Lediga jobb som Ungdomsledare i Östersund

Vill du vara med och göra skillnad? Att vara medarbetare inom Rädda Barnen är mer än bara ett jobb. Det är känslan att veta att du med din kompetens bidrar till att göra världen till en bättre plats för barn och att dina kollegor jobbar mot samma mål. Region Nord är en av fyra regioner i Rädda Barnens Sverigeprogram och omfattar Norrbotten, Västerbotten, Jämtland och Västernorrland. I regionen arbetar ca 50 medarbetare på våra 6 kontor. Vår medlemsrörelse finns i alla länen. Vi arbetar med Rädda Barnens fyra mål: barns rätt att klara skolan, må bra, växa upp utan våld och ett samhälle som gör sitt jobb.
OM UPPDRAGET
Vi söker nu en aktivitetsledare till Östersund med ett särskilt fokus på vårt arbete inom det program vi kallar På Lika Villkor i Torvalla Östersund. På Lika Villkor består av en rad verksamheter såsom Frukostklubben, Tjej- och Killforum, Vibes (lovaktiviteter), Creation Hub med mera. Målet för vår verksamhet i Torvalla är att stärka barns och ungas inflytande och delaktighet över frågor som berör dem, öka tillgången till en meningsfull fritid, främja skolgång, och minska diskriminering.
Just nu söker vi särskilt någon som vill leda vårt killforum i Torvalla tillsammans med en processledare. Du kommer erbjudas utbildning genom Rädda Barnen för din anställning. Uppdraget innebär att du ska delta i planering av, möjliggöra och leda våra verksamheter en till tre dagar i veckan.
Killforum är en trygg grupp killar från mellan till högstadiet som träffas kontinuerligt en gång i veckan. Under forumet förs samtal om viktiga frågor kring relationer, skola, normer och fritid, samtalen varvas med aktiviteter som barnen själva är med och bestämmer. Forumen utgår från delaktighet, egenmaktsstärkande och trygghet.
Du behöver vara trygg, engagerad och bra på att samarbeta då du kommer ha ett nära samarbete med kollegor inom Rädda Barnen och andra föreningar. 
 
ÄR DU VÅR NYA KOLLEGA?För att lyckas i rollen ser vi att du som söker har följande kvalifikationer:
Erfarenhet av pedagogiskt eller socialt arbete nära och tillsammans med barn och unga (som anställd eller ideell)
Erfarenhet av att leda grupper
Erfarenhet av barn- och ungdomsfrågor i socioekonomiskt utsatta/sårbara områden

Meriterande erfarenheter är:
Personlig erfarenhet av att själv tillhöra målgruppen och/eller ha lokal förankring i Torvalla
Erfarenhet av arbete eller engagemang i föreningslivet
Kunskaper om mänskliga rättigheter och normkritik
Flerspråkighet

Personliga egenskaper vi ser är viktiga för att lyckas i rollen är att du är engagerad och ansvarstagande, samt att du har god förmåga att planera och strukturera, såväl som att genomföra verksamhet för barn. I verksamheten möter du barn med olika förutsättningar och det är viktigt att kunna stötta dem både i grupp och enskilt samt att ha ett respektfullt och tryggt bemötande. Vi förväntar oss att alla anställda inom Rädda Barnen är goda förebilder för barnen.

På Rädda Barnen är vi stolta över våra gemensamma värderingar som förenar och vägleder oss i vårt viktiga arbete. 

LÅTER DET INTRESSANT?Rollen är en timanställning med antal timmar som kan uppstiga till motsvarande 20% anställning, beroende på vilka uppdrag du tar dig an. Under lov och evenemang kan fler timmar tillkomma. Start så snart som möjligt efter anställning, sista ansökningsdag är 1 maj men intervjuer förekommer löpande. Har du frågor kring tjänsten kontakta gärna gruppchef Macarena Cerda, [email protected] , 072 8 533 355, eller processledare Abdo Suliman, [email protected] 072 5 326 841.
Då vi har en anonymiserad rekryteringsprocess ber vi dig att inte ange personliga uppgifter när du svarar på eventuella urvalsfrågor. Vi använder endast CV ochinte personligt brev i ansökan. Tänk även på att inte döpa bifogade filer med personuppgifter. Som en del i vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda tester i urvalsarbetet för att säkerställa en mer objektiv och inkluderande rekryteringsprocess.   Rädda Barnen ska spegla den jämlikhet vi arbetar för i samhället och eftersträvar mångfald och olikheter. Därför välkomnar vi en bredd av kompetenser, perspektiv och erfarenheter i den här rekryteringen. Rädda Barnen är noga med att vara en säker arbetsplats för barn och vuxna ochber om utdrag ur belastningsregistret i samband med anställning. Alla medarbetare förväntas följa våra viktiga riktlinjer som handlar om trygghet och säkerhet för alla, samt våra värderingar och etiska riktlinjer. Läs mer om dessa viktiga riktlinjer,HÄR. Visa mindre

Vill du vara med och göra skillnad? Att vara medarbetare inom Rädda Barnen är mer än bara ett jobb. Det är känslan att veta att du med din kompetens bidrar till att göra världen till en bättre plats för barn och att dina kollegor jobbar mot samma mål. Rädda Barnen är en del av en global organisation vilket i vissa roller innebär möjligheter till spännande internationella samarbeten. Vi har höga förväntningar på oss själva och hos oss har du förmånen att både utvecklas och utmanas!

Om uppdraget

Region Nord är en av fyra regioner i Rädda Barnens Sverigeprogram och omfattar Norrbotten, Västerbotten, Jämtland och Västernorrland. I regionen arbetar ca 30 medarbetare på våra 6 kontor. Vår medlemsrörelse finns i alla länen. Vi arbetar med Rädda Barnens tre prioriterade områden; barn i migration, barn utsatta för våld och barn som lever i socioekonomisk utsatthet.

Vi söker nu en processledare på 75-100% till Östersund med ett särskilt fokus på verksamheten På Lika Villkor i Torvalla, som är Rädda Barnens satsning för långsiktigt barnrättsarbete i socioekonomiskt utsatta områden i Sverige. Målet för På Lika Villkor är att stärka barn och ungas inflytande över frågor som berör dem samt minska diskriminering av barn i socialt och ekonomiskt sårbara områden. Ditt fokus är att samverka med boende, föreningar och andra på områdena och starta och driva olika mötesplatser för barn och unga i Torvalla. Du kommer att ha ett nära samarbete andra medarbetare i regionen och ingå i en nationell grupp med andra inom verksamheten.

Vem söker vi? För att bli framgångsrik/lyckas i rollen ser vi att du som söker har följande kvalifikationer:

- Erfarenhet av barn- och ungdomsfrågor i socioekonomiskt sårbara områden
- Pedagogisk erfarenhet eller liknande av att arbeta nära och tillsammans med barn och unga
- Erfarenhet av att arbeta med organisering och verka konsultativt, stödjande och kapacitetsstärkande med föreningar/samarbetsorganisationer och med boende i socioekonomiskt utsatta områden
- Kunskaper om mänskliga rättigheter och normkritik
- Erfarenhet av framgångsrikt arbete med att bygga partnerskap och samarbete tillsammans med olika organisationer, näringsliv och offentlig sektor
- God förmåga att hantera Officepaketet


Meriterande är

- Personlig erfarenhet av att själv tillhöra målgruppen och/eller ha lokal förankring i Torvalla
- Erfarenhet av arbete eller engagemang i föreningslivet
- Erfarenhet av att arbeta med medskapande, självmobilisering och rättighetsfokus
- Erfarenhet av att leda grupper




Personliga egenskaper som vi ser är viktiga för att lyckas i rollen är att du levererar resultat och tar personligt ansvar. Du fattar i god tid effektiva beslut och använder din sakkunskap. Vi ser också att du samarbetar effektivt med andra.

Ansökan Rollen är en visstidsanställning på 75-100% under minst 2 år, vid vårt kontor i Östersund med önskat tillträde oktober om nödvändiga beslut gällande finansiering fattas. Så vi vill ha din ansökan så snart som möjligt och allra senast 19 september. Har du frågor kring tjänsten kontakta gärna verksamhetansvarig Anna Waara [email protected] 08-69 89 293 eller regionchef [email protected] 08-69 89 349. Då vi är noga med att vara en säker arbetsplats för barn ber vi om utdrag ur belastningsregistret i samband med anställning. Visa mindre

Vi söker dig som är en engagerad och glad person som vill utveckla ditt ledarskap inom barnidrott och samtidigt få en fantastisk möjlighet till ett roligt extrajobb.


Du behöver vara en person som:
Utstrålar glädje!
Visar ett högt engagemang!
Kan inspirera och vägleda de små deltagarna som du har hand om.

Meriterande:
Du har jobbat med barn tidigare.
Du har ledarerfarenhet.



Knatteskutt är:
Knatteskutt är en idrottsskola för barn mellan 2-6 år. Barnen får under våra pass utöva olika idrottsaktiviteter som tar inspiration i alla möjliga idrotter. Alla passen är färdigplanerade och du som ledare blir inför terminen utbildad i vårat koncept.


Dina arbetsuppgifter:
Arbetsuppgifterna för dig som medtränare består i att tillsammans med huvudledare leda och genomföra Knatteskutt i Östersund utifrån Knatteskutts egna koncept. Du tillsammans med huvudledaren ansvarar för terminens aktivitet på området.


Vårterminen börjar vecka 35 och pågår under 8+6 veckor. Passen hålls på söndagar.
Mer information om detta kommer vid en eventuell intervju. Visa mindre

Vi söker dig som är en engagerad och glad person som vill utveckla ditt ledarskap inom barnidrott och samtidigt få en fantastisk möjlighet till ett roligt extrajobb.


Du behöver vara en person som:
Utstrålar glädje!
Visar ett högt engagemang!
Kan inspirera och vägleda de små deltagarna som du har hand om.

Meriterande:
Du har jobbat med barn tidigare.
Du har ledarerfarenhet.



Knatteskutt är:
Knatteskutt är en idrottsskola för barn mellan 2-6 år. Barnen får under våra pass utöva olika idrottsaktiviteter som tar inspiration i alla möjliga idrotter. Alla passen är färdigplanerade och du som ledare blir inför terminen utbildad i vårat koncept.


Dina arbetsuppgifter:
Arbetsuppgifterna för dig som medtränare består i att tillsammans med huvudledare leda och genomföra Knatteskuttpassen i Östersund utifrån Knatteskutts egna koncept. Du tillsammans med huvudledaren ansvarar för terminens aktivitet på området.


Vårterminen börjar vecka 6 och pågår under 8+6 veckor. Passen hålls på vardagar mellan 17-19 och/eller helger.
Mer information om detta kommer vid en eventuell intervju. Visa mindre