgör viktiga förutsättningar för en väl fungerande verksamhet. 

Du är en trygg och handlingskraftig ledare och kan med integritet och professionell hållning prioritera och driva rätt frågor och har lätt för att anpassa dig till nya förutsättningar. Din lyhördhet skapar goda samarbeten, tillitsfulla relationer där du även har mod att agera i svåra situationer. Din kommunikativa förmåga är mycket god och du uttrycker dig väl i tal och skrift.  Stor vikt läggs vid din personliga lämplighet och ledarförmåga. 

 

Så går rekryteringen till
I den här rekryteringen kommer vi att be dig om ett utdrag från belastningsregistret.

Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju.


Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare.


Vad erbjuder vi?
Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom Falck Healthcare Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html  


Om Barn- och utbildningsförvaltningen
Förändra världen på riktigt! Att jobba med Östersunds alla barn och ungdomar är att vara med och bygga samhället och förändra vår värld, både globalt och lokalt. Det är viktigt. På riktigt. Här arbetar vi med förskola, grundskola och den anpassade grundskolan. Visa mindre

OM UPPDRAGET
Rädda Barnen Välfärd är ett dotterbolag tillRädda Barnens riksförbund. Viskapar innovativa och hållbara samhällslösningar för barn och unga i utsatta livssituationer. Vi vet att viktiga vuxna gör skillnad!
Inom Rädda Barnen Välfärd finns verksamhetsområdet Fritid där vi idag bedriver tre fritidsgårdar i Järva på uppdrag av Stockholm Stad. Vi hoppas inom en snar framtid få möjlighetenattutöka vår fritidsgårdsverksamhet genom etableringi Östersund. Därför söker vi en fritidsledare med samordningsansvar till verksamheten i Östersund. Tjänsten kommer tillsättas under förutsättning att vivinner pågåendeupphandling.
Fritidsledarens roll i verksamheten är att skapa en aktiv och meningsfull fritid för deltagarna. Det kan exempelvis innebära att man arrangerar olika typer av aktiviteter som temakvällar, utflykter eller workshops inom områden som t ex bakning, dans, konst, sport och samhällsengagemang. Barn och ungas delaktighet ska genomsyra allt arbete. Fritidsledaren ska ha en coachande och stöttande roll.
Samordningsansvaret innebär att skapa förutsättningar för fritidsledarna att utföra sitt uppdrag på bästa möjliga sätt, så att verksamheten vi bedriver för och med unga är av god kvalitet.I rollen kommer du lägga större delen av din tid i verksamheten, men har del av tid avsatt för mer administrativa uppgifter.
Genom sitt samordningsansvar arbetar fritidsledaren nära verksamhetschef, är dennes förlängda arm i verksamheten och arbetsleder kollegor i den operativa verksamheten. I arbetsuppgifterna ingår personalplanering, verksamhetsplanering, uppföljning och utvecklingsarbete i dialog med verksamhetschef. Andra viktiga delar av arbetet är ansvar för samverkansgrupper och visst ekonomisk planering och ansvar, samtnära samverkan medolika aktörer i kommunen.
ÄR DU VÅR NYA KOLLEGA?För att lyckas i rollen ser vi att du som söker har följande kvalifikationer:
Fritidsledarutbildning eller socialpedagogutbildning eller annan två års motsvarande eftergymnasialutbildning
Du har kunskap i främjande ungdomsarbete och är väl bekant med coachande förhållningssätt.
Mycket god administrativ förmåga
Dokumenterad erfarenhet av att ha arbetat i en samordnande roll
Minst två års dokumenterad erfarenhet av arbete inom öppenungdomsverksamhet
God svenska i tal och skrift

Meriterande ärerfarenhet av att arbeta inom civilsamhället. Om du har erfarenhet av systemet Qbis är också det meriterande.
Personliga egenskaper som är viktiga för rollen är god samarbetsvilja och kommunikationsförmåga, lösningsorienterad, flexibel och öppen för/driver förändring, hög integritet, resultatorienterad och ambitiös.
På Rädda Barnen är vi stolta över våra gemensamma värderingar som förenar och vägleder oss i vårt viktiga arbete.

LÅTER DET INTRESSANT?Rollen är en tillsvidareanställning på heltidmed 6 månaders inledande provanställning med planerad start vid årsskiftet. Kvällsarbete och arbete under helger och lov ingår i rollen. Här kan du läsa mer om våra nuvarande fritidsgårdar. Vid frågor om rollen kontakta gärna rekryterande chef Yahye Ahmed på e-post [email protected].
Vi ser fram emot att ta del av din ansökan senast den 21 oktober. Vi kommer dock att kalla till intervjuer löpande och det kan hända att rekrytering sker innan den 21 oktober så vänta inte med din ansökan.
Då vi har en anonymiserad rekryteringsprocess ber vi dig att inte ange personliga uppgifter när du svarar på eventuella urvalsfrågor. Vi använder endast CV ochinte personligt brev i ansökan. Tänk även på att inte döpa bifogade filer med personuppgifter. Som en del i vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda tester i urvalsarbetet för att säkerställa en mer objektiv och inkluderande rekryteringsprocess.Rädda Barnen ska spegla den jämlikhet vi arbetar för i samhället och eftersträvar mångfald och olikheter. Därför välkomnar vi en bredd av kompetenser, perspektiv och erfarenheter i den här rekryteringen. Rädda Barnen är noga med att vara en säker arbetsplats för barn och vuxna ochber om utdrag ur belastningsregistret i samband med anställning. Alla medarbetare förväntas följa våra viktiga riktlinjer som handlar om trygghet och säkerhet för alla, samt våra värderingar och etiska riktlinjer. Läs mer om dessa viktiga riktlinjer,HÄR. Visa mindre

OM UPPDRAGET
Rädda Barnen Välfärd är ett dotterbolag till Rädda Barnen Riksförbund. Viskapar innovativa och hållbara samhällslösningar för barn och unga i utsatta livssituationer. Vi vet att viktiga vuxna gör skillnad!
Inom Rädda Barnen Välfärd finns verksamhetsområdet Fritid där vi idag bedriver tre fritidsgårdar i Järva på uppdrag av Stockholm Stad. Vi hoppas inom en snar framtid få möjligheten att utöka vår fritidsgårdsverksamhet genom etablering i Östersund. Därför söker vi fritidsledare till verksamheten i Östersund. Tjänsterna kommer tillsättas under förutsättning att vi vinner pågående upphandlingen.
Fritidsledarens roll i verksamheten är att skapa en aktiv och meningsfull fritid för deltagarna. Det kan exempelvis innebära att man arrangerar olika typer av aktiviteter som temakvällar, utflykter eller workshops inom områden som t ex bakning, dans, konst, sport och samhällsengagemang. Barn och ungas delaktighet ska genomsyra allt arbete. Fritidsledaren ska ha en coachande och stöttande roll.Vi arbetar utifrån ungdomarnas egna önskemål om aktiviteter och stödjer dem i viljan att utveckla sina olika förmågor och färdigheter.Fritidsgårdens miljö ska inspirera till kreativitet, delaktighet och lärande. I din roll som fritidsledare kommer du att tillsammans med kollegor att stimulera våra besökare till att delta i aktiviteter, stötta ungdomar att ta initiativ till att prova nya saker, stimulera, tillvarata och främja de ungas kreativitet, intressen och behov.Som fritidsledare blir du en viktig vuxen för ungdomarna och därför ställs höga krav på att vara professionell i bemötande mot ungdomar.
ÄR DU VÅR NYA KOLLEGA?För att lyckas i rollen ser vi att du som söker har följande kvalifikationer:
Fritidsledarutbildning eller socialpedagogutbildning eller annan två års motsvarande eftergymnasial utbildning
Du har kunskap i främjande ungdomsarbete och är väl bekant med coachande förhållningssätt.
Minst två års dokumenterad erfarenhet av arbete inom öppen ungdomsverksamhet
God svenska i tal och skrift

Meriterande är erfarenhet av att arbeta inom civilsamhället. Om du har erfarenhet av systemet Qbis är också det meriterande.
Personliga egenskaper som är viktiga för rollen är god samarbetsvilja och kommunikationsförmåga, lösningsorienterad, flexibel och öppen för/driver förändring, hög integritet, resultatorienterad och ambitiös.
På Rädda Barnen är vi stolta över våra gemensamma värderingar som förenar och vägleder oss i vårt viktiga arbete.

LÅTER DET INTRESSANT?Rollerna är tillsvidareanställningar på både heltid och deltidmed 6 månaders inledande provanställning medplanerad start vid årsskiftet. Kvällsarbete och arbete under helger och lov ingår i rollen. Här kan du läsa mer om våra nuvarande fritidsgårdar. Vid frågor om rollen kontakta gärna rekryterande chef Yahye Ahmed på e-post [email protected].
Vi ser fram emot att ta del av din ansökan senast den 21 oktober. Vi kommer dock att kalla till intervjuer löpande och det kan hända att rekrytering sker innan den 21 oktober så vänta inte med din ansökan.
Då vi har en anonymiserad rekryteringsprocess ber vi dig att inte ange personliga uppgifter när du svarar på eventuella urvalsfrågor. Vi använder endast CV ochinte personligt brev i ansökan. Tänk även på att inte döpa bifogade filer med personuppgifter. Som en del i vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda tester i urvalsarbetet för att säkerställa en mer objektiv och inkluderande rekryteringsprocess.Rädda Barnen ska spegla den jämlikhet vi arbetar för i samhället och eftersträvar mångfald och olikheter. Därför välkomnar vi en bredd av kompetenser, perspektiv och erfarenheter i den här rekryteringen. Rädda Barnen är noga med att vara en säker arbetsplats för barn och vuxna ochber om utdrag ur belastningsregistret i samband med anställning. Alla medarbetare förväntas följa våra viktiga riktlinjer som handlar om trygghet och säkerhet för alla, samt våra värderingar och etiska riktlinjer. Läs mer om dessa viktiga riktlinjer,HÄR. Visa mindre

Vi är på jakt efter en härlig och utåtriktad individ som älskar att hjälpa andra, brinner för träning och speciellt CrossFit!
Meriterande om du redan idag har en Crossfit Level 1 utbildning eller annan krediterad utbildning.
Vi kan erbjuda följande:
En gedigen utbildningsprocess.
Härlig arbetsmiljö med grymma kollegor.
Bra betalt.


Låter detta intressant?
Kontakta oss så pratar vi mer. Visa mindre

Jämtlands Gymnasieförbund ansvarar för gymnasieskolan, anpassad gymnasieskola och delar av vuxenutbildningen i våra medlemskommuner. Förbundets sju skolor ligger i natur- och fjällnära miljöer spridda över fem kommuner – Bräcke, Krokom, Ragunda, Åre och Östersund.


Jämtlands Gymnasium Wargentin är norra Sveriges största gymnasieskola. Skolan är belägen mitt i centrala Östersund, lokalerna är ljusa och fräscha och har myllrande elevsociala ytor och moderna klass- och arbetsrum. På Jämtlands Gymnasium Wargentin samarbetar vi inom och mellan våra arbetslag och det finns stora möjligheter till kollegialt lärande.



Välkommen att söka jobb hos oss – Tillsammans skapar vi det bästa lärandet!



Beskrivning
Vi på Jämtlands Gymnasium Wargentin söker nu en dynamisk och engagerad rektor till vårt Ekonomiprogram.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid (100%), med start enligt överenskommelse.

Dina framtida arbetsuppgifter
Som rektor leder du det pedagogiska arbetet och ansvarar för att säkerställa programmets måluppfyllelse, kvalitet, utveckling, ekonomi och personal. Du arbetar nära tillsammans med lärare, mentorer och elevhälsopersonal för att skapa en trygg och högkvalitativ utbildning för våra elever. Du blir en del av ett engagerat rektorsteam som tillsammans arbetar mot skolans och förbundets gemensamma mål.

I din roll som rektor initierar och driver du utvecklingen av verksamheten, med fokus på systematiskt kvalitetsarbete. Vi söker dig som är en inspirerande ledare och som brinner för att ständigt förbättra och utveckla skolan.

Vem är du?
Vi söker dig som har en relevant universitets- eller högskoleutbildning med pedagogisk inriktning och erfarenhet från arbete inom utbildningssektorn. Rektorsutbildning och tidigare arbete som rektor är meriterande. Du har god kännedom om skolans styrdokument och kan leda din skolenhet baserat på vetenskap och beprövad erfarenhet.

För att lyckas i rollen är du en skicklig kommunikatör och trygg i din ledarroll. Du arbetar effektivt både självständigt och i team, är flexibel och har förmågan att anpassa dig till nya förutsättningar. Genom ditt engagerande ledarskap skapar du delaktighet, förtroende och en god arbetsmiljö för både medarbetare och elever. Du drivs av en stark lust att lära och utveckla, och tillsammans med dina kollegor vill du skapa de bästa förutsättningarna för lärande.

Vad kan vi erbjuda dig?
Vi erbjuder dig en arbetsplats där trivsel, modernitet och dynamik står i fokus. Hos oss blir du en del av ett engagerat team som alltid ställer upp för varandra och som aktivt främjar kollegialt lärande. Vi har dessutom en central chefsstödfunktion, vilket underlättar ditt arbete och bidrar till en positiv arbetsmiljö. Precis som alla våra medarbetare får du ta del av våra generösa personalförmåner så exempelvis friskvårdsbidrag, pensionsrådgivning och möjlighet till semesterväxling.

Möt våra medarbetare
Om du vill veta mer om Jämtlands Gymnasieförbund och samtidigt möta några av våra medarbetare, så kan du göra det genom att klicka på länken nedan (eller kopiera den och klistra in i din webbläsare). Där har vi samlat några filmer från vår verksamhet. 

https://jgy.se/om-oss/jobba-hos-oss-2/mot-vara-medarbetare/

Sök redan idag, då urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.


Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande, oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder. 


Inför rekryteringsarbetet har Jämtlands Gymnasieförbund tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare och rekryterare. Visa mindre

Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English.


IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 48 schools and around 32,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993.


Biträdande rektor

Vi söker en biträdande rektor med inriktning mot F-3 på Internationella Engelska Skolan i Östersund.

IES Östersund är en F-9-skola med över 560 elever som ger elever möjlighet att studera den svenska nationella läroplanen samt en internationell läroplan - den globalt kända Cambridge Pathway, som erbjuds i samarbete med Cambridge Assessment International Education. Vi följer den svenska läroplanen med upp till 50 % av undervisningen på engelska. Vi är en värdegrundsskola, med en struktur som gör att lärare kan fokusera på undervisningen och där eleverna vet vad som förväntas av dem. Våra värderingar bygger på att vi tror på elevernas förmågor och potential, vi sätter alltid lärande och kunskap först.

Arbetsbeskrivning

Som biträdande rektor kommer du att leda F-3 och fritids inom skolan. Rollen är mycket flexibel och du kommer att arbeta med akademiska och sociala områden i skolan för att stödja elever och lärare inom skolans pedagogiska aspekter.

Som biträdande rektor kommer du att ha ett nära samarbete med rektorn och ytterligare en biträdande rektor som har ansvar för 4-9 teamet. Du kommer att stötta lärare i utbildningens kvalitet och din roll kommer att vara avgörande för vår elevers utveckling både akademiskt och socialt. Som en del av skolledningen kommer du att stödja det systematiska kvalitetsarbetet och organisationen av F-3 och fritids. I din roll kommer du att ha en viktig del i att upprätthålla och utveckla vår skolkultur inom de yngre årskurserna.

På IES Östersund tror vi på samarbete och att jobba som ett team. Som en del av skolledningen kommer du även att arbeta tillsammans med arbetslagsledare för att bygga en god kommunikation och bra relationer mellan personal, elever och föräldrar.

Kompetens

- Du delar Internationella Engelska Skolans värderingar och kan vara en förebild för personal och elever
- Du kan kommunicera på både engelska och svenska
- Du har goda undervisnings-, ledarskaps- och ledningsförmågor
- Du är en social person som tycker det är viktigt att bygga goda relationer, du är en “team player”
- Du är målinriktad men också flexibel och anpassningsbar till förändringar, samtidigt som du fokuserar på resultat

Kvalifikationer/erfarenhet

- Behörig lärare i Sverige med svensk Lärarlegitimation (bra om du även har gått Rektorsprogrammet)
- Flera års erfarenhet av undervisning i grundskola och ledarskap med bevisade resultat
- Läroplanskunskap (LGR22)
- Förståelse om ”Skollagen” i relation till undervisning och bedömning

Är du personen vi söker? Skicka gärna in din ansökan på svenska eller engelska så snart som möjligt till [email protected]. Rekrytering sker löpande. Visa mindre

I vår kommun är varje medarbetare viktig på riktigt. Varje individ gör stor skillnad för många människor, genom hela livet. Det gör det lätt att bli engagerad och hitta mening. Vår ledstjärna är ett bättre Östersund. Därför rör vi oss ständigt framåt, och gör det med hjärtat. Vi är 5 600 medarbetare inom 400 olika yrken som ger varandra styrka och inspiration. Vi erbjuder stora möjligheter att utvecklas både professionellt och som person. Roligt för dig och bra för Östersund!

Odensalaskolan Anpassad grundskola som också innefattar fritidshem och tillsyn över 12 år (klubb), är en 1-9 skola med ca 100 elever som ligger i centrala Östersund.
När det gäller organisation har vi avslutat vårt andra verksamhetsår som en sammanhållen verksamhet och vi vill bygga mot ett starkt teamtänk i organisationen. Detta för att använda allas samlade styrkor samt kompetenser på bästa sätt och på så sätt att utvecklas i positiv riktning som gynnar elevernas lärande.

Inom Odensalaskolan finns även grundskola åk F-9. Vi arbetar tillsammans för att utveckla skolan och verksamheterna som helhet. Du kan läsa mer om oss på Östersunds kommuns hemsida.

Vi hoppas att du som ser möjligheten att komplettera våra styrkor och utmaningar med dina erfarenheter vill bli vår kollega!

Tillsvidareanställning 100%, med tillträde enligt överenskommelse.

ARBETSUPPGIFTER

Som biträdande rektor har du en central nyckelroll och som vill vara med och göra skillnad för eleverna i deras livslånga lärande. Vår verksamhet genomsyras av ett positivt synsätt och vi har en stark tilltro till elevens kompetenser.
Du blir en del av skolans ledningsgrupp som består av rektor, ytterligare en biträdande rektor samt två handledande specialpedagoger.

Tjänsten innebär att du tillsammans med dina medarbetare och chefskollegor, säkerställer elevernas måluppfyllelse genom kreativitet, gott ledarskap och trygghetsskapande arbete. Som chef kommer du att arbeta med alla förekommande arbetsuppgifter inom ramen för ett skolledarskap.

Rollen innebär i hög grad att arbeta operativt under delegerat ansvar. Du kommer att vara en förebild för medarbetarna och ha mycket fokus på utbildning och kunskapsutveckling. I uppdraget ingår personalansvar för delar av personalgruppen samt att du ersätter rektor vid dennes frånvaro.

KVALIFIKATIONER

Meriterande är ett starkt lösningsfokus, hög organisationsförmåga och erfarenhet av att bygga upp framgångsrika team. Du gillar att samarbeta och räds inte att ta beslut. Du utgår ifrån tillitsbaserat ledarskap. En självklarhet för oss är att du sätter eleven och elevens framgång i centrum.

Vi söker efter en stabil person som är villig att ta sig an utmaningen med en verksamhet under utveckling och med en positiv grundsyn, dvs ser konstruktivt på saker och har en vilja att bidra med erfarenhet och lösningar.

Vid rekryteringen lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper, och för att lyckas i rollen som biträdande rektor hos oss ser vi att du har följande kompetenser:

- Helhetssyn, du tar hänsyn till det större perspektivet. Förstår din roll, ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du är en ledare med analytisk och strategisk läggning med förmåga att se helheter i komplicerade frågor.

- Utvecklingsinriktad, du arbetar proaktiv och drivande i utvecklingsarbete. Främjar nytänkande och mångfald. Engagerar och arbetar aktivt med konstruktiv återkoppling och utvecklar ditt eget ledarskap.

- God samarbetsförmåga, arbetar bra med andra människor. Relaterar och kommunicerar med andra på ett lyhört och smidigt sätt. Hanterar konflikter på ett konstruktivt sätt.

- Prestigelös, anpassar din inriktning när målen, förutsättningarna ändrar sig och du inte är fast i din egen uppfattning om dig själv eller din position. Du måste inte alltid ha rätt.



Bifoga CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Uppvisande av detta blir aktuellt vid eventuell intervju.

Välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Östersunds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare. Visa mindre

Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English.


IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 48 schools and around 32,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993.


Biträdande rektor

Vi söker en biträdande rektor med inriktning mot F-3 på Internationella Engelska Skolan i Östersund.

IES Östersund är en F-9-skola med över 560 elever som ger elever möjlighet att studera den svenska nationella läroplanen samt en internationell läroplan - den globalt kända Cambridge Pathway, som erbjuds i samarbete med Cambridge Assessment International Education. Vi följer den svenska läroplanen med upp till 50 % av undervisningen på engelska. Vi är en värdegrundsskola, med en struktur som gör att lärare kan fokusera på undervisningen och där eleverna vet vad som förväntas av dem. Våra värderingar bygger på att vi tror på elevernas förmågor och potential, vi sätter alltid lärande och kunskap först.

Arbetsbeskrivning

Som biträdande rektor kommer du att leda F-3 och fritids inom skolan. Rollen är mycket flexibel och du kommer att arbeta med akademiska och sociala områden i skolan för att stödja elever och lärare inom skolans pedagogiska aspekter.

Som biträdande rektor kommer du att ha ett nära samarbete med rektorn och ytterligare en biträdande rektor som har ansvar för 4-9 teamet. Du kommer att stötta lärare i utbildningens kvalitet och din roll kommer att vara avgörande för vår elevers utveckling både akademiskt och socialt. Som en del av skolledningen kommer du att stödja det systematiska kvalitetsarbetet och organisationen av F-3 och fritids. I din roll kommer du att ha en viktig del i att upprätthålla och utveckla vår skolkultur inom de yngre årskurserna.

På IES Östersund tror vi på samarbete och att jobba som ett team. Som en del av skolledningen kommer du även att arbeta tillsammans med arbetslagsledare för att bygga en god kommunikation och bra relationer mellan personal, elever och föräldrar.

Kompetens

- Du delar Internationella Engelska Skolans värderingar och kan vara en förebild för personal och elever
- Du kan kommunicera på både engelska och svenska
- Du har goda undervisnings-, ledarskaps- och ledningsförmågor
- Du är en social person som tycker det är viktigt att bygga goda relationer, du är en “team player”
- Du är målinriktad men också flexibel och anpassningsbar till förändringar, samtidigt som du fokuserar på resultat

Kvalifikationer/erfarenhet

- Behörig lärare i Sverige med svensk Lärarlegitimation (bra om du även har gått Rektorsprogrammet)
- Flera års erfarenhet av undervisning och ledarskap med bevisade resultat
- Läroplanskunskap (LGR22)
- Förståelse om ”Skollagen” i relation till undervisning och bedömning

Är du personen vi söker? Skicka gärna in din ansökan på svenska eller engelska så snart som möjligt till [email protected]. Rekrytering sker löpande. Visa mindre

Kliv in i vår blå bubbla
Vi vill vara veckans höjdpunkt för varje barn. Vi skapar bubbliga känslor och trollar fram gapskratt med vårt sätt att leda.
Be Sporty grundades 2003 och är idag Sveriges största kursarrangör för barn inom idrott och dans. Kom med i vår framgångssaga som nu också finns i Norge och Danmark.
En hel generation har vuxit upp med Be Sporty och flera av oss har själva varit ett Be Sporty-barn. Vi är nu över 600 ledare i 3 länder som vill få alla barn att upptäcka hur kul det är att röra på sig.
På Be Sporty får du
Upp till 250kr/lektion
Vässa ditt ledarskap, betald utbildning
Festlig gemenskap i vår community
En riktig glädjeboost varje vecka!

Bli en del av @besportylife
Vi kallar oss för Sportys. Kika in på instagram för att följa livet i den blå bubblan.
En Sporty är en figur som strösslar ut sprallig energi, en magnet som barnen ser upp till. Vi har stora hjärtan och är någon att lita på. Du hör själv, du blir en del av en speciell community.
Du har en stor drivkraft och vilja att arbeta med barn
Du har erfarenhet inom idrott eller dans
Du kan arbeta minst ett läsår (2 terminer) 10 veckor/termin



Omfattning: Arbetet pågår under höst- och vårtermin och vi har ett färdigt kursinnehåll. Varje termin innehåller 10 kursveckor och kommande termin startar i september 2024. Du jobbar 2-10h/vecka.
Exempel på tidigare meriterande arbetsområden: arbete på förskola, fritids, nöjespark, utbildning inom pedagogik, idrott eller dans alt. bakgrund som gymnastikledare, fotbollstränare, danslärare, barnpassare eller gruppträningsinstruktör. Visa mindre

Kliv in i vår blå bubbla
Vi vill vara veckans höjdpunkt för varje barn. Vi skapar bubbliga känslor och trollar fram gapskratt med vårt sätt att leda.
Be Sporty grundades 2003 och är idag Sveriges största kursarrangör för barn inom idrott och dans. Kom med i vår framgångssaga som nu också finns i Norge och Danmark.
En hel generation har vuxit upp med Be Sporty och flera av oss har själva varit ett Be Sporty-barn. Vi är nu över 600 ledare i 3 länder som vill få alla barn att upptäcka hur kul det är att röra på sig.
På Be Sporty får du
Upp till 250kr/lektion
Vässa ditt ledarskap, betald utbildning
Festlig gemenskap i vår community
En riktig glädjeboost varje vecka!

Bli en del av @besportylife
Vi kallar oss för Sportys. Kika in på instagram för att följa livet i den blå bubblan.
En Sporty är en figur som strösslar ut sprallig energi, en magnet som barnen ser upp till. Vi har stora hjärtan och är någon att lita på. Du hör själv, du blir en del av en speciell community.
Du har en stor drivkraft och vilja att arbeta med barn
Du har erfarenhet inom idrott eller dans
Du kan arbeta minst ett läsår (2 terminer) 10 veckor/termin



Omfattning: Arbetet pågår under höst- och vårtermin och vi har ett färdigt kursinnehåll. Varje termin innehåller 10 kursveckor och kommande termin startar i september 2024. Du jobbar 2-10h/vecka.
Exempel på tidigare meriterande arbetsområden: arbete på förskola, fritids, nöjespark, utbildning inom pedagogik, idrott eller dans alt. bakgrund som gymnastikledare, fotbollstränare, danslärare, barnpassare eller gruppträningsinstruktör. Visa mindre

Östersunds Kommun har mer än 5 600 personer anställda i sju förvaltningar. Vi verkar inom 400 olika yrken och jobbar mot ett gemensamt mål: att göra medborgarnas liv rikare, enklare och tryggare.

Kastalskolan är en grundskola som omfattar årskurserna 4-9. Totalt går det drygt 400 elever på skolan.

Arbetsuppgifter
Vi på Kastalskolan arbetar dagligen med att utveckla vår verksamhet och det gör vi genom vårt kollegiala lärande och oavsett roll genom ett relationellt ledarskap.

Vi söker nu Dig som har ett gott bemötande och ett stort engagemang för eleverna och vill göra skillnad i vardagen - på Kastalskolan är alla elever allas ansvar!

Vi söker en biträdande rektor som utifrån erfarenhet och kompetens vill vara en del av ledningen och utvecklingen av skolan, med rektor som närmsta chef. I uppdraget ingår ett delegerat ansvar för personal, elever och verksamhet. I rollen som biträdande rektor förväntas du leda och stötta medarbetare, samt följa upp verksamhet mot uppsatta mål. Allt arbete sker i tätt samarbete med rektor.

I rollen ingår också samverkan med skolledare för alla kommunens grundskolor. I denna grupp finns goda möjligheter att dela erfarenheter, få stöd i utmaningar och ett kollegialt lärande på huvudmannanivå.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har adekvat pedagogisk högskoleutbildning och pedagogisk erfarenhet, gärna med specialpedagogisk kompetens. Rektorsutbildning och erfarenhet av arbete på både mellan och högstadiet samt elevhälsoarbete är meriterande, likaså tidigare erfarenhet som skolledare.

För att lyckas i rollen ser vi att du är engagerad och har en mycket god samarbetsförmåga. Du tycker att relationer är viktigt i ditt ledarskap. Du är bra på att kommunicera och har en förmåga att inspirera, engagera och skapa förtroenden. Du har en förståelse för och en kunskap om de olika delar som ingår i ett ledningsuppdrag inom skolan.

Bifoga CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Uppvisande av detta blir aktuellt vid eventuell intervju. Intervjuer sker löpande och tillsättning av tjänst kan komma att göras innan sista ansökningsdatum.

Välkommen med din ansökan!

Kontaktpersoner

Linda Sundstedt rektor 076/102 55 11 [email protected]

Ingela Ljung administratör 063-14 34 70 [email protected]

Inför rekryteringsarbetet har Östersunds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare. Visa mindre

Kliv in i vår blå bubbla
Vi vill vara veckans höjdpunkt för varje barn. Vi skapar bubbliga känslor och trollar fram gapskratt med vårt sätt att leda.
Be Sporty grundades 2003 och är idag Sveriges största kursarrangör för barn inom idrott och dans. Kom med i vår framgångssaga som nu också finns i Norge och Danmark.
En hel generation har vuxit upp med Be Sporty och flera av oss har själva varit ett Be Sporty-barn. Vi är nu över 600 ledare i 3 länder som vill få alla barn att upptäcka hur kul det är att röra på sig.
På Be Sporty får du
Upp till 250kr/lektion
Vässa ditt ledarskap, betald utbildning
Festlig gemenskap i vår community
En riktig glädjeboost varje vecka!

Bli en del av @besportylife
Vi kallar oss för Sportys. Kika in på instagram för att följa livet i den blå bubblan.
En Sporty är en figur som strösslar ut sprallig energi, en magnet som barnen ser upp till. Vi har stora hjärtan och är någon att lita på. Du hör själv, du blir en del av en speciell community.
Du har en stor drivkraft och vilja att arbeta med barn
Du har erfarenhet inom idrott eller dans
Du kan arbeta minst ett läsår (2 terminer) 10 veckor/termin



Omfattning: Arbetet pågår under höst- och vårtermin och vi har ett färdigt kursinnehåll. Varje termin innehåller 10 kursveckor och kommande termin startar i september 2024. Du jobbar 2-10h/vecka.
Exempel på tidigare meriterande arbetsområden: arbete på förskola, fritids, nöjespark, utbildning inom pedagogik, idrott eller dans alt. bakgrund som gymnastikledare, fotbollstränare, danslärare, barnpassare eller gruppträningsinstruktör. Visa mindre

Jämtlands Gymnasieförbund ansvarar för gymnasieskolan, anpassad gymnasieskola och delar av vuxenutbildningen i våra medlemskommuner. Förbundets sju skolor ligger i natur- och fjällnära miljöer spridda över fem kommuner – Bräcke, Krokom, Ragunda, Åre och Östersund.


Jämtlands Gymnasium Wargentin är norra Sveriges största gymnasieskola. Skolan är belägen mitt i centrala Östersund, lokalerna är ljusa och fräscha och har myllrande elevsociala ytor och moderna klass- och arbetsrum. På Jämtlands Gymnasium Wargentin samarbetar vi inom och mellan våra arbetslag och det finns stora möjligheter till kollegialt lärande.



Välkommen att söka jobb hos oss – Tillsammans skapar vi det bästa lärandet!



Beskrivning
Inför läsåret 24/25 söker vi en engagerad rektor till Ekonomiprogrammet på Jämtlands Gymnasium Wargentin.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100%, med tillträde i augusti eller enligt överenskommelse.

Dina framtida arbetsuppgifter
Som rektor leder du det pedagogiska arbetet och ansvarar för att säkerställa programmets måluppfyllelse, kvalitet, utveckling, ekonomi och personal. Du arbetar nära tillsammans med lärare, mentorer och elevhälsopersonal för att skapa en trygg och högkvalitativ utbildning för våra elever. Du blir en del av ett engagerat rektorsteam som tillsammans arbetar mot skolans och förbundets gemensamma mål.

I din roll som rektor initierar och driver du utvecklingen av verksamheten, med fokus på systematiskt kvalitetsarbete. Vi söker dig som är en inspirerande ledare och som brinner för att ständigt förbättra och utveckla skolan.

Vem är du?
Vi söker dig som har en relevant universitets- eller högskoleutbildning med pedagogisk inriktning och erfarenhet från arbete inom utbildningssektorn. Rektorsutbildning och tidigare arbete som rektor är meriterande. Du har god kännedom om skolans styrdokument och kan leda din skolenhet baserat på vetenskap och beprövad erfarenhet.

För att lyckas i rollen är du en skicklig kommunikatör och trygg i din ledarroll. Du arbetar effektivt både självständigt och i team, är flexibel och har förmågan att anpassa dig till nya förutsättningar. Genom ditt engagerande ledarskap skapar du delaktighet, förtroende och en god arbetsmiljö för både medarbetare och elever. Du drivs av en stark lust att lära och utveckla, och tillsammans med dina kollegor vill du skapa de bästa förutsättningarna för lärande.

Vad kan vi erbjuda dig?
Vi erbjuder dig en arbetsplats där trivsel, modernitet och dynamik står i fokus. Hos oss blir du en del av ett engagerat team som alltid ställer upp för varandra och som aktivt främjar kollegialt lärande. Vi har dessutom en central chefsstödfunktion, vilket underlättar ditt arbete och bidrar till en positiv arbetsmiljö. Precis som alla våra medarbetare får du ta del av våra generösa personalförmåner så exempelvis friskvårdsbidrag, pensionsrådgivning och möjlighet till semesterväxling.

Möt våra medarbetare
Om du vill veta mer om Jämtlands Gymnasieförbund och samtidigt möta några av våra medarbetare, så kan du göra det genom att klicka på länken nedan (eller kopiera den och klistra in i din webbläsare). Där har vi samlat några filmer från vår verksamhet. 

https://jgy.se/om-oss/jobba-hos-oss-2/mot-vara-medarbetare/

Sök redan idag, då urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.


Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande, oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder. 


Inför rekryteringsarbetet har Jämtlands Gymnasieförbund tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare och rekryterare. Visa mindre

Jämtlands Gymnasieförbund ansvarar för gymnasieskolan, anpassad gymnasieskola och delar av vuxenutbildningen i våra medlemskommuner. Förbundets sju skolor ligger i natur- och fjällnära miljöer spridda över fem kommuner – Bräcke, Krokom, Ragunda, Åre och Östersund.


Jämtlands Gymnasium Wargentin är norra Sveriges största gymnasieskola. Skolan är belägen mitt i centrala Östersund, lokalerna är ljusa och fräscha och har myllrande elevsociala ytor och moderna klass- och arbetsrum. På Jämtlands Gymnasium Wargentin samarbetar vi inom och mellan våra arbetslag och det finns stora möjligheter till kollegialt lärande.



Välkommen att söka jobb hos oss – Tillsammans skapar vi det bästa lärandet!



Beskrivning
Vi söker en lärare/elittränare i alpin utförsåkning under perioden 241104-250421.

Tjänsten är ett vikariat, 100%. 



Dina framtida arbetsuppgifter
Du kommer att arbeta med talangutveckling inom alpin skidåkning och undervisar i ämnet specialidrott på idrottsprogrammet NIU tillsammans med tre kollegor. Du har möjlighet att delta som ledare vid läger och tävlingar under läsåret. 



Vem är du?
Du är specialidrottslärare i alpin skidåkning alternativt innehar annan lämplig tränarutbildning. Du är van att instruera och leda grupper. Du är flexibel och tycker om att arbeta med ungdomar. Du är en god organisatör och har ett stort engagemang för utförsåkning. Du har körkort. 



Vad kan vi erbjuda dig?
Vi kan erbjuda dig en trivsam, modern och dynamisk arbetsplats. Du får en roll i ett arbetslag som ställer upp för varandra och uppmuntrar till kollegialt lärande. Precis som alla våra anställda har du tillgång till en mängd olika personalförmåner såsom friskvårdsbidrag och pensionsrådgivning.



Möt våra medarbetare
Om du vill veta mer om Jämtlands Gymnasieförbund och samtidigt möta några av våra medarbetare, så kan du göra det genom att klicka på länken nedan (eller kopiera den och klistra in i din webbläsare). Där har vi samlat några filmer från vår verksamhet. 

https://jgy.se/om-oss/jobba-hos-oss-2/mot-vara-medarbetare/

Sök redan idag, då urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.


Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande, oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder. 


Inför rekryteringsarbetet har Jämtlands Gymnasieförbund tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare och rekryterare. Visa mindre

Kliv in i vår blå bubbla
Vi vill vara veckans höjdpunkt för varje barn. Vi skapar bubbliga känslor och trollar fram gapskratt med vårt sätt att leda.
Be Sporty grundades 2003 och är idag Sveriges största kursarrangör för barn inom idrott och dans. Kom med i vår framgångssaga som nu också finns i Norge och Danmark.
En hel generation har vuxit upp med Be Sporty och flera av oss har själva varit ett Be Sporty-barn. Vi är nu över 600 ledare i 3 länder som vill få alla barn att upptäcka hur kul det är att röra på sig.
På Be Sporty får du
Upp till 250kr/lektion
Vässa ditt ledarskap, betald utbildning
Festlig gemenskap i vår community
En riktig glädjeboost varje vecka!

Bli en del av @besportylife
Vi kallar oss för Sportys. Kika in på instagram för att följa livet i den blå bubblan.
En Sporty är en figur som strösslar ut sprallig energi, en magnet som barnen ser upp till. Vi har stora hjärtan och är någon att lita på. Du hör själv, du blir en del av en speciell community.
Du har en stor drivkraft och vilja att arbeta med barn
Du har erfarenhet inom idrott eller dans
Du kan arbeta minst ett läsår (2 terminer) 10 veckor/termin



Omfattning: Arbetet pågår under höst- och vårtermin och vi har ett färdigt kursinnehåll. Varje termin innehåller 10 kursveckor och kommande termin startar i september 2024. Du jobbar 2-10h/vecka.
Exempel på tidigare meriterande arbetsområden: arbete på förskola, fritids, nöjespark, utbildning inom pedagogik, idrott eller dans alt. bakgrund som gymnastikledare, fotbollstränare, danslärare, barnpassare eller gruppträningsinstruktör. Visa mindre

Jämtlands Gymnasieförbund ansvarar för gymnasieskolan, anpassad gymnasieskola och delar av vuxenutbildningen i våra medlemskommuner. Förbundets sju skolor ligger i natur- och fjällnära miljöer spridda över fem kommuner – Bräcke, Krokom, Ragunda, Åre och Östersund.


Jämtlands Gymnasium Wargentin är norra Sveriges största gymnasieskola. Skolan är belägen mitt i centrala Östersund, lokalerna är ljusa och fräscha och har myllrande elevsociala ytor och moderna klass- och arbetsrum. På Jämtlands Gymnasium Wargentin samarbetar vi inom och mellan våra arbetslag och det finns stora möjligheter till kollegialt lärande.



Välkommen att söka jobb hos oss – Tillsammans skapar vi det bästa lärandet!



Beskrivning
Vi söker en vikarierande lärare/elittränare i längdskidåkning under förutsättning att en av våra specialidrottslärare i längd kommer in på sökt utbildning.

Dina framtida arbetsuppgifter
Du kommer att arbeta med talangutveckling inom längdskidåkning och undervisar i ämnet specialidrott på idrottsprogrammet NIU tillsammans med två kollegor. Du har möjlighet att delta som ledare vid läger och tävlingar under läsåret. 



Vem är du?
Du är specialidrottslärare i längd alternativt innehar annan lämplig tränarutbildning. Du är van att instruera och leda grupper. Du är flexibel, gillar att samarbeta och tycker om att arbeta med ungdomar. Du är en god organisatör och har ett stort engagemang för längdskidåkning. Du har körkort. 



Vad kan vi erbjuda dig?
Vi kan erbjuda dig en trivsam, modern och dynamisk arbetsplats. Du får en roll i ett arbetslag som ställer upp för varandra och uppmuntrar till kollegialt lärande. Precis som alla våra anställda har du tillgång till en mängd olika personalförmåner såsom friskvårdsbidrag och pensionsrådgivning.



Möt våra medarbetare
Om du vill veta mer om Jämtlands Gymnasieförbund och samtidigt möta några av våra medarbetare, så kan du göra det genom att klicka på länken nedan (eller kopiera den och klistra in i din webbläsare). Där har vi samlat några filmer från vår verksamhet. 

https://jgy.se/om-oss/jobba-hos-oss-2/mot-vara-medarbetare/

Sök redan idag, då urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.


Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande, oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder. 


Inför rekryteringsarbetet har Jämtlands Gymnasieförbund tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare och rekryterare. Visa mindre