Lediga jobb som Verksamhetschef, hälso- och sjukvård i Östersund

Har du chefserfarenhet och är redo för en ny utmaning? Vill du ha ett roligt och meningsfullt arbete och vara en del av ett dedikerat team som hjälper människor till ett rörligare liv? Då är ett chefsjobb inom ortopedteknisk verksamhet något för dig!
Vi söker vår nästa Verksamhetschef i Östersund - Välkommen till Ottobock Care!
Om oss
Ottobock Care är en av Sveriges största ortopedtekniska verksamheter med kliniker på 20 orter runt om i Sverige, och tillsammans med Ottobock är vi en av världens ledande leverantörer inom ortopedteknik. Vi tar emot patienter via remiss såväl som privatpersoner som är i behov av proteser, ortoser, sitthjälpmedel, kompressionshjälpmedel och ortopediska skor eller inlägg. Utifrån våra unika samarbeten med medicinsk personal, patienter, anhöriga, brukarorganisationer och leverantörer är vår ambition att kunna erbjuda marknadens bästa möjliga helhetslösning för våra patienter och kunder. Vi vill skapa förutsättningar för ett aktivt liv och oavsett var du hittar oss, delar vi samma mission: Vi hjälper människor att bibehålla eller återfå sin rörelsefrihet.
I Östersund är vi idag 11 medarbetare. Ottobock Care i Östersund har totalentreprenad på ortopedtekniska tjänster och hjälpmedel inom Region Jämtland Härjedalen. Vi arbetar idag med alla förekommande typer av ortopedtekniska hjälpmedel och arbetet bedrivs i nära samarbete med övriga sjukvården, bl.a. genom teamsamverkan. Vi har höga ambitioner att profilera oss inom ortopedtekniken och att fortsätta förädla vår verksamhet.
Om tjänsten
Vi erbjuder dig ett omväxlande och stimulerande arbete i en miljö som präglas av kunskap och hög yrkesstolthet. Du kommer arbeta i en dynamisk organisation där vi hela tiden strävar efter att förbättra vår service mot patient/kund och vår arbetsmiljö. Du kommer att ansvara för en verksamhet som består av flera olika yrkeskategorier såsom klinisk personal, produktionspersonal och administrativ personal. Du rapporterar till Regionchef Norr, Ottobock Care.
Som Verksamhetschef har du det övergripande ansvaret för verksamhetens resultat, personal och kvalitet. Du leder ett kompetent team och driver utvecklingen framåt i samverkan med både interna och externa aktörer där verksamheten omfattar hela kedjan från första patientmötet till produktion av specialanpassade hjälpmedel och utprovning av både färdiga och specialanpassade hjälpmedel på patienten.
Dina huvudsakliga ansvarsområden:

Strategisk och operativ ledning av verksamheten


Personalansvar och arbetsmiljöarbete


Budget-, kostnads- och intäktsansvar


Kvalitetssäkring och utveckling av patientflöde


Relationsbyggande med region, vårdgivare och samarbetspartners


Aktivt arbete med att förbättra lönsamhet och effektivitet


Ansvara för ett team av både klinisk-, administrativ- och produktionspersonal


Vi erbjuder

En meningsfull roll i en framtidsbransch


En möjlighet att få leda och utveckla ett engagerat och kompetent team


En möjlighet att påverka och utveckla verksamheten


En arbetsmiljö som präglas av innovation, kvalitet och omtanke


Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid, förtroendetid, med placering i Östersund. Tillträde till tjänsten är enligt överenskommelse. Vi har kollektivavtal vilket innebär att du omfattas av kollektivavtalade försäkringar. Resor i tjänsten kan förekomma. Tjänsten är en delad tjänst där det även ingår kliniskt arbete inom ortopedteknik.
Du erbjuds även ett gediget förmånspaket som bland annat innebär en årlig bonus enligt vår bonuspolicy, friskvårdsbidrag, personalrabatter på befintliga produkter inom företaget och semesterrätt enligt vår lokala semestertrappa. 
Om dig
Vi söker dig som har:

Minst 3-årig högskoleutbildning inom vårdsektorn eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.


Minst 3 års dokumenterad erfarenhet av ledarskap inklusive personal-, intäkts- och kostnadsansvar, gärna inom hälso- och sjukvårdssektorn.


Det är meriterande om du har utbildning och erfarenhet som gör att du kan bidra i det kliniska arbetet.


Flytande språkkunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.


Goda kunskaper i Office-paketet.


B-körkort.


Vi ser gärna att du har god förståelse för hur en region är organiserad och hur dess arbetssätt, beslutsvägar, budgetprocesser och upphandlingsrutiner fungerar.
I din roll som ledare förser du dina medarbetare med de befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål och du motiverar, vägleder och skapar förutsättningar för dina medarbetare att utvecklas. Du tar självständigt ansvar för dina arbetsuppgifter, driver på dina egna processer och ser till att slutföra dem samtidigt som du har förmågan att fatta snabba beslut och agerar utifrån dessa trots begränsad information eller svåra omständigheter. Du har även ett gott omdöme under tidspress. En annan förmåga du besitter är att planera, organisera och prioritera ditt arbete samtidigt som du håller deadlines, och du arbetar mot att nå uppsatta mål med resultatet i fokus och du anpassar din riktning om målen ändrar sig.
Ansökan
Sista ansökningsdag 2026-03-08.
Har du frågor om tjänsten, vänligen kontakta Martin Porelius, Regionchef Norr på 073 - 930 21 78 eller på [email protected].
Urvalsprocessen sker fortlöpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ovan datum.
Besök gärna våra hemsidor för mer information: www.ottobockcare.se | www.ottobock.se
Vi strävar efter att vara en inkluderande arbetsplats, fri från diskriminering oavsett var i vår organisation du arbetar.
Vi genomför standardiserade och likvärdiga rekryteringsprocesser. Alla sökande bedöms rättvist utan hänsyn till kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning, ålder eller någon annan egenskap som skyddas av tillämplig lag. Visa mindre

Hälso- och sjukvårdsförvaltningen i Region Jämtland Härjedalen omfattar ca 3600 medarbetare fördelade på 15 områden. I Området för Bild- och Funktionsmedicin ingår enheter för, röntgen, klinisk fysiologi, nuklearmedicin samt neurofysiologi. Totalt innefattar området cirka 150 medarbetare av varierande professioner som samverkar med övriga verksamheter inom Region Jämtland Härjedalen.

Vi söker efter en verksamhetschef till röntgen och klinisk fysiologi, nuklearmedicin och neurofysiologi där du blir chef över fyra enhetschefer. Uppdraget inkluderar organisation av strålskydd, samarbete med vårdgivare samt nationellt engagemang gällande utveckling och omvärldsspaning. Stort fokus ligger på tillgänglighet och att möta nationella rekommendationer kring val av undersökningstyp och krav på maskinpark.

ARBETSUPPGIFTER
Vi erbjuder ett intressant ledaruppdrag som innebär att utveckla, organisera och leverera bilddiagnostik tillsammans med övriga kollegor inom Region Jämtland Härjedalen för att tillgodose behoven inom hälso- och sjukvård. I uppdraget arbetar du strategiskt och har, utöver övergripande ekonomi- och personalansvar, det övergripande ansvaret för att området drivs och utvecklas med hög kvalité och effektivitet. Du har ansvaret för investeringsplanen för bestrålande medicinteknisk utrustning. Som Verksamhetschef kommer du att ha indirekt medarbetaransvar förutom för de direkt underställda enhetscheferna. I ledningsgruppen ingår även medicinskt ledningsansvarig läkare (MLA) och verksamhetsutvecklare tillsammans med ekonom och HR-konsult. Tillsammans kommer ni att driva verksamheten framåt utifrån ett helhetsperspektiv med gemensamma mål. Du samverkar på regional och nationell nivå inom Kunskapsstyrningen och via kvalitetsregisternätverket för NYSAM samt deltar i det nationella nätverket för verksamhetscheferna inom Bild- och funktionsmedicin.

Organisatoriskt är du direkt underställd divisionschefen för division Medicin. Du medverkar i divisionens ledningsgrupp och bidrar där utifrån ett helhetsperspektiv till förvaltningens utveckling. Du är tillika verksamhetschef enligt Hälso- och sjukvårdslagen. Placeringen är på Östersunds sjukhus.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en akademisk utbildning företrädelsevis inom hälso- och sjukvård och erfarenhet från arbete inom hälso- och sjukvårdsområdet. Chefserfarenhet är meriterande liksom erfarenhet från verksamhetsområdet. Du kan ta ekonomiskt ansvar samt har intresse, kunskap och erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete.

Som person visar du initiativ, handlingskraft och har förmåga att fatta beslut. Du har uthållighet när det gäller att uppnå mål och uppsatta resultat även i krävande och oväntade lägen. Du har ett positivt, engagerat och strategiskt ledarskap med god kommunikativ förmåga. Vi lägger stor vikt vid personliga ledaregenskaper, personlig lämplighet och att du agerar på ett sätt som skapar förtroende i ditt ledarskap.

Vi värderar att du har god kunskap om svenskt hälso- och sjukvårdssystem och är väl förtrogen med politiskt styrda verksamheter och dess villkor.

ÖVRIGT
Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

Ditt nya jobb
Uppdragsenheten arbetar med bland annat att upphandla och utforma uppdragsbeskrivningar och kvalitetskrav för både intern och externa utförare samt kvalitetsgranska Vård- och omsorgsnämndens alla verksamheter. Enheten tar även fram underlag för politiska styrdokument och gör kvalificerade utredningar inom äldre- och funktionshinderområdet. Inom uppdragsenheten finns flera olika strategiska kompetenser som tillsammans arbetar för att kvalitet och säkerhet ska vara god i all verksamhet som finns inom Vård- och omsorgsförvaltningen.  

 

Som uppdragschef har du ett intressant och utmanande uppdrag där du ska leda och samordna uppdragsenheten, definiera uppdrag och kvalitetskrav samt följa upp dessa. En viktig del i ditt dagliga arbete är att skapa goda förutsättningar för enhetens medarbetare att självständigt utföra sina uppgifter. I rollen ingår det att driva, medverka och stötta i både strategiska och förvaltningsövergripande utvecklingsarbeten och operativa processer. I rollen som Uppdragschef ingår du i förvaltningens ledningsgrupp. 

 

Det är viktigt att kunna skapa goda relationer med utförare och andra interna och externa aktörer. 

 

Din kompetens

• Du har en akademisk examen 
• Flerårig chefserfarenhet i en politiskt styrd organisation 
• Flerårig erfarenhet av att arbeta inom socialtjänsten eller kommunal hälso- och sjukvård 

     Önskvärt


• Erfarenhet av affärsverksamhet/upphandling enligt LOU samt LOV

 

 

Så går rekryteringen till
Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju.


Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare.


Vad erbjuder vi?
Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom Falck Healthcare Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html 


Om Vård- och omsorgsförvaltningen
Att jobba med hjärtat är att vara med och skapa förutsättningar för att alla i Östersund ska kunna leva enklare, rikare och tryggare liv. Hos oss kan det innebära att du jobbar med människor i alla åldrar inom funktionshinder, LSS, hemtjänst eller särskilt boende. Det är viktigt. På riktigt. Visa mindre

Är du en motiverad och erfaren ledare med ett stort intresse för laboratoriemedicin och verksamhetsutveckling? Välkommen med en ansökan till Verksamhetschef för område Laboratoriemedicin!

Region Jämtland Härjedalen har ca 4000 medarbetare, varav majoriteten finns i hälso- och sjukvården. Länets enda sjukhus finns i Östersund och är ett komplett akutsjukhus med hög kompetens både vad gäller medicinska specialiteter och omvårdnad. Hälso- och sjukvården har en relativt ny organisation med indelning i tre divisioner: Medicin, Kirurgi och Nära vård. Division Medicin består av sex verksamhetsområden: Barn- och ungdomsmedicin (BUM), Bild- och funktionsmedicin, Laboratoriemedicin, Akutmottagningen, HNR (Hjärta, neurologi, rehabilitering och reumatologi) samt HIM (Hud, infektion och medicin).

Till Division Medicin söker vi nu en verksamhetschef till Område Laboratoriemedicin.

För närvarande tillhör även Medicinsk Teknik området. Arbete pågår för att förändra organisationen, med inriktningen att separera Medicinsk Teknik från Laboratoriemedicin under 2024 i syfte att renodla verksamheterna och stärka strategiska processer. Uppdraget som Verksamhetschef för området kommer därför framgent enbart att handla om Laboratoriemedicin.

Området kommer ha drygt 60 anställda och arbetar med ett regionövergripande uppdrag.

Laboratoriemedicin bedriver verksamhet inom klinisk kemi, mikrobiologi och transfusionsmedicin inklusive blodtappningsverksamhet. Läkarbemanning och medicinska ledningsuppdrag tillhandahålls av Region Västerbotten och regleras via avtal. I området ingår också Patologi som för närvarande drivs av Region Västerbotten. Bårhusverksamhet i egen regi är under uppbyggnad och kommer att ingå i verksamhetsområdet från 2025.

Verksamheten är ackrediterad enligt ISO 15189:2022, vilket innebär att verksamheten genomsyras av ett ständigt pågående kvalitetsarbete som behöver förhålla sig till standarden och ett flertal föreskrifter.

ARBETSUPPGIFTER
I uppdraget som verksamhetschef kommer du ha verksamhetschefsansvaret för laboratoriemedicins verksamheter. Du arbetar strategiskt och har, utöver övergripande ekonomi- och personalansvar, det övergripande ansvaret för att verksamheterna inom området drivs och utvecklas med hög kvalité och effektivitet. Inom Område Laboratoriemedicin kommer det att under verksamhetschefens ledning finnas två enhetschefer.

Då Laboratoriemedicin inte har egna läkare på plats, regleras det medicinska ansvaret i avtal med Laboratoriemedicin vid Umeå universitetssjukhus. Du kommer att ha ansvar för avtalsuppföljning, utveckling av det regionala samarbetet och klinikövergripande medicinska diskussioner inom Region Jämtland Härjedalen. Det innebär också ett nära samarbete med läkare med medicinskt ledningsansvar (MLA) och ledningsuppdrag (MLU) vid Umeå universitetssjukhus.

I verksamhetschefens uppdrag ingår också att vara Regionens samverkanspartner mot patologin samt ansvara för avtalsuppföljning.

Många medarbetare inom området är högt utbildade specialister till exempel biomedicinska analytiker, kemister och mikrobiolog. En viktig framgångsfaktor är att tillsammans med enhetschefer kunna leda dessa specialister effektivt. Områdets ledningsgrupp kompletteras med en liten stab bestående av HR-konsult och ekonom.

Organisatoriskt är du direkt underställd divisionschefen för Division Medicin. Du medverkar i divisionens ledningsgrupp och bidrar där utifrån ett helhetsperspektiv med gemensamma mål.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom hälso- och sjukvård eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer är relevant för tjänsten. Chefserfarenhet inom hälso- och sjukvård är meriterande, särskilt erfarenhet från sjukhusverksamhet och laboratoriemedicinsk verksamhet. Du kan ta ekonomiskt ansvar samt har intresse, kunskap och erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete. Det finns på sikt en möjlighet att kombinera detta uppdrag med klinisk tjänstgöring på deltid inom det egna området.

Som person visar du initiativ, handlingskraft och har förmåga att fatta beslut. Du har uthållighet när det gäller att uppnå mål och uppsatta resultat även i krävande och oväntade lägen. Du har ett positivt, engagerat och strategiskt ledarskap med god kommunikativ förmåga. Vi lägger stor vikt vid personliga ledaregenskaper, personlig lämplighet och att du agerar på ett sätt som skapar förtroende i ditt ledarskap. Vi värderar att du har god kunskap om svenskt hälso- och sjukvårdssystem och är väl förtrogen med politiskt styrda verksamheter och dess villkor.

ÖVRIGT
Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

Region Jämtland Härjedalen ansvarar för att förse våra 132 000 invånare med hälso-, tand- och sjukvård samt allmänna kommunikationer mellan länets kommuner. Vi bedriver även kulturell verksamhet och har ansvar för den regionala utvecklingen i länet.
Vår verksamhet definieras ytterst av samhällsutvecklingen, regionens utmaningar och styrkor, det europeiska och nationella politiska sammanhanget och av organisationens uppdrag. Vår vision, En region att längta till och växa, i har tagits fram efter en bred demokratisk process och ligger till grund för organisationens policyer och planer samt för den geografiska platsen Jämtland Härjedalen.
Region Jämtland Härjedalen har två huvuduppdrag:
• Tillhandahålla en tillgänglig och god vård som tillfredsställer medborgarnas behov av en trygg tillvaro med god livskvalitet genom att ha kvalitet och effektivitet som ledningsstrategi.
• Ansvara för det regionala utvecklingsarbetet genom att vara en samlande kraft för regional utveckling med prioriteringarna Inflyttning, Integration, Jämställdhet, Arbete / Näringsliv samt Miljö och klimat.


ARBETSUPPGIFTER
Rollen som hälso- och sjukvårdsdirektör är i högsta grad ett utvecklingsuppdrag.
Som alla regioner står vi inför stora utmaningar, inte minst ekonomiska, där en viktig uppgift är att med hög grad av samverkan nå en kostnadseffektiv vård som ligger i framkant vad avser kvalitet och patientsäkerhet. Vi ska flytta vården närmare invånarna, utveckla smarta och moderna arbetssätt och rusta oss för att nu och framöver ge våra invånare förebyggande insatser och vård av högsta kvalitet. Det är ett kvalificerat ledaruppdrag, med helhetsansvar över en stor, komplex och varierad verksamhet som även inkluderar Primärvård och Tandvård.
Din viktigaste resurs blir medarbetare med hög kompetens samt vilja och benägenhet till utveckling.
Som en av organisationens främsta representanter ska du i dagliga möten och samtal handla med respekt för alla människors lika värde, visa förtroende för andra och utgå från en helhetssyn på regionen och de som regionen är till för. Under ditt ledarskap ska såväl medarbetare, organisation och plats upplevas som välkomnande, handlingskraftiga och pålitliga.


KVALIFIKATIONER
För att lyckas i rollen behöver du vara:
• En stark och tydlig ledare som har en god förmåga att lyssna samt på ett bra sätt kan samarbeta med både politiker och underställda tjänstemän.
• Utvecklingsorienterad med förmåga och mod att driva förändringar.
• Kommunikativ med förmåga att kunna kommunicera både inåt och utåt i tal och skrift.
• Socialt kompetent.
• En närvarande och synlig ledare.
• Strategisk och handlingskraftig och kunna se helheten samt vilka frågor som behöver prioriteras.
• Engagerad och drivande.
• Resultatorienterad och kunna styra mot uppsatta mål.

Utöver en akademisk utbildning som är relevant för denna tjänst ser vi gärna att du har följande erfarenheter:
• Dokumenterad erfarenhet av ledande befattningar för stor/medelstor organisation inom hälso- och sjukvården.
• Erfarenhet av ledningsarbete och att bygga framgångsrika ledningsgrupper och team.
• Erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete, att kunna samverka och driva förändring.
• Erfarenhet av politiskt styrda organisationer på ledande nivå.
• God erfarenhet av att bygga relationer med arbetstagarorganisationer.
• Erfarenhet och förståelse för hälso- och sjukvård och dess styrkor och utmaningar.
Är du van och trygg i mediekontakter och har erfarenhet av att ha arbetat med jämställdhets-, mångfalds- och värdegrundsarbete är det meriterande.


ÖVRIGT
Facklig kontaktperson:
Gunvi Dahlström
Vision
070 587 4307
gunvi.dahlströ[email protected] Visa mindre

Hälsocentral Ripan är en av två hälsocentraler inom Medinord. Vi befinner oss i centrala Östersund och ingår i Hälsoval Region Jämtland/Härjedalen. Hälsocentralen har varit i drift sedan december 2017 och är nu etablerad med 7700 listade patienter. Vi har korta beslutsvägar och nära samarbete med övriga yrkeskategorier för att skapa goda förutsättningar till ett bra teamarbete med patienten i fokus. Vi arbetar med att implementera arbetssätt i linje med det nationella konceptet god och nära vård.

Ditt uppdrag

Som Verksamhetschef hos oss pa? Medinord a?r det du som leder och utvecklar den dagliga verksamheten. Du initierar förbättringar och säkerställer att beslutade aktiviteter genomförs. Tillsammans med o?vriga medarbetare arbetar du fo?r att driva verksamheten utifra?n produktivitet, arbetsmiljo? och trivsel.

Du fo?rva?ntas utveckla en ho?g fo?rsta?else och insikt fo?r dina medarbetares arbetsuppgifter vilket go?r att du kan understo?dja och utveckla samtliga processer pa? ba?de kort och la?ng sikt. Sja?lvklart axlar du ocksa? vardagliga utmaningar som kan fo?rekomma och som go?r arbetet levande och omva?xlande.

Uppdraget som verksamhetschef är en kombination av strategiskt, operativt, utvecklande och coachande ledarskap. Du ser verksamheten utifrån ett helhetsperspektiv där du planerar och organiserar samt följer upp beslut och resultat. Samverkan och nära dialog med kommunen och andra samarbetspartners är en viktig del av uppdraget. Du kommer att ingå i företagets ledningsgrupp. Du ska vara tydlig i ditt ledarskap och tycka om att leda och engagera dina medarbetare mot uppsatta mål.

Kvalifikationer

Vi söker dig med högskole-/universitetsutbildning eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Goda kunskaper i svenska i tal och skrift är ett krav, likaså goda datakunskaper. Vi ser framför oss en handlingskraftig och närvarande verksamhetschef.

Du har en bred erfarenhet fra?n att arbeta i en ledande befattning. Du bör ha dokumenterad ledarerfarenhet med personalansvar och ekonomiskt ansvar. Tyngdpunkten i din kompetens bo?r vara att utveckla och driva verksamheten. Du ska vidare ha god fo?rsta?else och erfarenhet av att arbeta i affa?rssystem. Du måste ha förmågan att driva dig själv och att ta betydande beslut på egen hand.

Stor vikt kommer att la?ggas vid dina personliga egenskaper.

Övrigt

- Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100%

- Tillträde förslagsvis februari 2024

- Sista ansökningsdag är 12 november. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Vi ser fram emot att få ta del av din ansökan!

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Brinner du för utveckling och att inspirera människor mot gemensamma mål?

Drivs du av utmaningar och förbättringsarbete? Då är du den vi söker!

Vi söker dig som är en engagerad och driven ledare och som vill vara med i den fortsatta utvecklingen av specialistpsykiatrin inom Område Psykiatri i Region Jämtland Härjedalen.

Område Psykiatri är nu i en spännande förändringsresa och vi arbetar aktivt med att utveckla vår verksamhet, för att vi på bästa sätt ska vara rustade att möta framtiden, med patientens behov i fokus.

Vi söker nu dig som vill vara med och påverka och forma verksamheten inom Område Psykiatri. Verksamhetsområdet innefattar heldygnsvård och öppenvård. Område Psykiatri har cirka 240 medarbetare.

Du blir direkt underställd verksamhetschef och du har en drivande och ledande roll i utvecklingsarbetet.

Hos oss får du frihet i att utveckla och testa nya arbetssätt. Vi söker dig som har en tydlig och visionär strategi för hur verksamhetsområdet kan utvecklas. Du har en ledarskapsstil som utmärks av engagemang och delaktighet. Du är en lagspelare som bygger vårdprocesser tillsammans med vårdgrannar. Du bedriver ett nära ledarskap och är bra på att bygga relationer.


ARBETSUPPGIFTER
I uppdraget som biträdande verksamhetschef kommer du ha ett nära samarbete med verksamhetschefen och även vid dennes frånvaro fungera som ställföreträdande.

Rollen som biträdande verksamhetschef omfattar:
-Ansvar för specificerade klinikövergripande frågor och projekt
-Ansvar efter delegation av verksamhetschef för arbetsmiljö, personal-, ekonomi- och organisationsfrågor.
-Befattningen omfattar i övrigt sedvanliga beredningsärenden som verksamhetsplanering, verksamhetsutveckling, uppföljning, utredning samt kvalitetsarbete.

Du företräder arbetsgivaren och ingår i klinikens ledningsgrupp. Tillsammans med övriga chefer och medarbetare förväntas du att bidra till hela Hälso- och sjukvårdsförvaltningens samlade utveckling. Till din hjälp har du ett flertal chefer som har första linjens chefsansvar samt personer som står för verksamhetsstöd.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har hälso- och sjukvårdsutbildning eller annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Tidigare chefserfarenhet är ett krav. Du är visionär och strategisk och har en tydlig framtidsbild och insikt rörande verksamhetens utveckling. Det är meriterande med erfarenhet av förbättringsarbeten och produktionsplanering.

Som chef i hälso- och sjukvårdsförvaltningen, har du en viktig roll som kulturskapare och förebild för organisationens medarbetare. Professionalism, engagemang och laganda präglar ditt arbetssätt. Att motivera och leda medarbetare mot gemensamma mål och att vara delaktig i att leda en organisation i ständig förändring och utveckling ser du som utmanande och inspirerande.

Det krävs att du har en personlig mognad, är tydlig, lyhörd, en aktiv ledare med förmåga att skapa delaktighet samt inspirera och entusiasmera medarbetare. Genom öppenhet och dialog driver du ett långsiktigt arbete och uppnår därigenom goda resultat. Du har god förmåga att skapa kontakter och underhålla relationer och du arbetar strategiskt mot uppsatta mål och planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Du erbjuds en tillsvidareanställning med heltidstjänstgöring utifrån din grundprofession med ett tidsbegränsat chefsförordnande.

ÖVRIGT
Region Jämtland Härjedalen är en av länets största arbetsgivare med cirka 4000 medarbetare.

Vår vision är god hälsa och vi vill vara en region för alla. Hos oss jobbar du med kollegor från många yrken. Du är också medlem i vår personalförening som har ett eget gym, träningsklasser och som erbjuder en mängd olika och roliga aktiviteter.

Tillsammans arbetar vi för att utveckla regionens hälso- och sjukvård. Hos oss får du möjlighet till ett arbete där du gör skillnad för invånarna, i ett län som erbjuder både aktivitet och avkoppling. www.regionjh.se

Välkommen till Jämtland Härjedalen: www.jamtland.se
Läs mer om att bo och leva i Östersunds kommun: www.levaiostersund.se

Vill du veta mer om jobbet är du varmt välkommen att höra av dig till oss! Är du intresserad av att bli en del av vår verksamhet är du hjärtligt välkommen med din ansökan.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Region Jämtland Härjedalen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig att skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller i pappersformat.

Vi har gjort vårt val av rekryteringstjänster och avsäger oss vänligt men bestämt ytterligare erbjudanden.

Som sökande ska du lämna utdrag ur belastningsregistret i samband med erbjudande av tjänst. Visa mindre

Är du en erfaren ledare som vill vara med och skapa framtidens kvinnosjukvård? Drivs du av att arbeta med utveckling tillsammans med en engagerad personalgrupp - då ska du läsa vidare!

Inom område Kvinna ingår du i en stimulerande gemenskap och blir en viktig del av verksamheten. Vi jobbar i team över hela området och uppmuntrar till kompetens- och verksamhetsutveckling.

Verksamheten bedriver förlossningsvård med ca 1500 förlossningar per år. Vi tar hand och förlöser alla riskgraviditeter från och med v 28. Det finns fem förlossningsrum och 12 BB-platser. Vi har en Mottagning för gravida samt en öppenvårdsmottagning för nyförlösta som vardagar bemannas av barnmorskor och läkare. Det finns ett nära och välfungerande samarbete med specialistmödravården som ligger i anslutning till den gynekologiska mottagningen. Inom gynekologin finns en gynekologisk mottagning och en gyn-avdelningen med 5 slutenvårds- och 4 öppenvårdsplatser. Här utreds och vårdas både benign och malign gynekologi, vårt gyn-cancerteam har ett gott samarbete med gyn-onkologerna i Umeå. Vi arbetar med multidisciplinärt omhändertagande inom flera specifika områden, främst via vår mottagningsenhet Kvinnohälsan.

Vi utför samtliga operationer inom förlossningsvård samt gynekologi inklusive viss tumörkirurgi. Sedan 2019? Utförs robotkirurgi. Operationerna, ca 1000 ingrepp per år utförs på Central-op, dag-kirurgisk avd och mindre ingrepp utförs på vår gyn-mottagning ½-1 dag/vecka. Sammantaget görs inom området ca 10 000 läkarbesök och 7–8000 sjukvårdande behandlingar per år.

Under vardagar har personalen på avdelningen stöd från en ledningsbarnmorska/sjuksköterska som koordinerar och leder arbetet via pulsmöten. Ledingsbarnmorskor leder tillsammans med läkare med särskilt medicinskt uppdrag och verksamhetsutvecklare förändringsarbeten inom olika avdelningar på uppdrag av områdesledningen.

Region Jämtland Härjedalen är en av länets största arbetsgivare med cirka 4 300 medarbetare av dessa medarbetare arbetar cirka 3500 inom hälso- och sjukvården. Upptagningsområdet är cirka 130 000 invånare. Hälso- och sjukvården är uppdelad i tre divisioner; Medicin, Kirurgi och Nära vård. Östersunds sjukhus rymmer de flesta av sjukvårdens specialiteter och tillsammans arbetar vi för att utveckla regionens hälso- och sjukvård. Område Kvinna ingår i division Kirurgi tillsammans med An-Op IVA, Ortopeden, Kirurgen Ögon samt Öron.

ARBETSUPPGIFTER
Som verksamhetschef ansvarar du för områdets resultat gällande verksamhets-, personal-, arbetsmiljö, ekonomi och utvecklingsfrågor. Du är chef för fyra enhetschefer och verksamhetsutvecklare. Idag finns det läkare med medicinskt ledningsansvar för området. I Din roll som verksamhetschef driver du utvecklingen på området tillsammans med barnmorskor, läkare med särskilt uppdrag, verksamhetsutvecklare samt områdets medarbetare. Du får en central och strategisk roll med spännande utvecklingsarbete på hög nivå!

Vi ser positivt på om du vill kombinera ditt verksamhetschefsuppdrag med kliniskt arbete. Tillsammans med överordnad chef kommer du överens om upplägg. Du kommer att vara direkt underställd divisionschefen för Kirurgi.

KVALIFIKATIONER
Du har akademisk utbildning inom hälso- och sjukvård samt har lång erfarenhet inom området, det är meriterande om du har arbetat inom kvinnosjukvård. Du har erfarenhet av att leda antingen som chef eller ledare för t.ex. vårdprocesser. Du vill och kan ta ekonomiskt ansvar samt har kunskap och erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete.

Vi söker dig som är en ledare med god förmåga att formulera konkreta mål och tillsammans med medarbetarna nå dem. Du tillvaratar och utvecklar medarbetarnas kunskaper, erfarenheter och initiativkraft och skapar bra förutsättningar för god arbetsmiljö och arbetsglädje. Du är även en person som samverkar, kommunicerar och skapar goda relationer såväl internt som externt.

Du är en chef och ledare som är på plats och är synlig i verksamheten, strategisk och tycker om att arbeta med kvalitetsfrågor där patienten också ges förutsättningar att driva utvecklingen framåt.

Stor vikt läggs vid dina ledaregenskaper och personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Ytterligare fackliga kontakter:
Jannike Larsson
Vision, [email protected]
063-153000 (sökn via vx).

Mirjam Lundman
Kommunal. [email protected]
063-153000 (sökn via vx).

Vi tillämpar tillsvidareanställning i Region Jämtland Härjedalen med tidsbegränsat förordnande (rekommenderat 4 år) som verksamhetschef.

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Region Jämtland Härjedalen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig att skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller i pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Brinner du för utveckling och att inspirera människor mot gemensamma mål?

Drivs du av utmaningar och förbättringsarbete? Då är du den vi söker!

Vi söker dig som är en engagerad och driven ledare och som vill vara med i den fortsatta utvecklingen av specialistpsykiatrin inom Område Psykiatri i Region Jämtland Härjedalen.

Område Psykiatri är nu i en spännande förändringsresa och vi arbetar aktivt med att utveckla vår verksamhet, för att vi på bästa sätt ska vara rustade att möta framtiden, med patientens behov i fokus.

Vi söker nu dig som vill vara med och påverka och forma verksamheten inom Område Psykiatri. Verksamhetsområdet innefattar heldygnsvård och öppenvård. Område Psykiatri har cirka 240 medarbetare.

Du blir direkt underställd verksamhetschef och du har en drivande och ledande roll i utvecklingsarbetet.

Hos oss får du frihet i att utveckla och testa nya arbetssätt. Vi söker dig som har en tydlig och visionär strategi för hur verksamhetsområdet kan utvecklas. Du har en ledarskapsstil som utmärks av engagemang och delaktighet. Du är en lagspelare som bygger vårdprocesser tillsammans med vårdgrannar. Du bedriver ett nära ledarskap och är bra på att bygga relationer.


ARBETSUPPGIFTER
I uppdraget som biträdande verksamhetschef kommer du ha ett nära samarbete med verksamhetschefen och även vid dennes frånvaro fungera som ställföreträdande.

Rollen som biträdande verksamhetschef omfattar:
-Ansvar för specificerade klinikövergripande frågor och projekt
-Ansvar efter delegation av verksamhetschef för arbetsmiljö, personal-, ekonomi- och organisationsfrågor.
-Befattningen omfattar i övrigt sedvanliga beredningsärenden som verksamhetsplanering, verksamhetsutveckling, uppföljning, utredning samt kvalitetsarbete.

Du företräder arbetsgivaren och ingår i klinikens ledningsgrupp. Tillsammans med övriga chefer och medarbetare förväntas du att bidra till hela Hälso- och sjukvårdsförvaltningens samlade utveckling. Till din hjälp har du ett flertal chefer som har första linjens chefsansvar samt personer som står för verksamhetsstöd.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har hälso- och sjukvårdsutbildning eller annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Tidigare chefserfarenhet är ett krav. Du är visionär och strategisk och har en tydlig framtidsbild och insikt rörande verksamhetens utveckling. Det är meriterande med erfarenhet av förbättringsarbeten och produktionsplanering.

Som chef i hälso- och sjukvårdsförvaltningen, har du en viktig roll som kulturskapare och förebild för organisationens medarbetare. Professionalism, engagemang och laganda präglar ditt arbetssätt. Att motivera och leda medarbetare mot gemensamma mål och att vara delaktig i att leda en organisation i ständig förändring och utveckling ser du som utmanande och inspirerande.

Det krävs att du har en personlig mognad, är tydlig, lyhörd, en aktiv ledare med förmåga att skapa delaktighet samt inspirera och entusiasmera medarbetare. Genom öppenhet och dialog driver du ett långsiktigt arbete och uppnår därigenom goda resultat. Du har god förmåga att skapa kontakter och underhålla relationer och du arbetar strategiskt mot uppsatta mål och planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Du erbjuds en tillsvidareanställning med heltidstjänstgöring utifrån din grundprofession med ett tidsbegränsat chefsförordnande.

ÖVRIGT
Region Jämtland Härjedalen är en av länets största arbetsgivare med cirka 4000 medarbetare.

Vår vision är god hälsa och vi vill vara en region för alla. Hos oss jobbar du med kollegor från många yrken. Du är också medlem i vår personalförening som har ett eget gym, träningsklasser och som erbjuder en mängd olika och roliga aktiviteter.

Tillsammans arbetar vi för att utveckla regionens hälso- och sjukvård. Hos oss får du möjlighet till ett arbete där du gör skillnad för invånarna, i ett län som erbjuder både aktivitet och avkoppling. www.regionjh.se

Välkommen till Jämtland Härjedalen: www.jamtland.se
Läs mer om att bo och leva i Östersunds kommun: www.levaiostersund.se

Vill du veta mer om jobbet är du varmt välkommen att höra av dig till oss! Är du intresserad av att bli en del av vår verksamhet är du hjärtligt välkommen med din ansökan.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Region Jämtland Härjedalen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig att skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller i pappersformat.

Vi har gjort vårt val av rekryteringstjänster och avsäger oss vänligt men bestämt ytterligare erbjudanden.

Som sökande ska du lämna utdrag ur belastningsregistret i samband med erbjudande av tjänst. Visa mindre

Är du erfaren läkare, tandläkare, sjuksköterska inom öron- näsa- hals sjukvård eller närliggande verksamhetsområden som har ledaregenskaper och vill kombinera arbetet som verksamhetschef med klinisk tjänst - läs vidare!

Vi är ett gäng medarbetare som är kreativa och vill tillsammans med dig vara uthålliga, effektiva, motiverade och på så sätt arbeta för att uppnå resultat tillsammans. För att du ska trivas och lyckas som chef i denna verksamhet ser vi att du har tydliga värderingar och ett etiskt förhållningssätt. Vidare tror vi att du lyssnar och kommunicerar konstruktivt samt kan framföra budskap på ett tydligt sätt. Du har ett gott omdöme och gör korrekta avvägningar och prioriteringar. Du planerar och organiserar tillsammans med medarbetarna. Du är bra på att leda även i komplexa situationer.

Som regionens enda sjukhus bedriver vi utredning, behandling och rehabilitering för patienter i alla åldrar, både i akut och kroniskt skede. I verksamhetsområdet ingår Öron-, näsa- och halsmottagning inklusive operationsverksamhet, logopedmottagning, hörcentral, pedagogiska hörselvården samt tolkcentral. På området arbetar läkare, sjuksköterskor, operationssjuksköterskor, logopeder, audionomer, hörselpedagoger, kuratorer, teckenspråkstolkar, undersköterskor, områdesassistent samt medicinska sekreterare, totalt cirka 65 medarbetare.

På öron-näsa-halsmottagningen sker sköterske- och läkarmottagning samt jourverksamhet med utredning och behandling av de flesta åkommor inom specialiteten.

I direkt anslutning till öron-, näsa-, och halsmottagningen finns vår operationssal som bemannas av egen operationspersonal och används för operationer i både lokalbedövning och narkos. Operationssalen är utrustad med teknik nödvändig för att utföra navigationsledd endoskopisk näs-bihålekirurgi, modernt operationsmikroskop för mikrolaryngoskopi och otokirurgi samt utrustning för mjukdelsoperationer inom huvud-halsområdet.

Logopedmottagningen arbetar med barn under 8 år med försenad tal-/språkutveckling, patienter med läpp-, käk- och gomspalt, stamning, artikulationsbesvär, röstbesvär, rehabilitering av cancerpatienter, EILO, patienter med könsdyfori samt barn med hörselnedsättningar/chochlea-implantat.

Hörcentralen utför grundläggande och utökad hörseldiagnostik, behovsbedömning och hörselrehabilitering samt anpassning och förskrivning av hörhjälpmedel till barn och vuxna. Detta görs av audionomer. Teamet består även av hörselvårdsingenjör, tekniker som utför anpassning, installerar och ger underhåll av teknisk utrusning.
Pedagogiska hörselvården ger fördjupad hörselrehabilitering/habilitering till barn och vuxna som är i behov av omfattande stödinsatser. Teamet ger tvärprofessionellt stöd och utgår från ett psykosocialt förhållningssätt.
Tolkcentralen arbetar med kommunikationsstöd i form av tolkning som sker med olika metoder ex. teckenspråk, skrivtolkning och TSS.

Region Jämtland Härjedalen är en av länets största arbetsgivare med cirka 4 300 medarbetare av dessa medarbetare arbetar cirka 3500 inom hälso- och sjukvården. Upptagningsområdet är cirka 130 000 invånare. Hälso- och sjukvården är uppdelad i tre divisioner; Medicin, Kirurgi och Nära vård. Östersunds sjukhus rymmer de flesta av sjukvårdens specialiteter och tillsammans arbetar vi för att utveckla regionens hälso- och sjukvård. Område Öron ingår i division Kirurgi tillsammans med An-Op IVA, Kvinna, Ortopeden, Kirurgen samt Ögon.

ARBETSUPPGIFTER
Som verksamhetschef ansvarar du för områdets resultat gällande verksamhets-, personal-, arbetsmiljö, ekonomi och utvecklingsfrågor. Du är chef för tre enhetschefer, verksamhetsutvecklare samt områdesassistent. Idag finns det läkare med medicinskt ledningsansvar för området. I Din roll som verksamhetschef driver du utvecklingen på området tillsammans med dessa samt områdets medarbetare. Du får en central och strategisk roll med spännande utvecklingsarbete på hög nivå!

Du kommer att vara direkt underställd divisionschefen för Kirurgi.

Arbetet som verksamhetschef bedrivs på 50% och vi ser gärna att du därutöver också arbetar kliniskt och/eller med forskning.

KVALIFIKATIONER
Du har högskoleutbildning inom och lång erfarenhet av hälso- och sjukvård. Du har erfarenhet att leda som chef eller i arbetsledande funktion och ser dig som en person som får med dig en grupp åt samma håll. Du vill och kan ta ekonomiskt ansvar samt har kunskap och erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete.

Du är en chef och ledare som är på plats och är synlig i verksamheten, strategisk och tycker om att arbeta med kvalitetsfrågor utifrån patientens fokus. Vidare är du systematisk och följer upp uppsatta mål, är strukturerad samt en god kommunikatör.

Stor vikt läggs vid dina ledaregenskaper och personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Ytterligare fackliga kontakter:
Elizabeth Mikaelsson, Lärarförbundet, 063-153000 (sökn via växel)
[email protected]
Gunvi Dahlström Vision 070- 587 43 07 [email protected]
Annika Östling, Läkarföreningen, +4663142419
[email protected]

Vi tillämpar tillsvidareanställning i Region Jämtland Härjedalen med tidsbegränsat förordnande (rekommenderat 4 år) som verksamhetschef.

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Region Jämtland Härjedalen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig att skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller i pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Region Jämtland Härjedalen befinner sig i uppstarten av en ny hälso- och sjukvårdsorganisation med indelning i tre divisioner, medicin, kirurgi och nära vård. Division medicin består av barn- och ungdomsmedicin, diagnostik och teknik, akutmottagningen, hjärt- och kärlsjukdomar, neurologi, rehabilitering och reumatologi samt hud, infektion och medicin. Till division medicin söker vi nu en verksamhetschef till område Hud, infektion och medicin.

I område Hud, infektion och medicin ingår tio enheter och omfattar såväl akut, som planerad verksamhet. Området ansvarar för att fullgöra regionens sjukvårdsuppdrag för Jämtlands län avseende allmän internmedicin med grenspecialiteterna; nefrologi/dialys, gastroenterologi, hematologi, endokrinologi/diabetes, lungmedicin/allergologi och hud- och STI-mottagning samt infektionssjukvård. Totalt innefattar området drygt 300 medarbetare med varierande professioner.

ARBETSUPPGIFTER
I uppdraget som verksamhetschef arbetar du strategiskt och har, utöver övergripande ekonomi- och personalansvar, det övergripande ansvaret för att verksamheterna inom området drivs och utvecklas med hög kvalité och effektivitet. Inom område Hud, infektion och medicin finns, under verksamhetschefens ledning, nio enhetschefer med ansvar för: medicinenheten inklusive mottagningar och dagvård, lungavdelningen, lungmottagningen, dialysenheten, medicinmottagning inklusive dietister och SVF-koordinatorcenter, infektionsavdelningen, infektionsmottagningen och hud- och STI-mottagningen samt en läkarchef.

Organisatoriskt är du direkt underställd divisionschefen för medicin. Du medverkar i divisions ledningsgrupp och bidrar där utifrån ett helhetsperspektiv med gemensamma mål.

Arbetet kräver nära samarbete med områdeschefen för hjärta, neuro, rehab utifrån gemensamma patientflöden och att läkarchefen för medicin försörjer samtliga enheter med läkare.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom hälso- och sjukvård eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer är relevant för tjänsten. Chefserfarenhet inom hälso- och sjukvård är meriterande, särskilt erfarenhet från sjukhus. Du kan ta ekonomiskt ansvar samt har intresse, kunskap och erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete.

Som person visar du initiativ, handlingskraft och har förmåga att fatta beslut. Du har uthållighet när det gäller att uppnå mål och uppsatta resultat även i krävande och oväntade lägen. Du har ett positivt, engagerat och strategiskt ledarskap med god kommunikativ förmåga. Vi lägger stor vikt vid personliga ledaregenskaper, personlig lämplighet och att du agerar på ett sätt som skapar förtroende i ditt ledarskap. Vi värderar att du har god kunskap om svenskt hälso- och sjukvårdssystem och är väl förtrogen med politiskt styrda verksamheter och dess villkor.

ÖVRIGT
Fackliga kontaktpersoner:
Maria Lindgren, Vårdförbundet, 063-14 29 33, [email protected]
Helena Palm, Kommunal, [email protected]
Gunvi Dahlström, Vision, 070 - 5874307, [email protected]
Akademikeralliansen, Sanna Lantz, [email protected]
Läkarföreningen, Amanda Näsman, [email protected]

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid, med tillträde enligt överenskommelse.

Då en av våra verksamhetschefer slutar söker vi en verksamhetschef till oss inom sektor Hemtjänst och särsklit boende. Som verksamhetschef kommer du vara en av 4 verksamhetschefer inom sektorn, och du kommer ansvara för hälften av de särskilda boenden (säbo Södra) som drivs i kommunens egna regi vilket innebär att du kommer vara närmaste chef för enhetschefer, administratörer och dietister.

Vår verksamhet
Sektor hemtjänst och särskilt boende är en av två sektorer inom vård- och omsorgsförvaltningen i Östersunds kommun. Inom Sektor Hemtjänst och särskilt boende finns enheter som arbetar med hemtjänst och serviceinsatser, särskilda boenden, korttidsboenden, legitimerad personal, kväll- och nattpersonal och hälsofrämjande/förebyggande verksamheter (mötesplatser, syn-hörselombud, anhörigstöd och demensteamet). Dessa enheter är uppdelade i fyra verksamhetsspår (Hemtjänst, Säbo Norra, Säbo Södra och rehabilitering, hälsa och sjukvård).


Som verksamhetschef är du direkt underställd sektorchefen och ingår i sektorsledningen.
I sektorsledningen ingår sektorchef, fyra verksamhetschefer, enhetschef för rekrytering och bemanning, två verksamhetsutvecklare och två kvalitetsansvariga.

Arbetsuppgifter:
I ditt uppdrag som verksamhetschef förväntas du följa upp, leda och utveckla den egna verksamheten. Du stöttar dina medarbetare i deras dagliga operativa arbete. I samverkan med övriga verksamhetschefer arbetar du för ett effektivare arbetssätt enheterna emellan. Det innebär direkt personal- och arbetsmiljöansvar för dina medarbetare. Du innehar även budgetansvar för ditt verksamhetsområde.

Vem söker vi?
Till rollen som verksamhetschef söker vi dig som är drivande och utvecklingsfokuserad. Du arbetar stödjande och leder dina medarbetare med tillit. Du besitter förmågan att planera, följa upp och utvärdera såväl resultat som effekter av enheternas arbete. Du är en god förebild för att skapa öppenhet i arbetsklimat och arbetssätt som främjar samarbete både internt och externt. Du ska ha bra förmåga att uttrycka dig både i tal och skrift.

Kvalifikationer:
Vi söker dig som om har akademisk examen som arbetsgivaren bedömer lämplig, ex ledarskap, organisation, social omsorg. Du ska ha erfarenhet av att vara chef och meriterande är om du har tidigare erfarenhet av att leda andra chefer.

Förmåner:
Östersund är en hälsofrämjande kommun och vi har kul på jobbet. Bland annat erbjuds du friskvårdspeng eller friskvårdstimme, flextid, semesterväxling och förmånsportal-Benify.

Vår kultur - framåt med hjärtat
I vår kommun är varje medarbetare viktig på riktigt. Varje individ gör stor skillnad för många människor, genom hela livet. Det gör det lätt att hitta engagemang och mening. Vår ledstjärna är ett bättre Östersund. Därför går vi ständigt framåt, och vi gör det med hjärtat.



Bifoga CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg skickas inte med, uppvisande av detta blir aktuellt vid eventuell intervju. Referenser lämnas vid begäran.


Välkommen med din ansökan till ett spännande och utvecklande arbete med härliga kollegor och medarbetare, så tveka inte på att skicka in din ansökan redan idag!

Inför rekryteringsarbetet har Östersunds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare. Visa mindre

Allegio Omsorg är ett familjeomsorgsföretag som vill göra skillnad. Våra ledord är glädje, ordning, driv och ansvar. Vår vision är att varje dag erbjuda "Det GODA Mötet!".
Idag har vi tolv verksamheter i landet. I Östersund erbjuder vi hemtjänst, hemservice och hemsjukvård. I vårt hemsjukvårdsteam har vi fysioterapeut, arbetsterapeut och distriktsköterskor.
Kompetens är viktigt – vi har därför en hög utbildningsnivå på våra anställda med särskild inriktning på demens och palliativ omvårdnad. Vi arbetar ständigt med utveckling i våra verksamheter och arbetar kvalitetssäkrande med bl.a. egenkontroller.
Namnet Allegio kommer från latinets Legio som betyder ”utvalt manskap” – det är utifrån den devisen vi arbetar: vi vet att vi erbjuder de bästa tjänsterna när vi också har de bästa och mest engagerade medarbetarna!
Allegio Omsorg i Östersund söker nu en Verksamhetschef!
För att passa hos oss är det viktigaste att du är prestigelös, engagerad och har en genuin vilja att hjälpa andra människor. Hos oss finns en familjär stämning med korta beslutsvägar och möjlighet till stor frihet under ansvar.
Vi har Kollektivavtal med schyssta villkor som pensioner och försäkringar - vi erbjuder goda villkor.
Arbetsbeskrivning
Uppdraget som Verksamhetschef innebär ansvar för god kvalité, nöjda medarbetare och en klok drift för vår verksamhet i Östersund. Du skapar och upprätthåller goda relationer. Det övergripande målet är att vi alltid skapar "Det GODA mötet" med alla vi möter och med individens behov i centrum. Utifrån detta säkerställa att verksamheten är rätt bemannad med rätt kompetens samt följa upp verksamhetens kvalitet-, resultat och måluppfyllelse. Som Verksamhetschef kommer du att ingå i en nära samverkan med andra chefer i din region och rapporterar till Regionchef.
Som person är du trygg i din roll som ledare, du leder och motiverar andra för att effektivt nå gemensamma mål. Du skapar engagemang och delaktighet i verksamheten och du tillför entusiasm och energi till arbetsplatsen.
Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och strukturerar själv ditt arbetssätt för att driva dina processer framåt. Du prioriterar på ett effektivt sätt för att hålla tidsramar och dina prioriteringar styrs av ett mål- och resultattänk. Du är noggrann, lyhörd och lägger stor vikt vid att verksamheten lever upp till resultat-kvalitetsmål.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har erfarenhet av arbetsledning på heltid under de senaste två åren inom omsorg/hsl om äldre eller personer med funktionsvariationer samt har utbildning som Distriktssköterska, Fysioterapeut, Arbetsterapeut eller Socionom.
Krav på körkort och tillgång till egen bil.
Tillträde enligt överenskommelse. Visa mindre

Region Jämtland Härjedalen befinner sig i uppstarten av en ny hälso- och sjukvårdsorganisation med indelning i tre divisioner, medicin, kirurgi och nära vård. Division Nära Vård består av primärvård, folktandvård, ambulanssjukvård, vuxenpsykiatri och barn- och ungdomspsykiatri. Till division nära vård söker vi nu fyra verksamhetschefer med ansvar för primärvård och ambulansstationer i respektive geografiskt område.
Den pågående omställningen till nära vård innebär många pågående utvecklings- och införandeprojekt. Fokus ligger på att med hög tillgänglighet och kvalitet kunna erbjuda befolkningen både fysiska och digitala tjänster som svarar upp mot behovet av hälso- och sjukvård i hela det geografiska området.
Hälsocentraler och ambulansstationer samorganiseras i fyra geografiska områden till vilka vi nu söker fyra verksamhetschefer. Uppdraget innefattar att vara verksamhetschef enligt hälso- och sjukvårdslagen för hälsocentralernas verksamhet samt ett linjeansvar för enhetschefer på hälsocentraler och ambulansstationer som ska leda verksamheten in i den nära vården. Ambulanssjukvården kommer att samordnas av en verksamhetschef med ansvar enligt hälso- och sjukvårdslagen.
Primärvården utför hälsovalsuppdrag och har i dagsläget 21 vårdenheter. Det finns sedan tidigare utvecklade samarbeten med sjukhuset i Östersund och lokalt med ambulans, kommun och privata utförare inom hälsovalet. Ambulanssjukvården består av tio ambulansstationer med elva dygnsbilar och en dagbil. Under vintersäsongen förstärks verksamheten med två säsongsambulanser för att klara av den varierande befolkningen i samband med vinterturismen.
Inom primärvårdens verksamhet finns förutom hälsocentralerna även ungdomsmottagningen, som har ett länsövergripande uppdrag för närvarande med fysisk mottagning på tre orter, samt 1177 Vårdguiden på telefon, med arbetsplats i Östersund och samverkan inom norra sjukvårdsregionen. Dessa båda verksamheter ingår inte i ansvaret hos verksamhetschef på närvårdsområde.
Härjedalens närvårdsområde utgörs av Härjedalens kommun. Regionen driver två hälsocentraler, i Sveg och i Funäsdalen. Det är långa avstånd till sjukhuset i Östersund och därför hanteras mycket av vården på plats, såväl akut som planerat. Röntgen finns på båda hälsocentralerna. Säsongsvis finns filialer i Vemdalen och Lofsdalen kopplat till vintersportanläggningarna. Periodvis vistas upp emot 40 000 personer i Härjedalen, vilket kräver att sjukvården växlar upp för att möta behoven av vård. Det finns tre ambulansstationer i närvårdsområdet samt säsongsvis en extra bil i Vemdalen. För närvarande finns tre enhetschefer som du kommer att arbetsleda.
Östersunds närvårdsområde utgörs av Östersunds kommun. Regionen driver sex hälsocentraler, varav fyra i centrala Östersund samt en i Brunflo och en i Lit. Det finns en ambulansstation i Östersund. Odensala hälsocentral är en välutvecklad akademisk verksamhet vilken utgör en central del av primärvården som universitetssjukvårdsenhet. För närvarande finns tio enhetschefer som du kommer att arbetsleda.
Berg, Bräcke och Ragunda närvårdsområde består av nämnda kommuner. Regionen driver sex hälsocentraler, två i varje kommun och tre ambulansstationer finns i området. Det finns fyra distriktssköterskemottagningar som filialer till hälsocentralerna. Ragunda utgör modellområde för utveckling av nära vård i ett projekt som finansieras av särskilda medel från Socialdepartementet. För närvarande finns fem enhetschefer som du kommer att arbetsleda.
Åre, Krokom och Strömsunds närvårdsområde består av nämnda kommuner. Regionen driver sju hälsocentraler och har två filialmottagningar. Det finns tre ambulansstationer samt säsongsvis en extra bil i Åre. I Strömsund finns en närvårdsavdelning med möjlighet till dagvård och inläggning av patienter. I Åre finns en omfattande turism och uppemot 35000 bäddar med en beläggning som varierar under året. I Krokom finns en välutvecklad akademisk verksamhet vilken utgör en central del a

ARBETSUPPGIFTER
Som verksamhetschef har du ett helhetsansvar för närvårdsområdets resultat vad gäller verksamhets-, ekonomi-, personal-, och kvalitetsfrågor och är tillika verksamhetschef enligt hälso- och sjukvårdslagen för primärvården.

Du ingår i ledningsgruppen för Division Nära Vård och befattningen är direkt underställd divisionschefen.
Övergripande gemensamma ansvarsområden kommer att fördelas mellan de fyra verksamhetscheferna.

Du erbjuds en tillsvidareanställning i Region Jämtland Härjedalen med tidsbegränsat förordnande som verksamhetschef, ange i din ansökan i vilket eller vilka områden du föredrar att tjänstgöra


KVALIFIKATIONER
Formellt krav är högskoleexamen inom hälso- och sjukvård eller annan likvärdig utbildning. Vi ser att du har goda kunskaper om och erfarenhet av hälso- och sjukvård samt är erfarenhet som chef.

Dina personliga egenskaper och styrkor präglas av

• Mod
• Uthållighet
• God samarbetsförmåga
• Tydlighet

Du coachar och leder högt kompetenta medarbetare. Du har lätt för att kommunicera, har helhetssyn, är strukturerad, noggrann och skapar ett gott arbetsklimat som främjar engagemang och delaktighet bland dina medarbetare.

Du är resultatinriktad och når uppsatta mål. Dina kunskaper inom ekonomi och verksamhet är goda och du har förmåga att driva verksamheten inom givna ramar.
Det är en fördel om du är förtrogen med politiskt styrda verksamheter och dess villkor.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.


ÖVRIGT
OBS! Ange i din ansökan vilket närvårdsområde du önskar söka till i rangordning 1 - 4.
Facklig representant för Läkarföreningen; Håkan Garli tel 063-142348 och e-post [email protected]. Facklig representant för SRAT: Sanna Lantz e-post [email protected]. Visa mindre

Region Jämtland Härjedalen befinner sig i uppstarten av en ny hälso- och sjukvårdsorganisation med indelning i tre divisioner, medicin, kirurgi och nära vård. Till division nära vård söker vi nu en verksamhetschef för ambulanssjukvården. Omställningen till nära vård ger behov av att anpassa organisationen för att med hög tillgänglighet och kvalitet kunna erbjuda både fysiska och digitala tjänster i hela det geografiska området. Division Nära Vård består av primärvård, folktandvård, ambulanssjukvård, vuxenpsykiatri och barn- och ungdomspsykiatri.
Primärvård och ambulanssjukvård samorganiseras i fyra geografiska områden där ansvaret för personal och ekonomi ligger. Ambulanssjukvården kommer att samordnas av en verksamhetschef med ansvar enligt hälso- och sjukvårdslagen.
Primärvården utför hälsovalsuppdrag och har i dagsläget 21 vårdenheter. Det finns sedan tidigare utvecklade samarbeten med sjukhuset i Östersund och lokalt med ambulans, kommun och privata utförare inom hälsovalet. Ambulanssjukvården består av 10 ambulansstationer med elva dygnsbilar och en dagbil. Under vintersäsongen förstärks verksamheten med två säsongsambulanser för att klara av den varierande befolkningen i samband med vinterturismen.
Inom primärvårdens verksamhet finns förutom hälsocentralerna även ungdomsmottagningen, som har ett länsövergripande uppdrag för närvarande med fysisk mottagning på tre orter, samt 1177 Vårdguiden på telefon, med arbetsplats i Östersund och samverkan inom norra sjukvårdsregionen.


ARBETSUPPGIFTER
Som verksamhetschef för ambulanssjukvården har du ansvar för gemensamma rutiner och riktlinjer samt kompetensutveckling, kvalitets- och utvecklingsfrågor. Som verksamhetschef kommer ditt arbete handla om att arbeta övergripande över hela divisionen med ambulanssjukvård och utveckling av nära vård för att se till att arbetssätt, fortbildning, rutiner och riktlinjer hålls samman. Till ditt stöd finns bland annat verksamhetsutvecklare och läkare med medicinskt ledningsuppdrag (MLA) som tillsammans med dig kommer arbeta med övergripande ambulanssjukvårdsfrågor.
Du erbjuds en tillsvidareanställning i Region Jämtland Härjedalen med tidsbegränsat förordnande som verksamhetschef.


KVALIFIKATIONER
Formellt krav är högskoleexamen inom hälso- och sjukvård eller annan likvärdig utbildning. Vi ser att du har goda kunskaper om och erfarenhet av hälso- och sjukvård samt erfaren som chef och ledare.

Dina personliga egenskaper och styrkor präglas av

• Mod
• Uthållighet
• God samarbetsförmåga
• Tydlighet

Du har lätt för att kommunicera, har helhetssyn, är strukturerad och noggrann med god analytisk förmåga.
Du är resultatinriktad och når uppsatta mål. Dina kunskaper inom ekonomi och verksamhet är goda.
Du bör ha god erfarenhet av ambulanssjukvård då många frågor som verksamhetschef berör operativa frågor.
God samverkansförmåga är viktigt då arbetet innebär många kontakter med våra samarbetspartners både internt inom Region Jämtland Härjedalen och våra externa partners, bland annat SOS-alarm, Räddningstjänsten och Polismyndigheten.
Det är en fördel om du är förtrogen med politiskt styrda verksamheter och dess villkor.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Visa mindre

Brinner du för utveckling och att inspirera människor mot gemensamma mål?
Drivs och lockas du av utmaningar och förändringsarbete?
Då är du den vi söker!

Hälso- och sjukvårdsförvaltningen i Region Jämtland Härjedalen omfattar 3600 medarbetare fördelade på 14 områden, varav Område Kirurgi är ett av dessa. Området består, med sina ca 260 medarbetare, av övre- och nedre mag-och tarmkirurgi, proktologi, urologi, bröst- och endokrinkirurgi samt kärl-, plastik- och barnkirurgi. Området sköter även onkologimottagningen och den palliativa vården av cancerpatienter med tillhörande vårdavdelning, konsult- och hemsjukvårdsteam för palliativa patienter. Det är en intensiv verksamhet som hanterar allt från det enkla till det komplexa, det botbara till det livshotande, och vi träffar allt från de minsta barnen till att vi är med den sista tiden i livet.

* Du får chansen att leda arbetet för ett hängivet och drivet gäng med stor kompetens både på bredden och inom sina specialistområden.

ARBETSUPPGIFTER
Som områdeschef har du ansvar för områdets resultat gällande verksamhets-, personal-, arbetsmiljö, ekonomi och utvecklingsfrågor, med tillgång till stabsstöd. Enligt hälso- och sjukvårdslagen är du som områdeschef tillika verksamhetschef för område kirurgi. Till din hjälp har du 8 enhetschefer, fler med lång erfarenhet från verksamheten som chefer. I din roll som områdeschef driver du utvecklingen på området tillsammans med dessa samt områdets medarbetare. Du har ett nära samarbete med områdets läkare med medicinskt ledningsuppdrag (MLU).

Du får en central strategisk roll med spännande utvecklingsarbete på hög nivå!

Just nu medverkar du i hälso-och sjukvårdsförvaltningens ledningsgrupp och är direkt underställd Hälso- och sjukvårdsdirektören men vi är inne i en omorganisering av ledningsorganisationen som ska leda till en mindre och mer effektiv hälso- och sjukvårdsledning. Tre divisioner kommer att bildas; Kirurgi, Medicin och Nära Vård. Du blir då direkt underställd divisionschefen för Kirurgi.

KVALIFIKATIONER
Vi erbjuder ett intressant, utmanande och spännande uppdrag. Du har chefserfarenhet samt en akademisk bakgrund. Erfarenhet från arbete inom hälso- och sjukvårdsområdet är både önskvärt och meriterande. Du har erfarenhet av kvalificerat ledningsarbete, kan ta ekonomiskt ansvar samt har intresse, kunskap och erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete.

Du är en chef och ledare som är synlig i verksamheten, strategisk och tycker om att arbeta med kvalitetsfrågor utifrån patientens fokus. Vidare är du systematisk och följer upp uppsatta mål, strukturerad samt en god kommunikatör.

Som person visar du initiativ- och handlingskraft och har förmåga att fatta beslut. Du har god förståelse för krav och villkor för utvecklings- och effektiviseringsarbete inom organisationen. Stor vikt läggs vid dina ledaregenskaper och personlig lämplighet.

Vi värderar att du har god kunskap om svenskt hälso- och sjukvårdssystem och är väl förtrogen med politiskt styrda verksamheter och dess villkor.

ÖVRIGT
Övriga fackliga kontaktuppgifter:
Gunvi Dahlström, Vision, [email protected]
Sanna Lantz, akademikeralliansen, [email protected]

Vi tillämpar tillsvidareanställning i Region Jämtland Härjedalen med tidsbegränsat förordnande som områdeschef

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster Visa mindre

Folkhälsoenhetens uppdrag är att i nära samverkan med hälso- och sjukvård och andra aktörer, analysera, planera, genomföra och följa upp insatser som skapar förutsättningar för en god och jämlik hälsa för befolkningen i Jämtlands län.
Konkret arbetar enheten med folkhälsorapportering, elevhälsodata via hälsosamtalet i skolan levnadsvanor såsom tobak, alkohol/ narkotika/ doping/ spel om pengar, fysisk aktivitet, goda matvanor, migranters hälsa, sexuell och reproduktiv hälsa och rättigheter, stärkt föräldraskapsstöd, tobaksfri duo.

Folkhälsoenheten är fr o m 1 januari 2021 placerad i regionstaben efter beslut i regionstyrelsen. Det är en neutral placering med markering av verksamhetens betydelse som stöd både för hälso- och sjukvården och regional utveckling.

Regionstaben består av sju avdelningar och är Region Jämtland Härjedalens samlade centrala administration. Regionstabens huvudsakliga uppgift är att stödja ledning och förvaltningsområdena, regiondirektör och de politiska organen.

ARBETSUPPGIFTER
Region Jämtland Härjedalens folkhälsoarbete bygger på vetenskaplig grund. Arbetet sker både internt inom våra egna verksamheter liksom externt i samverkan med länets kommuner, Länsstyrelsen i Jämtlands län, näringsliv och civilsamhällets aktörer
Din roll som folkhälsochef blir att tillsammans med enhetens engagerade medarbetare leda arbetet med att utveckla samarbetet med länets kommuner och övriga länsaktörer kring hälsofrämjande processer och deras betydelse för regionens utveckling och stödja utvecklingen av hälsofrämjande insatser i Region Jämtland Härjedalens egen organisation.
Som chef för folkhälsoenheten leder du enhetens arbete och utvecklar verksamheten mot uppsatta mål. Du har övergripande verksamhets- och utvecklingsansvar, personal- och arbetsgivaransvar samt ekonomi- och resursansvar.
Du förväntas stimulera, stödja och vidareutveckla folkhälsoarbetet i länet i samarbete med aktörer och partners inom folkhälsoområdet

KVALIFIKATIONER
Krav: Universitets eller högskoleexamen i folkhälsovetenskap, hälso- och sjukvård eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
Meriterande: Folkhälsoområdet är ett tvärvetenskapligt område och det är meriterande med bred kunskap och ledarerfarenhet inom såväl folkhälsa och social hållbarhet, som inom forskning och hälso- och sjukvårdsorganisation. Önskvärt: en person som har ett salutogent ledarskap och samtidigt är strukturerad, drivande, analytisk, beslutsmässig, flexibel samt har goda kommunikativa färdigheter och som har både helikopterperspektiv/visionär och med en förmåga att omsätta planer till konkreta aktiviteter. Gärna med erfarenhet av förändringsprocesser. En modig men samtidigt prestigelös och ödmjuk person.

ÖVRIGT
Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

Utmanande jobb som områdeschef inom Folktandvården, inkl. utveckling*

Brinner du för utveckling och att inspirera människor mot gemensamma mål? Drivs du av utmaningar och förbättringsarbete?

Då är du den vi söker!

Hälso- och sjukvårdsförvaltningen i Region Jämtland Härjedalen omfattar ca 3600 medarbetare fördelade på 14 områden, varav område Folktandvård är ett av dessa. Området är indelat i sex klinikområden med totalt 15 kliniker runt om i länet samt en specialisttandvård som är belägen i Östersund.

* Du får en central strategisk roll med spännande utvecklingsarbete på hög nivå!


ARBETSUPPGIFTER
Som områdeschef är du chef för område Folktandvård och har ansvar för verksamhets-, personal-, ekonomi och utvecklingsfrågor med tillgång till stabsstöd. Du medverkar i hälso- och sjukvårdsförvaltningens ledningsgrupp och är direkt underställd hälso- och sjukvårdsdirektören. Under din ledning verkar åtta enhetschefer och inom området finns cirka 200 medarbetare.

Just nu är vi inne i en omorganisering av ledningsorganisationen som ska leda till en mindre och mer effektiv hälso- och sjukvårdsledning. Tre divisioner kommer att bildas, Kirurgi, Medicin och Nära Vård. Du blir då direkt underställd en av divisionscheferna.


KVALIFIKATIONER
Vi erbjuder ett intressant och spännande uppdrag. Du har chefserfarenhet samt akademisk bakgrund. Erfarenhet från arbete inom tandvårdsområdet är meriterande. Du har erfarenhet av kvalificerat ledningsarbete, kan ta ekonomiskt ansvar samt har intresse, kunskap och erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete. Du är en chef och ledare som är synlig i verksamheten, strategisk och tycker om att arbeta med kvalitetsfrågor utifrån patienten i fokus. Vidare är du systematisk och följer upp uppsatta mål, strukturerad samt en god kommunikatör. Som person visar du initiativ- och handlingskraft och har förmåga att fatta beslut. Du har god förståelse för krav och villkor för utvecklings- och effektiviseringsarbete inom organisationen. Stor vikt läggs vid dina ledaregenskaper och personlig lämplighet.

Vi värderar att du har god kunskap om svenskt hälso- och sjukvårdssystem och är väl förtrogen med politiskt styrda verksamheter och dess villkor.


ÖVRIGT
Fyra av de femton allmäntandvårdsklinikerna är belägna i Östersundsområdet och resterande finns i övriga delar av länet. Under hösten 2018 startades en tandakut i Östersund.
Som medarbetare i Region Jämtland Härjedalen erbjuds du friskvårdspeng eller friskvårdstimme. Vi arbetar för hälsofrämjande scheman, naturligtvis i kombination med verksamhetens behov. Du blir automatiskt medlem i vår personalförening som erbjuder en mängd roliga och subventionerade aktiviteter året runt. Du erbjuds även rabatter vid köp på olika företag mm.

Som chef i Region Jämtland Härjedalen får du en tillsvidareanställning med tidsbegränsat (rekommenderat 4 år) förordnande som områdeschef.

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

Brinner du för utveckling och att inspirera människor mot gemensamma mål?

Drivs du av utmaningar och förbättringsarbete? Då är du den vi söker!

Område Psykiatri rymmer både öppen- och heldygnsvård och är just nu i en utvecklingsfas där man tillsammans strävar efter en mer personcentrerad vård baserad på nationella riktlinjer om modern psykiatriskvård. Detta sker bland annat genom ett projekt med arbete kring fokusområden till exempel medarbetarskap, kunskapsstyrning, lokalplanering med flera. Vi är också en arbetsplats som arbetar med att digitalisera vården och möta våra patienter där de står, oavsett om det är inom heldygnsvård, i öppenvård eller i deras hem.

Området består av många olika professioner såsom psykologer, psykoterapeuter, sjuksköterskor, undersköterskor/skötare, läkare, arbetsterapeuter, fysioterapeuter, kuratorer och medicinska sekreterare. Tillsammans skapar de en dynamisk arbetsplats och de söker nu efter sin nya ledare!

Hälso- och sjukvårdsförvaltningen i Region Jämtland Härjedalen omfattar ca 3600 medarbetare fördelade på 15 områden, varav område Psykiatri är ett av dessa.

ARBETSUPPGIFTER
I din roll som områdeschef driver du utvecklingen på området tillsammans med dina enhetschefer och medarbetare. Genom det arbetet har du naturligt många kontakter både inom organisationen och utanför.

Du är en chef och ledare som är synlig i verksamheten, strategisk och tycker om att arbeta med kvalitetsfrågor utifrån patientens fokus. Vidare är du systematisk och följer upp uppsatta mål, strukturerad samt en god kommunikatör.

Som områdeschef har du ansvar för verksamhets-, personal-, ekonomi, arbetsmiljö och utvecklingsfrågor med tillgång till stabsstöd. Under din ledning verkar nio enhetschefer och inom området finns cirka 270 medarbetare. Du har ett nära samarbete med områdets läkare med medicinskt ledningsuppdrag (MLA), cheföverläkare samt psykolog med psykologisk ledningsuppdrag (PLA). Du har också ett nära samarbete med områdets verksamhetsutvecklare samt BISAM (Brukarinflytandesamordnare) som har i uppdrag att ta in patienternas perspektiv i verksamheten genom brukarråd och andra forum samt delta i att utveckla verksamheten med ett patientperspektiv.

Du medverkar i hälso-och sjukvårdsförvaltningens ledningsgrupp och är direkt underställd hälso- och sjukvårdsdirektören. Som områdeschef är du tillika verksamhetschef, enligt Hälso- och Sjukvårdslagen.

KVALIFIKATIONER
Du har chefserfarenhet och akademisk bakgrund. Erfarenhet från arbete inom hälso- och sjukvårdsområdet är meriterande. Du har erfarenhet av kvalificerat ledningsarbete, kan ta ekonomiskt ansvar samt har intresse, kunskap och erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete.

Som person visar du initiativ- och handlingskraft och har förmåga att fatta beslut. Du har god förståelse för krav och villkor för utvecklings- och effektiviseringsarbete inom organisationen. Stor vikt läggs vid dina ledaregenskaper och personlig lämplighet.

Vi värderar att du har god kunskap om svenskt hälso- och sjukvårdssystem och är väl förtrogen med politiskt styrda verksamheter och dess villkor.

ÖVRIGT
De erbjuds en tiillsvidareanställning i Region Jämtland Härjedalen med tidsbegränsat (rekommenderat 4 år) förordnande som områdeschef.

Ytterligare fackliga kontaktpersoner:
Maria Lindgren, Vårdförbundet, [email protected]
Sanna Lantz, Akademikeralliansen, 070-372 82 29, [email protected]

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

Vi söker en enhetschef i samledarskap till Specialisttandvården vid Östersunds sjukhus.
Här bedrivs specialisttandvård för barn, ungdomar och vuxna inom områdena käkkirurgi, parodontologi, protetik, ortodonti, bettfysiologi, pedodonti, odontologisk radiologi och orofacial medicin. Specialisttandvården har ca 40 medarbetare och behandlar remitterade patienter från sjukvården samt från länets folktandvårds- och privattandläkare. Vi erbjuder ett omväxlande arbete och för att lyckas i uppdraget behövs ett genuint intresse för att utveckla verksamhet och medarbetare.

ARBETSUPPGIFTER
Du ska tillsammans med din chefskollega planera och följa upp verksamheten i enlighet med övergripande uppdrag och mål tillsammans med ämnesföreträdarna. Du ansvarar också för den specialiseringstjänstgöring för tandläkare som bedrivs på kliniken. Det är också du som rekryterar våra nya kollegor. I arbetsuppgifterna ingår även att samverka med andra aktörer inom och utom Region Jämtland Härjedalen.
Enhetschefen ansvarar för klinikernas resultat när det gäller verksamhets-, ekonomi-, personal- och utvecklingsfrågor. I arbetsuppgifterna ingår därmed att löpande följa upp, analysera och agera utifrån behov. Du förväntas arbeta för hög kvalitet och kostnadseffektivitet i verksamheten. Som enhetschef är du tillika verksamhetschef enligt Tandvårdslagen.

KVALIFIKATIONER
Tidigare erfarenhet som ledare och utbildning inom tandvård är meriterande. Vi söker dig som genom tydligt ledarskap främjar ett öppet, kreativt och förtroendefullt arbetsklimat. Du är förtrogen med politiskt styrda verksamheter och dess villkor.
Vi vill att du är bra på att motivera, engagera, stötta och ställa krav på högt kompetenta medarbetare. Du har lätt för att kommunicera, har helhetssyn och bidrar till Folktandvårdens gemensamma resultat. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Helhetssyn och samarbetsförmåga är viktiga egenskaper som chef inom Folktandvården. Tillsammans med övriga chefer ingår du i områdets ledningsgrupp. Du är direkt underställd folktandvårdens områdeschef.

ÖVRIGT
Facklig kontaktperson Tjänstetandläkarna: Per-Ola Malmström, Telefon: 063-147152
E-postadress: [email protected]

Folktandvården i länet har femton allmäntandvårdskliniker, varav fyra kliniker är belägna i Östersundsområdet och resterande i övriga delar av länet. I Östersund finns sjukhus- och specialisttandvård som också är en del i folktandvårdens verksamhet.
Som medarbetare i Folktandvården Region Jämtland Härjedalen erbjuds du friskvårdspeng. Du blir automatiskt medlem i vår personalförening som erbjuder en mängd roliga och subventionerade aktiviteter året runt.
Du erbjuds en tillsvidareanställning i regionen med tidsbegränsat förordnande om 4 år som chef.
Vi ser gärna att du inkommer med din ansökan så snart som möjligt då intervjuer kan komma att ske under ansökningstiden.
Ring oss gärna så berättar vi mer! Visa mindre

Brinner du för utveckling och att inspirera människor mot gemensamma mål?

Drivs du av utmaningar och förbättringsarbete? Då är du den vi söker!

I Östersund finns Jämtland Härjedalens enda sjukhus och ortopedklinik. Här bedrivs hela panoramat av modern ortopedi.

Hälso- och sjukvårdsförvaltningen i Region Jämtland Härjedalen omfattar ca 3600 medarbetare fördelade på 15 områden, varav område ortopedi är ett av dessa. Området har ca 190 medarbetare fördelat på sex enheter. Dessa är: läkaravdelning, ortopedmottagning och ryggkirurgisk mottagning, specialistvården Campus där den dagkirurgiska verksamhets bedrivs, vårdavdelning med 48 vårdplatser samt arbetsterapi- och sjukgymnastikenhet som utöver ortopedi även ansvarar för vissa andra delar av den somatiska vården.

Vi är just nu inne i en förändringsprocess där ledningsstrukturen kommer att organiseras om. Tre divisioner kommer att bildas med inriktning mot Kirurgi, Medicin och Nära Vård. Ortopedi kommer troligen ingå under division Kirurgi.


ARBETSUPPGIFTER
I din roll som områdeschef driver du utvecklingen på området tillsammans med dina enhetschefer och medarbetare. Genom det arbetet har du naturligt många kontakter både inom organisationen och utanför.

Du är en chef och ledare som är synlig i verksamheten, strategisk och tycker om att arbeta med kvalitetsfrågor utifrån patientens fokus. Vidare är du systematisk och följer upp uppsatta mål, strukturerad samt en god kommunikatör.

Som områdeschef har du ansvar för verksamhets-, personal-, ekonomi-, arbetsmiljö- och utvecklingsfrågor med tillgång till stabsstöd. Under din ledning verkar 6 enhetschefer.
Du är direkt underställd hälso- och sjukvårdsdirektören och som områdeschef är du tillika verksamhetschef, enligt Hälso- och Sjukvårdslagen. Efter att ny ledningsorganisation är beslutad kommer rollen som områdeschef att ligga under Divisionschefen.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har chefserfarenhet samt en akademisk utbildning inom hälso- och sjukvård. Erfarenhet från arbete inom hälso- och sjukvårdsområdet är meriterande. Du kan ta ekonomiskt ansvar samt har intresse, kunskap och erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete.

Som person visar du initiativ, handlingskraft och har förmåga att fatta beslut. Du har uthållighet när det gäller att uppnå resultat och uppsatta mål även i krävande och oväntade lägen. Du har ett positivt, engagerat och strategiskt ledarskap med god kommunikativ förmåga. Vi lägger stor vikt vid personliga ledaregenskaper, personlig lämplighet och du agerar på ett sätt som skapar förtroende i ditt ledarskap.

Vi värderar att du har god kunskap om svenskt hälso- och sjukvårdssystem och är väl förtrogen med politiskt styrda verksamheter och dess villkor.



ÖVRIGT
Övriga fackliga kontaktpersoner är:
Gunvi Dahlström, Vision, 070-587 43 07, [email protected]
Monica Berg, Fysioterapeuterna, 063-15 36 14, [email protected]

Inom Region Jämtland Härjedalen tillämpar vi tillsvidareanställning med tidsbegränsat förordnande som områdeschef

Vi har gjort vårt mediaval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

Brinner du för utveckling och att inspirera människor mot gemensamma mål?
Drivs du av utmaningar och förbättringsarbete? Då är du den vi söker!

Hälso- och sjukvårdsförvaltningen i Region Jämtland Härjedalen omfattar ca 3600 medarbetare fördelade på 15 områden, varav område Patientsäkerhet är ett av dessa. Inom område Patientsäkerhet finns verksamhet för vårdskadeprevention, smittskydd och vårdhygien. På området arbetar idag 11 medarbetare.


ARBETSUPPGIFTER
Som områdeschef har du ansvar för verksamhets-, personal-, ekonomi och utvecklingsfrågor med tillgång till stabs stöd. Du förväntas arbeta med strategiska och operativa uppdrag vid sidan av chefsuppdraget. Du medverkar i Hälso- och sjukvårdens ledningsgrupp och är direkt underställd Hälso- och sjukvårdsdirektören. Smittskyddsarbetet leds och fördelas, enligt Smittskyddslagen, av Smittskyddsläkaren.

Att arbeta som områdeschef på patientsäkerhet/vårdhygien kommer också att innebära att du arbetar som chefsläkare till minsta 50%.

Uppdraget kan komma att förändras i sitt uppdrag och storlek då vi är inne i ett förändringsarbete.


KVALIFIKATIONER
Vi erbjuder ett intressant och spännande uppdrag. Du som söker förväntas ha läkarexamen samt erfarenhet av ledningsarbete. Du kan ta ekonomiskt ansvar samt har intresse, kunskap och erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete. Du är en chef och ledare som är strategisk och vill arbeta med kvalitetsfrågor utifrån patientens fokus. Vidare är du systematisk och följer upp uppsatta mål, strukturerad samt en god kommunikatör.

Som person visar du initiativ- och handlingskraft och har förmåga att fatta beslut. Stor vikt läggs vid dina ledaregenskaper och personlig lämplighet.

Vi värdesätter att du har god kunskap om svenskt hälso- och sjukvårdssystem och är väl förtrogen med politiskt styrda verksamheter och dess villkor.



ÖVRIGT
Ytterligare facklig kontaktperson:
Gunvi Dahlström, Vision, 070-587 43 07

Du erbjuds en tillsvidareanställning i Region Jämtland Härjedalen med tidsbegränsat förordnande som områdeschef.

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre